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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in SAP HANA, Logistik und FIORI für Produktionslösungen.
- Arbeitgeber: Ein führender europäischer SAP Partner mit über 900 Kunden in 8 Ländern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite an spannenden Projekten in einem internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung in SAP HANA und Logistik sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Remote-Arbeit und Teilnahme an internationalen Projekten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
â®â¯Senior Consultant – SAP HANA / Logistic / FIORI / Produktion (m/w/d) Über das Unternehmen Als europaweiter SAP Partner sind wir für über 900 Kunden mit unserer Expertise und innovativen Lösungen in 8 Ländern an 18 Standorten vertreten. Wir unterstützen Unternehmen versch…
Senior Consultant - SAP HANA / Logistic / FIORI / Produktion (m/w/d) Arbeitgeber: SOA PEOPLE AG
Kontaktperson:
SOA PEOPLE AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Consultant - SAP HANA / Logistic / FIORI / Produktion (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen SAP-Profis zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf SAP HANA, Logistik und FIORI konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Halte Ausschau nach aktuellen Trends in der SAP-Welt. Informiere dich über neue Entwicklungen in SAP HANA und FIORI, um in Gesprächen mit uns zu glänzen und dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du als Senior Consultant arbeiten möchtest, solltest du deine Kenntnisse in SAP HANA und Logistikprozessen vertiefen, um im Vorstellungsgespräch überzeugen zu können.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für innovative Lösungen! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du kreative Ansätze zur Problemlösung in der Produktion oder Logistik eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant - SAP HANA / Logistic / FIORI / Produktion (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über ihre Projekte, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen mit SAP HANA, Logistik, FIORI und Produktion, um deine Eignung zu unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Wahl für diese Position bist. Gehe auf deine spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen ein, die für die Rolle als Senior Consultant relevant sind.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen vorhanden sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOA PEOPLE AG vorbereitest
✨Verstehe die SAP HANA Grundlagen
Stelle sicher, dass du ein solides Verständnis der SAP HANA Architektur und ihrer Funktionen hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu geben.
✨Kenntnisse in Logistik und FIORI
Sei bereit, deine Kenntnisse in den Bereichen Logistik und FIORI zu demonstrieren. Überlege dir, wie du diese Technologien in früheren Projekten eingesetzt hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass dir praktische Szenarien oder Fallstudien präsentiert werden. Übe, wie du Probleme analysierst und Lösungen vorschlägst, die auf den Bedürfnissen des Unternehmens basieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Bereite einige Fragen vor, die zeigen, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
