Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Marketing-Team und entwickle innovative Strategien zur Umsatzsteigerung.
- Unternehmen: snapAddy, ein wachsendes SaaS-Unternehmen mit über 4.000 zufriedenen Kunden.
- Vorteile: Hohe Eigenverantwortung, modernes Arbeitsumfeld und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsmodelle: Büro in Würzburg oder Remote mit regelmäßigen Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs mit modernster Technologie und KI-Integration.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-SaaS-Marketing und nachweisbare Erfolge in der Wachstumsphase.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Um was es geht: snapAddy baut Software, die B2B-Vertrieb effizienter macht. Unsere Produkte VisitReport, BusinessCards, LeadResearch und DataAgents sind bei hunderten Unternehmen im Einsatz. Wir wachsen, sind profitabel und wollen das nächste Kapitel konsequent angehen. Dafür brauchen wir eine Person im Marketing, die weiß, wie man in einem SaaS-Unternehmen jenseits der 10 Mio. ARR-Marke skaliert.
Dein Aufgabengebiet:
- Du baust Revenue Marketing und Demand Generation auf einem bereits soliden Fundament weiter aus: Pipeline-Wachstum ist deine Kernmetrik, nicht Likes oder Impressionen.
- Du verantwortest unsere Marketing Attribution von Anfang bis Ende.
- Du treibst unsere GEO-Strategie voran.
- Du integrierst AI-Tools in Marketing-Workflows, von Content-Produktion über SEO bis zur Lead-Qualifizierung.
- Du führst unser Marketing-Team, entwickelst es weiter und bist gleichzeitig nah genug am operativen Geschäft, um selbst anpacken zu können.
- Du steuerst Webseite, SEA, LinkedIn-Ads und Content-Strategie mit dem Ziel, qualifizierte Inbounds zu generieren.
- Du koordinierst mit unseren Eventverantwortlichen unsere jährliche Fachkonferenz „crm experience“ (ca. 450 Teilnehmer) und unsere Messeauftritte.
- Du reportest direkt an die Geschäftsführung mit klaren Zahlen und klarer Einschätzung.
Das solltest du mitbringen:
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Führungsrolle im Marketing eines B2B-SaaS-Unternehmens.
- Die Erfahrung muss in einer echten Growth-Phase entstanden sein, also ab 10 Mio. ARR aufwärts.
- Du hast Revenue Marketing und Demand Generation nicht nur koordiniert, sondern selbst aufgebaut und messbar gemacht.
- Du kennst Marketing Attribution aus der Praxis.
- Tools wie Dreamdata oder vergleichbare Lösungen sind dir nicht fremd.
- GEO und AI-gestützte Suche sind für dich kein Buzzword.
- Du weißt, wie sich Content-Strategie gerade verschiebt und hast damit bereits gearbeitet.
- Du hast AI-Tools aktiv in Marketing-Prozesse integriert, nicht nur ausprobiert.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Hands-on-Mentalität: Du kannst führen und trotzdem selbst ran, wenn es darauf ankommt.
Was wir dir bieten können:
- Direkten Einfluss auf Wachstum und Positionierung eines etablierten SaaS-Unternehmens.
- Ein hohes Marketingbudget, das du eigenverantwortlich steuerst.
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und kurze Entscheidungswege.
- Moderner Tech-Stack: HubSpot, Dreamdata, Storyblok, AI-Tools.
- Standort Würzburg (750 m²-Büro in der Innenstadt) oder Remote mit Reisen nach Würzburg alle zwei Wochen.
- Kostenlose Getränke, Müslibar, Massagen im Büro und regelmäßige Teamevents.
- Mitarbeiterrabatte bei vielen Händlern, Dienstleistern und Online-Shops über Corporate Benefits sowie dein eigenes "JobRad" nach dem ersten Jahr bei uns.
- Die besten Kollegen der ganzen Stadt.
Über uns: snapAddy entwickelt Software-as-a-Service, um die Welt des Verkaufs zu digitalisieren. Mit unseren Produkten helfen wir Unternehmen, Kontakte und Leads auf Messen und im Alltag automatisch zu erfassen. Unsere Softwarelösungen erfreuen sich großer Beliebtheit und werden derzeit von mehr als 4.000 Kunden produktiv eingesetzt: vom Start-Up über mittelständische Unternehmen bis hin zu DAX-Konzernen. Unsere Mission ist es, das weltweit führende Unternehmen zu werden, das CRM-Systeme automatisch auf dem neusten Stand hält und den qualitativ besten Weg zur Erfassung von Kontakten und Leads bietet.
Head of Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: snapADDY GmbH
snapAddy ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, direkt Einfluss auf das Wachstum und die Positionierung eines etablierten SaaS-Unternehmens zu nehmen. Mit einem modernen Tech-Stack, einem hohen Marketingbudget und einer engen Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung fördert snapAddy eine dynamische und innovative Arbeitskultur, in der deine Ideen geschätzt werden. Zudem erwarten dich zahlreiche Benefits wie kostenlose Getränke, regelmäßige Teamevents und Mitarbeiterrabatte, die das Arbeiten in unserem zentral gelegenen Büro in Würzburg oder remote zu einem besonderen Erlebnis machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Marketing (m/w/d) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie snapADDY GmbH.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei snapADDY GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei snapADDY GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von snapADDY GmbH beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Marketing (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für snapADDY GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was snapADDY GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei snapADDY GmbH vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von snapADDY GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für snapADDY GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von snapADDY GmbH einfügt.
