Trainee Risikomanagement Kapitalanlage (m/w/d) in Wiesbaden

• Vollzeit
• Beschäftigungsart: Vollzeit
• Vertragsart: Innendienst Unbefristet
• Organisationseinheit: ZH-XX-TM-TR Trainees 00059125
• Laufbahn: nicht zugeordnet
• Tätigkeitsanteil: 100%
• Laufbahnstufe: nicht zugeordnet

Unternehmensbeschreibung

Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.

Vielseitig, spannend und praxisorientiert – Dein Traineeprogramm bei der R+V.

Stellenbeschreibung

Du möchtest Finanzmärkte nicht nur verstehen, sondern Risiken aktiv steuern? Dann starte mit uns durch. Im Risikomanagement der Kapitalanlage analysierst Du die Risikosituation der R+V, entwickelst Methoden weiter und sorgst dafür, dass relevante Entscheider jederzeit den Überblick behalten.

• Du analysierst und bewertest laufend die Risikosituation der R+V mit Blick auf unsere Kapitalanlagen.
• Du bereitest Risiken verständlich und adressatengerecht auf – für Geschäftsleitung, Aufsichtsräte, Aufsichtsbehörden und die Öffentlichkeit.
• Du entwickelst Methoden und Verfahren zur Beobachtung und Bewertung von Kapitalanlagerisiken weiter.
• Du wirkst bei der Beurteilung und Weiterentwicklung des Risikomanagementsystems für die Kapitalanlage mit.
• Du arbeitest im Team an zukunftsorientierten Lösungen, gehst Herausforderungen offen an und bringst Deine Ideen ein.
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni/FH) der Betriebswirtschaft (BWL), Volkswirtschaft (VWL) oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt Mathematik.
• Du begeisterst Dich für Finanzmärkte und die Risiken, die mit ihnen verbunden sind.
• Du verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis für Zahlen und Texte und kannst komplexe Inhalte klar auf den Punkt bringen.
• Du analysierst Daten sicher, zum Beispiel mit Excel oder SQL.
• Idealerweise hast Du erste Programmierkenntnisse in R oder Python und möchtest diese für die Weiterentwicklung von Analysetools einsetzen.
• Du arbeitest analytisch, strukturiert und neugierig – und bist offen für neue Perspektiven und Themen.

Unser Angebot für Deinen Einsatz:

Wir bieten Dir ein abwechslungsreiches Traineeprogramm mit Workshops zu spannenden und aktuellenThemen wie zum Beispiel agiles Arbeiten, DesignThinkingund Projektmanagement. Zu unseremTraineeprogramm gehören auch ein gemeinsames Traineeprojekt sowie ein großesTraineenetzwerk ausehemaligen und aktuellen Trainees. Ein persönlicher Entwicklungsplan sowie Hospitationen inSchnittstellenabteilungen, im Innendienst oder im Vertrieb runden das Traineejahr ab.

• Von Beginn an einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Du hast bei uns einen Heimathafen als feste Anlaufstelle
• Maßgeschneidertes Traineeprogramm mit Ausrichtung auf die Zielfunktion im Fachbereich
• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag:
  • Bachelorabschluss: 61.698,00 Euro (14 Monatsgehälter)
  • Masterabschluss: 64.162,00 Euro (14 Monatsgehälter)
• Umfangreiche Zusatzleistungen
• Persönliche Betreuung und Entwicklung – ein Mentor steht Dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite
• Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und ausgezeichnete Perspektiven für Deine Entwicklung Erfahre mehr über das Traineeprogramm bei der R+V:

Zusätzliche Informationen

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier .

Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).

Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.

Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.

Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

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