Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Migration von Datenbanken in die Cloud und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Cloud-Modernisierung mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit internationalen Projekten und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud-Technologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Cloud-Management und Datenanalyse ist ein Plus.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Als Delivery Manager wird die Rolle das Lösungsdesign, die Implementierung/Migration von großen und komplexen Data Warehouses sowie zugehörigen Anwendungen in der Public Cloud verantworten. Dies ist eine kundenorientierte Rolle, und er/sie wird ein vertrauenswürdiger Berater für unsere Kunden sein, um Innovationen der nächsten Generation voranzutreiben und eine Führungsrolle bei der Weiterentwicklung der Onix-Fähigkeiten in der Zukunft zu übernehmen. Die Erstellung des Wertangebots und des USP in Cloud, Daten, KI/ML, BI-Analytik und DevOps-Fähigkeiten wird geleitet. Die Rolle ist ein kritischer Baustein für unser Kerngeschäftsangebot in der Cloud-Modernisierung und -Migration. Als Führungskraft für Cloud werden Sie mit Führungskräften aus verschiedenen Abteilungen, Branchen und geografischen Regionen zusammenarbeiten, um Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln und umzusetzen.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Verantwortlich für die End-to-End-Projektlieferung des Data Warehouse-Migrationsprojekts in die Cloud aus Sicht der Projektkalkulation, Projektplanung, Ressourcenmanagement und Überwachung.
- Enger Kontakt mit Kunden, um die Anforderungen zu verstehen, verschiedene Anwendungsfälle zu besprechen und zu definieren.
- Als Partner oder Senior Partner bei einem GSI große Programme zur Datenmodernisierung leiten.
- Kundenbesprechungen führen, Situationen bewältigen und Entscheidungen treffen.
- Langfristige Ziele formulieren und die organisatorische Strategie lenken, um einen Wettbewerbsvorteil auf dem Markt sicherzustellen.
- Gesamtbudgets verwalten, Rentabilität vorantreiben und die Einhaltung von Vorschriften sicherstellen.
- Risiken/Probleme im Zusammenhang mit den Lieferungen identifizieren und verwalten sowie Maßnahmenpläne zur Behebung der Probleme und Risiken erstellen.
- Prioritäten antizipieren und entscheiden, welche angegangen und behandelt werden müssen.
- Ein starkes Onshore-Team aufbauen.
- Mit wichtigen Interessengruppen kommunizieren, um die Roadmap für Big Data-Lösungen zu definieren und die Lieferungen zu priorisieren.
- Anforderungen sammeln, Schätzungsdiskussionen, Entwurfsbesprechungen und Statusüberprüfungen durchführen und daran teilnehmen.
- Zur Lösungsgestaltung und -architektur für die Implementierung von Migrationsprojekten beitragen.
- Den Projektstatus überwachen und überprüfen sowie sicherstellen, dass die Lieferungen im Hinblick auf Umfang, Budget und Zeitplan auf Kurs sind.
- Den Status des Projekts regelmäßig transparent an alle Stakeholder kommunizieren.
- Proaktives Feedback kontinuierlich einholen, um Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren.
Bevorzugte Fähigkeiten und Erfahrungen:
- Über 18 Jahre Erfahrung in der Lieferung und Programmverwaltung, davon mindestens 6 Jahre in Cloud, Big Data & BI-Analytik, Modernisierung, Migration und Anwendungsentwicklung.
- Starke Expertise in Technologien für Data Warehousing, ETL-Prozesse und Datenintegration.
- Technisches Liefermanagement in der Cloud (öffentlich und privat) mit umfangreicher praktischer Erfahrung mit Google Cloud-Diensten und -Frameworks, einschließlich Bigquery.
- Erfahrung mit 2 Hyperscale Cloud-Anbietern (GCP, Azure oder AWS) ist bevorzugt.
- Erfahrung in einer kundenorientierten Rolle oder am Standort eines Kunden.
- Fähigkeit, mehrere Teams mit starkem Fokus auf Lieferung zu leiten.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit mehreren Anbietern, Dritten und Kundenteams.
- Gute Fähigkeiten im Personalmanagement und Erfahrung in der Leitung von globalen Onsite- und Offshore-Teams.
- Ausgezeichnete Ausdrucks- und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Führungskompetenz, Innovation und Ideenfindung durch Nutzung sich entwickelnder Technologien zur Identifizierung von Effizienzmöglichkeiten zur Förderung von Geschäftsexzellenz.
Bildung: Bachelor- oder Masterabschluss in Wissenschaft oder Ingenieurwesen, ein Abschluss in Betriebswirtschaft ist bevorzugt.
Reiseerwartung: Bis zu 15-20% Reiseanteil.
Program Delivery - Cloud migration Arbeitgeber: Soarswell Consulting
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die sich auf Cloud-Migration und Datenmodernisierung spezialisiert hat. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens, in der Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten wachsen können. Mit einem starken Fokus auf Kundenbeziehungen und modernste Technologien sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern nicht nur herausfordernde Projekte, sondern auch die Möglichkeit zu bieten, an der Spitze der digitalen Transformation zu stehen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Program Delivery - Cloud migration erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Soarswell Consulting bewerben
Viele Unternehmen, wie Soarswell Consulting, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Program Delivery - Cloud migration mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Soarswell Consulting und die ausgeschriebene Position Program Delivery - Cloud migration zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Soarswell Consulting vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Soarswell Consulting an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
