Auf einen Blick
- Aufgaben: Löse komplexe Kundenprobleme und schließe große Deals mit innovativer Technologie.
- Unternehmen: Snowflake, ein schnell wachsendes Unternehmen mit einer dynamischen Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientiertes Team, das Vielfalt und Zugehörigkeit fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datenverarbeitung und arbeite mit AI-nativen Denkern.
- Qualifikationen: 7-8 Jahre Erfahrung in der Branche, insbesondere im Pre-Sales-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Bei Snowflake gestalten wir die Ära des agentischen Unternehmens. Um diese neue Ära einzuleiten, suchen wir AI-native Denker in allen Funktionen, die von der Möglichkeit begeistert sind, ihre Arbeitsweise neu zu erfinden. Sie nutzen nicht nur Werkzeuge; Sie besitzen eine angeborene Neugier und betrachten KI als einen vertrauenswürdigen Partner, der zentral für Ihre Problemlösung und die Beschleunigung Ihres Einflusses ist. Wir suchen nach Personen mit geringem Ego, die in dynamischen und schnelllebigen Umgebungen gedeihen und mit einer experimentellen Denkweise agieren – die schnell aufkommende Fähigkeiten testen, um einfachere, leistungsstärkere Wege zur Ergebniserzielung zu entdecken.
In dieser Rolle werden Sie direkt mit dem Vertriebsteam und den Vertriebspartnern zusammenarbeiten, um die Bedürfnisse unserer Kunden zu verstehen, Strategien zur Navigation durch gewinnende Verkaufszyklen zu entwickeln, überzeugende wertbasierte Demonstrationen bereitzustellen, Unternehmens-PoCs zu unterstützen und letztendlich Geschäfte abzuschließen. Als Snowflake Solution Engineer müssen Sie unsere Leidenschaft für die Neugestaltung des Datenbankbereichs teilen, in einem dynamischen Umfeld gedeihen und die Flexibilität und Bereitschaft haben, aktiv zu werden und Dinge zu erledigen.
In dieser Rolle werden Sie:
- Die Technologie und Vision von Snowflake gegenüber Führungskräften und technischen Mitwirkenden bei Interessenten und Kunden präsentieren.
- Praktisch mit Interessenten und Kunden arbeiten, um den Wert der Snowflake-Technologie während des gesamten Verkaufszyklus zu demonstrieren und zu kommunizieren, von der Demo über den Proof of Concept bis hin zu Design und Implementierung.
- Sich in die sich ständig weiterentwickelnde Branche vertiefen und ein tiefes Verständnis für wettbewerbsfähige und komplementäre Technologien und Anbieter sowie deren Positionierung im Vergleich zu Snowflake aufrechterhalten.
- Mit Produktmanagement, Engineering und Marketing zusammenarbeiten, um die Produkte und das Marketing von Snowflake kontinuierlich zu verbessern.
Am ersten Tag erwarten wir von Ihnen:
- 7-8 Jahre Branchenerfahrung mit mindestens 5 Jahren in einem Pre-Sales-Umfeld.
- Hervorragende Präsentationsfähigkeiten sowohl für technische als auch für Führungspublikum, sei es spontan an einem Whiteboard oder mit Präsentationen und Demos.
- Breite an Erfahrung in großangelegter Datenbank- und/oder Data-Warehouse-Technologie, ETL, Analytik und Cloud-Technologien.
- Praktische Erfahrung mit SQL, SQL-Analytik und Python.
- Erfahrung in der Federal PubSec-Branche.
- Fähigkeit, spezifische Geschäftsprobleme eines Kunden mit den Lösungen von Snowflake zu verbinden.
- Fähigkeit zur tiefen Entdeckung des Architekturrahmens des Kunden und dessen Verbindung mit der Snowflake-Datenarchitektur.
- Proaktive Neugier für die KI-Landschaft und das Streben, ein visionärer und technischer Partner für Kunden zu sein, die sich in diesem Bereich bewegen.
- Nachgewiesene Fähigkeit, KI-Code-Generierungstools zur Beschleunigung von Produktivität und Effizienz zu nutzen.
- Universitätsabschluss in Informatik, Ingenieurwesen, Mathematik oder verwandten Bereichen oder gleichwertige Erfahrung bevorzugt.
- Ein Master in Data Science oder Betriebswirtschaft ist von Vorteil.
- Erfahrung mit GSIs (EY, Deloitte, Accenture usw.) wäre vorteilhaft, aber nicht erforderlich.
Über unser Team: Unsere Solution Engineers sind kundenorientiert und glauben an den Wert, den wir hinzufügen können, und bleiben ehrlich darüber. Wir lieben es zu lernen, sind offen für Feedback und leidenschaftlich daran interessiert, unseren Kunden zum Erfolg zu verhelfen. Unser Team arbeitet daran, sicherzustellen, dass Daten für alle zugänglich, nutzbar und wertvoll sind.
Über Snowflake: Snowflake wächst schnell und wir skalieren unser Team, um unser Wachstum zu ermöglichen und zu beschleunigen. Wir sind leidenschaftlich in Bezug auf unsere Mitarbeiter, unsere Kunden, unsere Werte und unsere Kultur! Wir suchen auch nach Menschen mit einer Wachstumsmentalität und dem pragmatischen Einblick, um für heute zu lösen, während wir für die Zukunft bauen. Und als Snowflake-Mitarbeiter sind Sie dafür verantwortlich, Vielfalt und Zugehörigkeit zu unterstützen und zu fördern.
Snowflake begann mit einer klaren Vision: moderne Datenlagerung effektiv, erschwinglich und für alle Datenbenutzer zugänglich zu machen. Da traditionelle On-Premises- und Cloud-Lösungen damit kämpfen, entwickelte Snowflake ein innovatives Produkt mit einer neuen, cloudbasierten Architektur, die die Leistungsfähigkeit von Datenlagerung, die Flexibilität von Big-Data-Plattformen und die Elastizität der Cloud zu einem Bruchteil der Kosten traditioneller Lösungen kombiniert.
Snowflake ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Alter, Hautfarbe, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Familienstand, nationaler Herkunft, Behinderung, geschütztem Veteranenstatus, Rasse, Religion, Schwangerschaft, sexueller Orientierung oder einer anderen durch geltende Gesetze, Vorschriften und Verordnungen geschützten Eigenschaft Berücksichtigung für eine Anstellung.
Jeder Snowflake-Mitarbeiter wird erwartet, die Vertraulichkeits- und Sicherheitsstandards des Unternehmens für den Umgang mit sensiblen Daten einzuhalten. Snowflake-Mitarbeiter müssen den Sicherheitsplan des Unternehmens für Daten als wesentlichen Teil ihrer Aufgaben befolgen. Es ist die Pflicht jedes Mitarbeiters, die Informationen der Kunden sicher und vertraulich zu halten.
Snowflake wächst schnell, und wir skalieren unser Team, um unser Wachstum zu ermöglichen und zu beschleunigen. Wir suchen nach Menschen, die unsere Werte teilen, gewöhnliches Denken herausfordern und das Tempo der Innovation vorantreiben, während sie eine Zukunft für sich selbst und Snowflake aufbauen. Wie möchten Sie Ihren Einfluss ausüben?
Senior Solution Engineer, SLED Arbeitgeber: Snowflake
Snowflake ist ein herausragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten in einem schnell wachsenden SaaS-Umfeld zu entfalten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördert Snowflake eine Kultur des Experimentierens und der Zusammenarbeit, die es den Mitarbeitern ermöglicht, bedeutende Beiträge zur Zukunft der Technologie zu leisten. Die Position des Senior Solution Engineer in Großbritannien bietet nicht nur spannende Herausforderungen, sondern auch die Chance, an der Spitze der KI-gestützten Lösungen zu arbeiten und direkten Einfluss auf den Erfolg des Unternehmens zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Solution Engineer, SLED erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Snowflake bewerben
Viele Unternehmen, wie Snowflake, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Solution Engineer, SLED mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Snowflake und die ausgeschriebene Position Senior Solution Engineer, SLED zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Snowflake vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Snowflake an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
