Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und programmiere SPS-Lösungen für maßgeschneiderte Maschinen.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit unbefristeten Arbeitsverträgen und flexiblen Arbeitsmodellen.
- Vorteile: Attraktive Rabatte, Kita-Zuschüsse und familienfreundliche Unterstützung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und profitiere von einem sicheren Arbeitsplatz.
- Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik und 3+ Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ein Job mit Zukunft: Dein unbefristeter Arbeitsvertrag gibt Dir Sicherheit und langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen.
Flexibles Arbeiten: Ob im Büro oder mobil – wenn es das Projekt erlaubt, entscheidest Du, wo Du am produktivsten bist.
Exklusive Vergünstigungen: Profitiere von attraktiven Rabatten bei unseren Corporate Benefits-Partnern - von Shopping über Reisen bis hin zu Freizeitaktivitäten ist für jeden etwas dabei.
Familienfreundliche Unterstützung: Wir übernehmen einen Teil der Kosten für die Kita, damit Du Beruf und Familie noch besser vereinbaren kannst.
- Eigenständige Entwicklung, Programmierung und Inbetriebnahme von SPS-Lösungen für kundenspezifische Sondermaschinen im TIA Portal
- Analyse von Störungen sowie Fehlerdiagnose und nachhaltige Optimierung bestehender Steuerungssysteme
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige praktische Erfahrung (ca. 3+ Jahre) in der SPS-Programmierung und Inbetriebnahme, vorzugsweise mit dem TIA Portal
- Erfahrung im Bereich der Automatisierungstechnik von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zu Dienstreisen (ca. 30 %) sowie Führerschein Klasse B
SPS-Programmierer (m/w/d) - Remote möglich Arbeitgeber: SOA Experts GmbH
Als SPS-Programmierer (m/w/d) in unserem wachsenden Unternehmen profitierst Du von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, der Dir Sicherheit und langfristige Perspektiven bietet. Unsere flexible Arbeitsweise ermöglicht es Dir, sowohl im Büro als auch remote zu arbeiten, während Du von attraktiven Corporate Benefits und familienfreundlichen Unterstützungen wie Kita-Zuschüssen profitierst. Zudem fördern wir Deine persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld, das innovative Lösungen für unsere Kunden schafft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SPS-Programmierer (m/w/d) - Remote möglich erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen SPS-Programmierern auszutauschen. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zur SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik übst. Zeige dein Wissen über das TIA Portal und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit ein.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bearbeitet wird.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Arbeitsmodelle. Ob im Büro oder remote – zeige, dass du anpassungsfähig bist und bereit, die beste Lösung für das Team zu finden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SPS-Programmierer (m/w/d) - Remote möglich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der SPS-Programmierung hervor. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die wichtigsten Punkte erfassen!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOA Experts GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit dem TIA Portal vertraut
Da die SPS-Programmierung und Inbetriebnahme im TIA Portal ein zentraler Bestandteil des Jobs ist, solltest du dich vor dem Interview intensiv mit dieser Software auseinandersetzen. Zeige dein Wissen über spezifische Funktionen und wie du sie in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Überlege dir konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der SPS-Programmierung gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme analysiert und Lösungen implementiert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem wachsenden Unternehmen ist Teamarbeit oft entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Technikern und Abteilungen betreffen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Frage nach den Projekten und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an dem Unternehmen, indem du Fragen zu aktuellen Projekten und der Unternehmenskultur stellst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch zu verstehen, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
