Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite globale IT-Teams und sorge für effiziente Betriebsabläufe.
- Unternehmen: SNP Group – Pionier in der Datenumwandlung mit innovativer Software.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsleistungen und zahlreiche Zusatzangebote.
- Weitere Informationen: Internationale, vielfältige Umgebung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite mit den Besten der Branche.
- Qualifikationen: 5-7 Jahre Erfahrung im IT-Management und Kenntnisse in ITIL-Prozessen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Sind Sie auf der Suche nach mehr kreativer Freiheit, persönlicher Erfüllung und noch mehr Teamgeist? Dann ist SNP der richtige Ort für Sie! Die SNP Group ist nicht nur ein weiteres SAP-Software- und Beratungsunternehmen. Unsere unvergleichliche Plattform optimiert Transformationsprozesse auf eine Weise, von der andere nur träumen können. Als Pioniere der Datenumwandlung revolutionieren wir die Art und Weise, wie Unternehmen ihre Systemlandschaften mit unserer Softwareplattform SNP Kyano und dem BLUEFIELD-Ansatz zukunftssicher machen.
Unabhängig von Ihrer Rolle bietet Ihnen der Einstieg bei SNP die Möglichkeit, mit den besten Köpfen der Branche zusammenzuarbeiten und unvergleichliche Lösungen zu entwickeln, die von einigen der größten Unternehmen der Welt vertraut werden. Uns antreibt es als Team bei SNP, unser Fachwissen zu nutzen, um unsere Kunden dabei zu unterstützen, ihre Ziele zu erreichen. Helfen Sie uns, die digitale Zukunft von Organisationen weltweit zu gestalten, indem Sie sich jetzt als Manager Corporate IT (w/m/d) bewerben. Sie können remote oder an unserem Standort in Heidelberg arbeiten.
Ihre Mission:
- Sie gewährleisten einen zuverlässigen, sicheren und effizienten Betrieb von IT-Diensten und Geschäftsanwendungen, indem Sie Ihre Teams entsprechend führen.
- Verantwortung für den Betrieb eines 24/7 globalen Supportmodells, um rund um die Uhr Dienstleistungen für unsere Kollegen sicherzustellen.
- Sie sind verantwortlich für das Management von Anwendungslebenszyklusdiensten, IT-Service-Management (ITSM)-Prozessen und operativen SLAs.
- Überwachung von Incident-, Problem- und Change-Management sowie Serviceanfragen.
- Sicherstellung der Betriebsbereitschaft neuer Lösungen wie der Nutzung von KI in allen Dimensionen.
- Sie treiben kontinuierliche Verbesserungen und Automatisierung im Betrieb voran, etablieren Risiko-KPIs und Metriken für eine bessere Übersicht und bieten Feedbackschleifen für zukünftige Verbesserungen.
- In der Zusammenarbeit mit Ihren Geschäftspartnern stellen Sie optimierte interne Prozesse innerhalb von SNP sicher.
- Partnerschaft mit Anbietern zur Verhandlung und Ausführung von Verträgen.
Was wir suchen:
- Sie bringen 5-7 Jahre Erfahrung als Manager in diesem oder einem vergleichbaren IT-Bereich mit.
- Fähigkeit, Ihre globalen Teams professionell zu führen, insbesondere während größerer Vorfälle, während Sie kontinuierlich Prozesse und Programme verbessern.
- Expertise in ITIL-Prozessen: Incident, Problem, Change, Service-Request und Release Management.
- Tiefes Verständnis und Erfahrung im Betrieb eines 24/7 globalen IT-Client- und Infrastruktur-Supportmodells.
- Erfahrung in der Bewertung von Outsourcing- und Managed-Service-Modellen für globale Abdeckung.
- Sie kombinieren eine „Hands-on“-Mentalität mit innovativem Denken und einer strukturierten Arbeitsweise.
- Ausgezeichnete Englisch- und Deutschkenntnisse (sowohl schriftlich als auch mündlich).
Seien Sie mehr @SNP: Entdecken Sie Ihr volles Potenzial. Bei SNP arbeiten Sie in einem internationalen, vielfältigen Umfeld, in dem Sie sich wirklich geschätzt fühlen. Sie werden nicht nur unser Wachstum und unseren Erfolg gestalten, sondern auch den unserer Kunden.
Stark allein, unschlagbar zusammen: Gemeinsam werden wir jede Herausforderung meistern, egal wie anspruchsvoll sie ist. Gemeinsam sind wir unaufhaltsam.
Persönliches Wachstum: Als engagiertes Teammitglied können Sie schnell mehr Verantwortung übernehmen. Wir unterstützen Sie mit maßgeschneiderten Entwicklungsmaßnahmen.
Flexibles Arbeiten: Wir definieren gemeinsam mit Ihnen Ihre bevorzugten Arbeitszeiten und Ihren Arbeitsort.
Mehr als nur ein Gehalt: Wir bieten eine Reihe zusätzlicher Vorteile: Zusätzliche betriebliche Krankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sabbatical, Jobrad, Deutschlandticket und andere Mobilitätslösungen, Kinderbetreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder, Fitnessstudio-Zuschuss, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr.
Bewerben Sie sich jetzt: Klicken Sie auf diesen Link, um sich für die Stelle zu bewerben.
Kontakt: Friederike Rauter | Talent Acquisition Specialist | + ‑6425‑163
Manager Corporate IT (w/m/d) Arbeitgeber: SNP Group
SNP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der kreative Freiheit und persönliche Erfüllung in einem dynamischen Team bietet. Mit einem internationalen und vielfältigen Arbeitsumfeld in Heidelberg fördern wir das persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter durch maßgeschneiderte Entwicklungsmaßnahmen und flexible Arbeitszeiten. Darüber hinaus profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und Mobilitätslösungen, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager Corporate IT (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über die Firma zu sammeln. Frag ehemalige oder aktuelle Mitarbeiter von SNP nach ihren Erfahrungen und Tipps.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und die neuesten Entwicklungen bei SNP recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Prozesse verbessert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Es ist der direkteste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen die richtigen Leute erreichen. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die digitale Zukunft zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Corporate IT (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Anschreiben!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Nutze dein Anschreiben, um deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die IT zu zeigen. Erzähl uns, warum du bei SNP arbeiten möchtest und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine 5-7 Jahre Erfahrung in der IT hervor. Zeig uns konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deinen Lebenslauf lebendig und überzeugend!
ITIL-Kenntnisse sind Gold wert:Wenn du Erfahrung mit ITIL-Prozessen hast, dann lass es uns wissen! Erkläre, wie du Incident, Problem und Change Management in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen verstehst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten können. Lass uns gemeinsam die digitale Zukunft gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SNP Group vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von SNP. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt. Sprich darüber, wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du ITIL-Prozesse erfolgreich umgesetzt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten und deinen Führungsstil zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Trends in der IT-Branche vertraut bist, insbesondere im Bereich der KI und Automatisierung. Zeige, dass du bereit bist, neue Technologien zu integrieren und kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben.
