Für unser Projekt IT_2402 suchen wir folgenden Spezialisten (m/w/d):
Wichtige Infos:
Modell: Onshore
Abgabefrist: 06.11.2026 eob
Auslastung: Vollzeit
Örtlichkeit: remote / Berlin (genaue Aufteilung noch nicht bekannt)
Projektsprache: Deutsch / Englisch
Aufgaben:
- Identifikation und systematische Betreuung der Schlüsselakteure im Projekt sowie der relevanten Schnittstellenpartner
- Konzeption und Steuerung zielgruppenspezifischer Qualifizierungs- und Onboarding-Maßnahmen
- Frühzeitiges Erkennen von Akzeptanzbarrieren und proaktive Entwicklung geeigneter Gegenmaßnahmen
- Gestaltung einer transparenten und wertorientierten Projektkommunikation
- Entwicklung und Gestaltung einer zielgruppenspezifischen Schulungsstrategie
- Begleitung des organisatorischen Wandels im Rahmen der SAP-S/4HANA-Transition
Anforderungen wünschenswert:
- Erfahrung mit Change Management in der öffentlichen Verwaltung
- Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen und Methoden zur Einbindung von Endanwendern
- Kenntnisse in Confluence und Jira
- Kenntnisse im V-Modell XT Bund
Anforderungen MUSS:
- Mehrjährige Erfahrung im Change Management und in der Begleitung komplexer IT-Transformationsprojekte
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Change Manager oder Transformationsbegleiter in komplexen IT-Projekten
- Nachweis von mindestens zwei abgeschlossenen Change-Projekten mit Schwerpunkt softwaregestützte Prozessoptimierung und Nutzerakzeptanz
- Anerkannte Change-Management-Zertifizierung
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder BWL beziehungsweise vergleichbare Qualifikation
- Fundiertes Verständnis der Dynamiken komplexer IT-Einführungsprojekte
- Erfahrung in der Erstellung von Schulungs- und Qualifizierungsstrategien
- Erfahrung im Stakeholdermanagement und in der zielgruppengerechten Kommunikation
- Souveränes Auftreten, Durchsetzungsstärke und hohe Belastbarkeit im Umgang mit Veränderungsprozessen
- Nachweis von mindestens zwei vergleichbaren Referenzprojekten aus den letzten fünf Jahren mit Leistungen in mindestens zwei der Themenfelder SAP S/4HANA, FI, CO, PSM oder PS-CD
- Sehr gute IT-Kenntnisse, insbesondere MS Office
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Die sms Consulting GmbH ist seit 1993 für Ihre Kunden ein kompetenter Partner für die Rekrutierung externer IT-Spezialisten und Festangestellten.
Ihre Bewerbung:
Bitte bewerben Sie sich nur, wenn Sie die Profil-Anforderungen umfänglich erfüllen und wenn Sie ggf. vorhandene Muss-/Mindestanforderungen voll erfüllen.
Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung Ihren Stundensatz an und ab wann Sie Verfügbar sind.
Wenn Sie sich per Email bewerben gebe Sie bitte immer die Projekt-ID und den Titel der Ausschreibung mit an.
Bitte senden Sie uns als Partner/Unternehmen Ihren verfügbaren Mitarbeiter für das Projekt per E-Mail an: jobs@sms-consulting.de
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Fachexperte Change Management (m/w/d) - SAP S/4HAN... Arbeitgeber: sms Consulting
Die sms Consulting GmbH bietet Ihnen als Software-Tester / Testautomatisierer die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf kontinuierliche Verbesserung und Teamarbeit setzt. Mit der Flexibilität des Remote-Arbeitsplatzes und der Chance, an spannenden Projekten mit namhaften Kunden zu arbeiten, fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten Ihnen Zugang zu modernsten Technologien. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf offene Kommunikation und Zusammenarbeit, was Ihnen hilft, Ihre Fähigkeiten weiter auszubauen und sich in Ihrer Karriere voranzutreiben.
