Management Trainee Hotel (m/w/d)

Management Trainee Hotel (m/w/d)

Homburg Trainee 800 - 1400 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne alle Bereiche des Hotelbetriebs und übernehme schrittweise Führungsaufgaben.
  • Arbeitgeber: SMARTY Hotels - eine innovative Marke in der Hotellerie.
  • Mitarbeitervorteile: 4.5-Tage-Woche, € 1.000,- Einstellungsprämie und attraktive Gehalts-Extras.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hotellerie mit digitalen Lösungen und persönlicher Gastfreundschaft.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Hotellerie, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.

Was dich erwartet: Im Rahmen unseres SMARTY Traineeprogramms lernst du alle relevanten operativen, administrativen und organisatorischen Bereiche des SMARTY Hotel Euler Homburg (Saar) kennen. Ziel ist es, dich Schritt für Schritt zur Stellvertretung der Hotelleitung und zur operativen Führungskraft zu entwickeln.

Für jeden: die 4.5-Tage-Woche by SMARTY! Arbeite smart - nur 4 Tage jede zweite Woche. Garantiert bei vollem Lohnausgleich: Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, das dir die Möglichkeit gibt, mehr Zeit für dich selbst, deine Familie und deine Hobbys zu haben – ohne auf finanzielle Sicherheit, Einkommen und Karriere zu verzichten. Jede zweite Woche arbeitest du einen Tag weniger und das bei vollem Gehalt.

€ 1.000,- Einstellungsprämie: Als Willkommensgruß erhältst du eine Einstellungsprämie von € 1.000,-. Wir möchten dich nicht ködern, sondern deine Einstellung belohnen. Dafür hast du die Probezeit erfolgreich bestanden. Wir sagen Danke, dass du dich für uns entschieden hast und schön, dass wir weiterhin gemeinsam in die Zukunft gehen.

Attraktive Gehalts-Extras: Wir wissen, dass guter Einsatz belohnt werden soll. Deshalb bieten wir dir zusätzliche monetäre Gehalts-Extras, die deine Leistung wertschätzen und dir finanzielle Vorteile verschaffen.

Digitale Herausforderungen: Tauche ein in die Welt der smarten Hotels und erlebe, wie die digitale Gästereise von Buchung bis Check-out gestaltet wird.

Empfehlungsprogramm: Empfehle talentierte Kandidaten und freu dich über € 500,- bei erfolgreicher Einstellung!

Dein Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hotellerie, abgeschlossenes Tourismus bzw. Hotelstudium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Führungserfahrung wünschenswert, aber keine Voraussetzung
  • Organisationsgeschick und die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten
  • Kommunikationsstärke und Gastorientierung
  • Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
  • Sicherer Umgang mit gängigen Computerprogrammen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Fremdsprachen sind wünschenswert, aber nicht notwendig)
  • Flexibilität und Einsatzbereitschaft, auch bei wechselnden Arbeitszeiten
  • Interesse an persönlicher Weiterentwicklung und Wachstum in der Hotelbranche

Deine Aufgaben:

  • Mitarbeit im operativen Hotelbetrieb (Rezeption, Früh- und Spätdienst, Gästeservice)
  • Kennenlernen aller relevanten Abläufe im Front Office, Housekeeping und Frühstücksservice
  • Einführung in PMS-Systeme, Buchungsportale sowie Angebots- und Gruppenanfragen
  • Unterstützung bei Dienstplanung, Organisation und administrativen Aufgaben
  • Mitarbeit im Beschwerdemanagement und bei Qualitätssicherungsmaßnahmen
  • Schrittweise Übernahme von Koordinations- und Führungsaufgaben
  • Einblick in Warenwirtschaft, Lagerhaltung und Inventuren
  • Enge Zusammenarbeit mit Hotelleitung und allen operativen Abteilungen

Jetzt suchen wir Mitarbeiter (m/w/d) aus den Bereichen: Management Trainee(m/w/d), Empfangsleitung (m/w/d) Hotel, Front Office Manager (m/w/d) Hotelbranche, Rezeptionsleitung (m/w/d).

Du kennst uns noch nicht? Komm in die dynamische Welt von SMARTY Hotels | Boardinghouses und gestalte die Hotellerie der Zukunft gemeinsam mit uns! Bei uns erwartet dich ein inspirierendes Arbeitsumfeld, zahlreiche Karrierechancen und die Möglichkeit, deine Begeisterung für Gastfreundschaft und Innovation voll auszuleben. Wenn du eine Leidenschaft für digitale Features hast und gleichzeitig Gastgeber durch und durch bist, dann bist du bei uns genau richtig!

Warum SMARTY?

  • Digital von Buchung bis Check-out: Bei SMARTY Hotels nutzen wir digitale Technologien von der Buchung bis zum Check-out, setzen und parallel trotzdem vollen Fokus auf Gastfreundschaft.
  • Eigenverantwortung: Unsere Hotels sind zwar klein, aber deine Verantwortung ist groß. Du kannst deine Ideen einbringen und die Arbeitsweisen mitgestalten.
  • Karrierechancen: SMARTY Hotels bietet dir vielfältige Karrieremöglichkeiten und Weiterentwicklungsmöglichkeiten in der digitalen Hotelbranche.

ONE WAY – ONE TEAM! Be a smart part of it!

Wann dürfen wir dich kennenlernen? Hast du noch Fragen? Deine Ansprechpartnerin ist gerne für dich da: Marion Lohmar, Human Resources Manager, E-Mail: job@smarty-hotels.com, Telefon: +49 221 9859380, www.smarty-hotels.com

Über uns: Willkommen bei SMARTY Hotels | Boardinghouses - Wo Gastfreundschaft auf Innovation trifft! Bei SMARTY Hotel | Boardinghouses verschmelzen klassische Übernachtungskonzepte zu einer bahnbrechenden, innovativen Marke, die den Bedürfnissen moderner Reisender gerecht wird. Als mittelständiges, inhabergeführtes Unternehmen suchen wir stets nach leidenschaftlichen Kollegen, die die Hotellerie in ihrer ganzen Fülle leben und lieben. Unser Portfolio umfasst nicht nur die aufstrebende Budget-Lifestyle-Marke SMARTY Hotels | Boardinghouses, sondern auch weitere Boutique Hotels im Rheinland und im Saarland. An unseren Standorten zeichnen sich exzellente Lagen, authentische Gastfreundschaft und ein unschlagbares Preis-Leistungs-Verhältnis aus. Unser Führungsteam besteht aus international erfahrenen Hoteliers mit bis zu 25 Jahren Erfahrung, die ihre Leidenschaft für die Hotellerie in jedes Projekt einbringen.

Hinweis: Wir sind bestrebt, eine vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung zu schaffen und ermutigen daher Menschen aller Altersgruppen, Geschlechter, Hintergründe und Erfahrungen, sich bei uns zu bewerben. Dabei sprechen wir ausdrücklich alle Geschlechter an – gleich welche Ansprache in der Stellenanzeige verwendet wurde.

Management Trainee Hotel (m/w/d) Arbeitgeber: SMARTY Hotels | Boardingshouses

SMARTY Hotels bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Innovation und Gastfreundschaft Hand in Hand gehen. Mit der einzigartigen 4.5-Tage-Woche und attraktiven Gehalts-Extras schaffen wir Raum für persönliche Entfaltung und berufliches Wachstum. Unsere Mitarbeiter profitieren von vielfältigen Karrierechancen in einem dynamischen Team, das Wert auf Eigenverantwortung und kreative Ideen legt.
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Kontaktperson:

SMARTY Hotels | Boardingshouses HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Management Trainee Hotel (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Management Trainee bewirbst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu unserem SMARTY Traineeprogramm – das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Hotellerie arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind Gold wert!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere SMARTY Hotels und über die digitale Gästereise. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Gastfreundschaft und Innovation in deiner Bewerbung zu betonen – das ist genau das, was wir suchen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Management Trainee Hotel (m/w/d)

Führungserfahrung
Organisationsgeschick
Eigenverantwortliches Arbeiten
Kommunikationsstärke
Gastorientierung
Teamfähigkeit
Sicherer Umgang mit Computerprogrammen
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Flexibilität
Einsatzbereitschaft
Interesse an persönlicher Weiterentwicklung
Kenntnisse in PMS-Systemen
Erfahrung im Beschwerdemanagement
Qualitätssicherungsmaßnahmen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres SMARTY-Teams zu werden!

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du genau bei SMARTY Hotels arbeiten möchtest und was du mitbringst!

Zeig deine Leidenschaft!: Wenn du eine Begeisterung für Gastfreundschaft und digitale Innovationen hast, lass es uns wissen! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die das unterstreichen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SMARTY Hotels | Boardingshouses vorbereitest

Informiere dich über SMARTY Hotels

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die SMARTY Hotels und deren Philosophie verschaffen. Schau dir die Website an, lies über die digitalen Features und die 4.5-Tage-Woche. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Werte und Ziele des Unternehmens eingehen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und dein Organisationsgeschick zeigen. Wenn du von deinen Erfahrungen erzählst, wird es einfacher, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen fragen, die in der Rolle des Management Trainees auf dich zukommen könnten oder wie das Team zusammenarbeitet.

Sei authentisch und zeige Begeisterung

Lass deine Leidenschaft für die Hotellerie und digitale Innovationen durchscheinen. Sei du selbst und zeige, warum du genau zu SMARTY Hotels passt. Authentizität und Begeisterung sind oft entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Management Trainee Hotel (m/w/d)
SMARTY Hotels | Boardingshouses
Standort: Homburg
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