Senior Java Entwickler (w/m/d) - Anwendungsentwicklung, Ingenieur

Deine Aufgaben

• Als Senior Java Entwickler designst und entwickelst du komplexe Anwendungen in Java-Technologie.
• Vorbildfunktion in agilen Teams mit breitem Skillset und Willen zum Erfolg.
• Du bringst dich aktiv in Architektur- und Designdiskussionen ein und engagierst dich in der Optimierung und Stabilisierung bestehender Services.
• Des Weiteren evaluierst du neue Technologien und stehst für technische Fragen als Ansprechpartner zur Verfügung.
• Beim Ausbau unseres Wissensmanagement arbeitest du aktiv mit.

Dein Profil

• Du hast ein Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik bzw. eine vergleichbare fachliche Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder kannst alternativ eine entsprechende IT-Berufserfahrung nachweisen.
• Du verfügst über mehrjährige praktische Erfahrung in der Entwicklung komplexer Java-Anwendungen.
• Idealerweise hast du ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik bzw. eine vergleichbare fachliche Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder kannst alternativ eine entsprechende Berufserfahrung nachweisen.
• Du hast fundierte Erfahrungen im Einsatz und der Kombination von Tools moderner Softwareentwicklung wie z.B. Visual Studio Code, Git, Maven, Jenkins, Docker.
• Design Pattern, Generics, Annotations sind dein tägliches Handwerkszeug.
• Du hast breite Kenntnisse von der Anbindung von Persistenzschichten, der Integration von Umsystemen und dem Design von APIs.
• Spaß an der Softwareentwicklung und die Bereitschaft zu Weiterentwicklung, Flexibilität und Teamgeist machen deine persönlichen Qualitäten aus.
• Du verfügst über ein hohes Qualitätsbewusstsein, kommunizierst offen und zielorientiert und besitzt die Fähigkeit, dich schnell in neue Themen einzuarbeiten.
• Du verfügst über sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.

Das bieten wir Dir

• Wir bieten natürlich die Klassiker wie mobiles Arbeiten, Bonus, Prämien, Getränke, Obst, Snacks usw. ABER auch noch vieles mehr:
• Der Lebenssituation angepasste Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Zeit statt Geld, Kinderbetreuungszuschüsse, Jobrad, Work-Life-Balance, Bus, Sonderzahlungen uvm.
• Jede Menge individuelle, persönliche und aktuelle Weiterbildungsmaßnahmen über unsere S N Academy.
• Neben Schulungen auch Zugänge zu entwickler.de und coursera.org, Red Hat Trainings etc.
• Großes Augenmerk auf ein angepasstes Onboarding, inkl. persönlichem Mentor.
• Respektvolles Miteinander und Arbeiten auf Augenhöhe, natürlich bis zur Managementebene.
• Wertschätzende Planung des persönlichen Karrierewegs durch regelmäßige Feedbackgespräche.
• Interner Wissensaustausch durch Freitagsvorträge zu aktuellen Themen sowie Projekte im S N Group Kompetenzmanagement zum Erkunden neuer Methoden und Technologien.