Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende TGA-Projekte und gestalte sie aktiv mit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Gebäudetechnik mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenfahrzeug, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung mit tollen Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und arbeite an bedeutenden Bauprojekten.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Versorgungstechnik und Erfahrung in TGA-Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 90000 € pro Jahr.
Über uns
Sie möchten TGA-Projekte nicht nur planen, sondern aktiv steuern und gestalten? Dann bietet Ihnen diese Position die Möglichkeit, als Projektleiter TGA (m/w/d) spannende Bauprojekte im Raum Speyer eigenverantwortlich umzusetzen.
Aufgaben
- Leitung und Steuerung von TGA-Projekten (HLS) über alle Leistungsphasen nach HOAI
- Koordination von Projektteams sowie Abstimmung mit Bauherren, Architekten und Fachplanern
- Planung, Ausschreibung und Bauüberwachung der technischen Gewerke
- Termin-, Kosten- und Qualitätscontrolling
- Sicherstellung einer reibungslosen Projektkommunikation und Dokumentation
Profil
- Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung im Bereich Versorgungstechnik bzw. Gebäudetechnik bzw. Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Planung und Leitung von TGA-Projekten
- Sicherer Umgang mit HOAI und VOB
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit Kommunikationsstärke
Wir bieten
- Attraktives Jahresbruttogehalt bis zu 90.000 €
- Option auf ein Firmenfahrzeug mit privater Nutzung
- 30 Tage Jahresurlaub
- Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance
- Unbefristete Direktanstellung mit Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Kontakt: SMC SteinMart GmbH
Projektleiter TGA (m/w/d) (Projektleiter/in) Arbeitgeber: SMC SteinMart GmbH
Die SMC SteinMart GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Projektleiter TGA (m/w/d) die Möglichkeit bietet, spannende Bauprojekte im Raum Speyer eigenverantwortlich zu steuern und zu gestalten. Mit einem attraktiven Gehalt, flexiblen Arbeitszeitmodellen und 30 Tagen Jahresurlaub fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten Ihnen zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem unterstützenden und kollegialen Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter TGA (m/w/d) (Projektleiter/in) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Projektleitern auszutauschen. Oft erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Projektleiter TGA recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für TGA-Projekte! Sprich über aktuelle Trends in der Gebäudetechnik und wie du diese in deinen Projekten umsetzen würdest. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovativ denkst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter TGA (m/w/d) (Projektleiter/in) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrung!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich TGA. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SMC SteinMart GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Projektleiter TGA vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich TGA-Projekte geleitet hast. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Kompetenzen zu untermauern.
✨Fragen zur Projektkommunikation
Bereite Fragen vor, die sich auf die Kommunikation und Koordination innerhalb von Projektteams beziehen. Zeige, dass du die Bedeutung einer reibungslosen Kommunikation verstehst und wie du dies in deinen Projekten umgesetzt hast.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu sein und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Interviewer möchten nicht nur deine fachlichen Qualifikationen kennenlernen, sondern auch, wie gut du ins Team passt und welche Werte dir wichtig sind.
