Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite klinische Pharmakologie-Strategien und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Pharmaindustrie mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arzneimittelentwicklung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Ph.D. oder Master in relevanter Wissenschaft mit umfangreicher Erfahrung in klinischer Pharmakologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Key Responsibilities
- Overall accountability for quantitative clinical pharmacology strategies and activities in appointed clinical projects mit Fokus auf die späte Entwicklung einschließlich Einreichung und Lebenszyklusmanagement.
- Definieren geeigneter Strategien für klinische Pharmakologie/translationaler Medizin, klinische PK, PK/PD, Expositions-Reaktion und MS in klinischen Entwicklungsplänen, die klinische Entwicklungen und regulatorische Entscheidungen ermöglichen.
- Bereitstellung von Matrixführung zur Zusammenarbeit, Ausrichtung und Beeinflussung der funktionsübergreifenden Teams zur Identifizierung und Minderung wichtiger Projektprobleme im Zusammenhang mit der klinischen Pharmakologie.
- Bereitstellung von Expertenwissen zur klinischen Pharmakologie und Kommunikation der Aspekte der klinischen Pharmakologie intern und während der Interaktionen mit Gesundheitsbehörden.
- Überwachung der Anwendung von Model Based Drug Development (MBDD) in klinischen Programmen, wenn klinisch relevant.
- Sicherstellen, dass translationalen Aspekte berücksichtigt werden und dass präklinische und klinische PK/PD-Informationen optimal genutzt und in Entwicklungspläne integriert werden.
- Beitrag und Entscheidung zur Biomarker-Strategie in klinischen Programmen.
- Beitrag zum klinischen Entwicklungsplan.
- Verantwortlich für die Abschnitte zur klinischen Pharmakologie in regulatorischen Dokumenten und bei Interaktionen mit den Regulierungsbehörden.
- Vertretung der klinischen Pharmakologie in Projekt-Kernteams.
- Beitrag zu klinischen Pharmakologie-Bewertungen bei In-Lizenzierungs- und Due-Diligence-Aktivitäten.
Qualifications
- Ph.D. in relevantem wissenschaftlichen Bereich und 8 Jahre Erfahrung in der klinischen Pharmakologie (vorzugsweise in der Pharmaindustrie) oder ein Minimum von Master-Abschluss in relevantem wissenschaftlichen Bereich mit 10 Jahren Erfahrung in der klinischen Pharmakologie (vorzugsweise in der Pharmaindustrie).
- Solides Verständnis des Arzneimittelentwicklungsprozesses und der spezifischen Herausforderungen der klinischen Pharmakologie.
- Erfahrung mit dem Design klinischer Protokolle, insbesondere klinischen Pharmakologiestudien.
- Erfahrung in regulatorischen Einreichungen und Interaktionen mit Gesundheitsbehörden, einschließlich der Vorbereitung relevanter Dokumente in Bezug auf klinische Pharmakologie-Aspekte.
Skills and Competences
- Tiefgehendes Wissen in PK- und PD-Konzepten und deren Integration in Entscheidungsprozesse der Arzneimittelentwicklung.
- Starkes Wissen über moderne PK- und PK/PD-Modellierungs- und Simulationstechniken.
- Praktische Erfahrung mit PK/PD-Analyse- und Modellierungssoftware, z.B. Phoenix oder gleichwertig.
- Erfahrung mit Biologika und kleinen Molekülen.
- Starkes Wissen über regulatorische Anforderungen bezüglich klinischer Pharmakologie.
- Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Fließend in schriftlichem und gesprochenem Englisch.
- Energiegeladen, motiviert und in der Lage, Initiative mit einer „Can-Do“-Einstellung zu ergreifen.
- Ergebnis- und lieferorientiert sowie strukturiert in der Arbeitsweise.
- Gute Problemlösungsfähigkeiten und analytische Denkweise.
- Offen, flexibel, interessiert an den Perspektiven der Kollegen, Teamplayer.
- Starkes Gefühl für persönliche Verantwortung, selbstständiges Arbeiten sowie eine starke Fähigkeit zur Teamarbeit.
Alle Ihre Informationen werden gemäß den EEO-Richtlinien vertraulich behandelt.
Associate Director / Director Clinical Pharmacology Arbeitgeber: Sobi
Als Arbeitgeber im Bereich der klinischen Pharmakologie bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Innovation ausgerichtet ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer klaren Karriereentwicklung, während sie an bedeutenden Projekten in der späten Entwicklungsphase arbeiten. Zudem fördern wir eine offene Unternehmenskultur, die den Austausch von Ideen und Perspektiven schätzt und somit ein inspirierendes Arbeitsumfeld schafft.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate Director / Director Clinical Pharmacology mit Bravour zu bestehen
Quantitative klinische Pharmakologie
Klinische PK/PD Konzepte
Modellbasierte Arzneimittelentwicklung (MBDD)
Regulatorische Anforderungen in der klinischen Pharmakologie
Klinisches Protokolldesign
Erfahrung mit PK/PD Analyse- und Modellierungssoftware (z.B. Phoenix)
Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten