TSO ou instrumentiste au bloc opératoire
- Département: Hôpital de la Providence
- Taux d'activité: 80 - 100 %
- Date de démarrage: 1 Septembre 2026
Des soins de qualité dans un hôpital aux prestations hôtelières de haut rang, telle est la philosophie de notre Hôpital fondé il y a plus de 160 ans par les sœurs hospitalières de Besançon. Situé au cœur de la ville de Neuchâtel, l'Hôpital de La Providence est hautement spécialisé en orthopédie, néphrologie et ophtalmologie, ainsi que dans différentes autres spécialités chirurgicales telles que la chirurgie de la colonne vertébrale, la chirurgie viscérale et vasculaire ainsi que la gynécologie et l'urologie.
- Préparation et instrumentation de toutes les opérations pratiquées dans les différentes spécialités
- Réception et retour du matériel en prêt
- Inventorier les instruments en début et fin d'intervention
- S'occuper de la remise en conformité du site opératoire
- Un diplôme d’infirmier(ère) instrumentiste, respectivement de TSO
- Polyvalence pour tous types de spécialités (chirurgie orthopédique, neurochirurgie, chirurgie-plastique, un atout)
- Permis de travail valable en Suisse
- Français parlé et écrit couramment
- L’opportunité de rejoindre un hôpitalde grande renommée à la pointe du développement
- Une activité motivante dans un cadre de travail agréable
- Une culture d’entreprise tournée vers l’excellence et la qualité des relations humaines
Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.
#J-18808-Ljbffr
TSO ou instrumentiste au bloc opératoire in Neuenburg Arbeitgeber: SmartRecruiters Inc
SmartRecruiters ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und kollaborative Arbeitskultur fördert, in der jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Mit wettbewerbsfähigen Gehältern, großzügigen Aktienoptionen und einem remote-freundlichen Umfeld bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur bedeutende Wachstumschancen, sondern auch die Möglichkeit, an innovativen Lösungen zu arbeiten, die echte Auswirkungen auf die Talentakquise haben. Unsere Auszeichnungen für Vielfalt, Work-Life-Balance und Unternehmenskultur unterstreichen unser Engagement für das Wohlbefinden und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter.
