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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege von Menschen in einem freundlichen Umfeld.
- Arbeitgeber: Modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien und hohem Kundenservice.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Verträge, faire Vergütung, bis zu 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Flexible Interviewzeiten, hohe Vertraulichkeit bei Bewerbungen.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Gewünschte Qualifikationen: Examinierte Pflegekraft oder Quereinsteiger mit Interesse an der Pflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unser Ziel ist es, für Kunden und Mitarbeiter ein gesundes, freundliches und erfolgreiches Umfeld zu schaffen. Wir sind modern, agil und leben flache Hierarchien. Unsere Ideale stammen aus der Erfahrung von vielen Jahren im Umgang mit Menschen.
Dein zukünftiges Aufgabengebiet:
- Betreuung und Pflege von betreuungs- und pflegebedürftigen Menschen
- Hilfe bei der Körperpflege
- Mobilisierung
- Versorgung mit Nahrung und Getränken, sowie Gegenständen des täglichen Gebrauchs
- Überwachung der Medikamenteneinnahme
Dein Profil:
- Sie sind examinierte Kranken- oder Altenpflegekraft (m/w/d)?
- Führerschein B und Bereitschaft zu fahren ist vorhanden?
- Sie haben bereits Berufserfahrung in dem Beruf gesammelt?
- Sie haben ein sauberes polizeiliches Führungszeugnis?
- Sie erfüllen die gesetzlichen Vorschriften zum Corona Schutz?
Wir suchen Quereinsteiger mit Deinen Kenntnissen. Alles, was Du dafür wissen musst, lernst Du bei uns.
Das ist uns sehr wichtig:
Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice. Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Deinen Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude.
Wir bieten Dir:
- unbefristete Arbeitsverträge
- 5 Tage Woche (35 - 40 Stunden/Woche)
- faire und übertarifliche Vergütung
- Sonderzahlungen und Prämien
- Bis zu 30 Tagen Jahresurlaub
- Sehr gute Übernahmechancen
So geht es weiter:
Bewirb Dich bitte direkt online, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst. Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. Wir werden nur mit Deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.
Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!
Deine Ansprechpartnerin:
Frau Ina Hadji
SOCCO Kaiserslautern GmbH
Richard-Wagner-Str. 70
67655 Kaiserslautern
+49 631 75016000
kaiserslautern@socco.de
Wir suchen aktuell: Altenpfleger examiniert (m/w/d) in Saarbrücken Arbeitgeber: SOCCO Personal
Kontaktperson:
SOCCO Personal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen aktuell: Altenpfleger examiniert (m/w/d) in Saarbrücken
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze unser Online-Bewerbungssystem und bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Überlege dir im Voraus, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du engagiert bist und Interesse an der Stelle hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei du selbst! Authentizität kommt gut an. Zeige deine Persönlichkeit und teile deine Leidenschaft für die Altenpflege. Das macht dich unvergesslich und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
✨Tipp Nummer 4
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen über die Stelle und lass sie wissen, dass du dich bewirbst. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen aktuell: Altenpfleger examiniert (m/w/d) in Saarbrücken
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist! Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Engagement arbeiten. Lass deine Erfahrungen und deine Motivation durchscheinen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre uns, warum du Altenpfleger werden möchtest und was dich an unserer Firma reizt. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer und gut strukturierter Lebenslauf zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich online!: Nutze unseren 'Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben'-Button auf der Website. So geht alles schnell und unkompliziert! Wenn du Fragen hast, zögere nicht, uns zu kontaktieren – wir sind hier, um dir zu helfen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOCCO Personal vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über die Einrichtung informieren. Schau Dir die Webseite an, lies über deren Werte und Philosophie. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und Dich mit der Stelle identifizieren kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Situationen aus Deiner Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten und Stärken als Altenpfleger unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu teilen, um Deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Arbeitsabläufen oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass Du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.
✨Sei Du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige Deine Persönlichkeit und Deine Leidenschaft für die Altenpflege. Die Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt und Freude an der Arbeit hat.