Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue und pflege Beziehungen zu wichtigen Kunden und Partnern.
- Unternehmen: Snap Inc. - ein innovatives Unternehmen in der digitalen Medienbranche.
- Vorteile: Bezahlte Elternzeit, umfassende medizinische Versorgung und Unterstützung für psychische Gesundheit.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem flexiblen, schnelllebigen Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte kreative digitale Kampagnen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Umgang mit Datenanalyse und Kundenbeziehungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Account Manager - Snap Inc.
We’re looking for an Account Manager to join Snap Inc!
As a member of the Sales team, you will work in a fun, fast-paced, and fluid environment.
You will need to bring a creative mindset, detail-oriented focus, and strategic acumen in your approach to building and growing long term business partnerships across brands and their partners.
This role can be located in Berlin OR Hamburg.
What you’ll do
- Build, manage, and grow relationships and spend with key clients and agency partners by helping them achieve performance that exceeds advertiser expectations.
- Partner with account executives and creative strategists throughout the RFP process to develop innovative, insight-driven digital campaigns on Snapchat, bringing measurable ROI for our clients.
- Manage projects involving complex work streams and cross-functional collaboration (internally and externally).
- Dive deep into campaign performance data; guiding KPI-driven measurement strategies, identifying performance trends, optimising campaigns to achieve results, and providing recommendations for upsell opportunities.
- Serve as the product expert by educating brands and agencies on Snap’s new and existing products, as well as advising on best practices and bespoke campaign optimizations.
- Increase adoption and engagement of Snap’s self-service platform and auction-based tools, providing ongoing technical support and real-time analysis.
Knowledge, Skills & Abilities
- Understanding of advertising performance metrics and ecosystem.
- Understanding of media management within a biddable auction advertising environment and demonstrated skill in educating others (e. g., advertisers, agencies).
- Strong Excel and Power Point skills, as well as experience with analysing datasets, and delivering actionable insights.
- Strong communication skills; both written and verbal.
- Strong organisational and prioritisation skills.
- Ability to work effectively with cross-functional teams and all levels of management (internally and externally).
- Ability to manage multiple projects with strong attention to detail.
- Ability to work in a fast paced environment and adapt to changes.
Minimum Qualifications
- BS/BA degree in business, communications, marketing, or another related area of study or equivalent years of experience.
- 3+ years proven experience taking complex data and evaluating success metrics to create data stories that drive campaign performance.
- 3+ years working with clients to understand the brand strategy, product attributes, main competitors, and major issues facing their business while performing in-depth data analysis that deliver both short and long term strategies.
- Experience in the digital media industry with a focus on performance and brand marketing, ad-tech, programmatic in real-time bidding marketplaces, or a related field.
Preferred Qualifications
- Pre-existing relationships with client decision-makers and brand marketers.
- Proven track record of delivering on quota and obtaining positive reviews.
- A passion for Snapchat as a user and knowledge of our ad products.
Work Conditions
Default Together policy: Expect to work in an office 4+ days per week.
Accommodations
If you have a disability or special need that requires accommodation, please don’t be shy and provide us some information.
Benefits
- Paid parental leave.
- Comprehensive medical coverage.
- Emotional and mental health support programs.
- Compensation packages that let you share in Snap’s long-term success.
Equal Employment Opportunity
Snap is proud to be an equal opportunity employer, and committed to providing employment opportunities regardless of race, religious creed, color, national origin, ancestry, physical disability, mental disability, medical condition, genetic information, marital status, sex, gender, gender identity, gender expression, pregnancy, childbirth and breastfeeding, age, sexual orientation, military or veteran status, or any other protected classification, in accordance with applicable federal, state, and local laws.
EOE, including disability/vets.
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Account Manager Arbeitgeber: Snap
Snap Inc. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung in Hamburg bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Vielfalt fördert Snap die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter durch innovative Marketingstrategien und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen. Die umfassenden Benefits, einschließlich bezahltem Elternurlaub und umfassender medizinischer Versorgung, sorgen dafür, dass sich die Mitarbeiter geschätzt und unterstützt fühlen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Account Manager erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Snap treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Snap empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Snap dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Snap bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Snap bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Snap erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Snap vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!