Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Tech-Team bei der Weiterentwicklung unserer digitalen Plattform und Automatisierung.
- Arbeitgeber: Socialbee, ein führendes Social Business in Deutschland mit starkem Fokus auf Chancengerechtigkeit.
- Mitarbeitervorteile: 100% Social Impact, Startup-Spirit, flache Hierarchien und regelmäßige Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns echte gesellschaftliche Veränderungen durch innovative Technologie und digitale Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium, Grundkenntnisse in Software und IT-Systemen, hohe Lernbereitschaft.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur Übernahme eigener Projekte und Verantwortungsbereiche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
UNSERE MISSION
Unser täglicher Antrieb ist es, sozial benachteiligten Menschen echte Chancen und Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu ermöglichen. Für eine Welt, in der es alle schaffen können, arbeiten wir täglich an mehr Chancengerechtigkeit. Als eines der erfolgreichsten Social Businesses in Deutschland entwickeln wir Programme, Partnerschaften und digitale Plattformen, die Menschen mit Flucht- oder Migrationshintergrund nachhaltig in den Arbeitsmarkt integrieren. Ein zentraler Bestandteil unserer Arbeit ist unsere digitale Infrastruktur, über die wir Talente, Unternehmen und Programme miteinander verbinden. Werde Teil unseres Teams und hilf uns dabei, Technologie für echten gesellschaftlichen Impact einzusetzen.
DEINE ROLLE BEI UNS
Als Werkstudent Tech / Platform Engineering (m/w/d) unterstützt Du unser Produkt- und Tech-Team beim Betrieb und der Weiterentwicklung unserer digitalen Plattform. Du arbeitest an der Schnittstelle von Systemadministration, Plattformentwicklung und Automatisierung und erhältst Einblicke in die technische Infrastruktur eines schnell wachsenden Social Scale-Ups. Dabei übernimmst Du unter anderem folgende Aufgaben:
- Unterstützung beim Betrieb und Ausbau unserer Plattform, insbesondere unserer Salesforce-Umgebung
- Mitarbeit an Automatisierungen und technischen Verbesserungen unserer internen Systeme und Workflows
- Bearbeitung von technischen First-Level-Issues und Change Requests aus dem Team
- Unterstützung bei Systemkonfigurationen und Anpassungen auf Basis interner Anforderungen
- Erstellung und Pflege von technischer Dokumentation und Systemübersichten
- Unterstützung bei der Einrichtung und Wartung von Arbeitsgeräten und IT-Infrastruktur
Mit zunehmender Erfahrung kannst Du auch an weiterführenden technischen Themen mitarbeiten, z. B.:
- Salesforce-Entwicklung und Plattformfeatures
- Automatisierung von Workflows
- Datenstrukturen und Systemintegrationen
- Einsatz von AI-Tools zur Prozessautomatisierung
TECH STACK & TOOLS
Du arbeitest bei uns unter anderem mit:
- Salesforce (CRM & Plattform)
- Low-Code / Workflow Automations
- SQL & Datenbanken
- JavaScript / TypeScript (Grundlagen)
- AI-Tools für Automatisierung und Analyse
- Microsoft / Windows Umgebung
DAS BIST DU
- Du bist aktuell in einem technischen Studium eingeschrieben (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science oder vergleichbar)
- Du bringst ein solides technisches Grundverständnis im Bereich Software, Hardware und IT-Systeme mit
- Du interessierst Dich für digitale Plattformen, Automatisierung und technische Systeme
- Du hast idealerweise erste Erfahrungen mit Datenbanken, Low-Code Tools oder Skriptsprachen gesammelt
- Grundkenntnisse in SQL, JavaScript oder TypeScript sind von Vorteil
- Du arbeitest strukturiert, analytisch und lösungsorientiert
- Du hast eine hohe Lernbereitschaft und Neugier für technische Themen
- Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch (mindestens C1)
WAS DU BEI UNS LERNEN KANNST
Bei uns bekommst Du Einblicke in:
- den Betrieb und die Skalierung einer digitalen Plattform
- Automatisierung und digitale Prozessoptimierung
- Salesforce als skalierbare Plattformtechnologie
- den praktischen Einsatz von AI-Tools im Arbeitsalltag
- technische Infrastruktur in einem schnell wachsenden Social Startup
Viele Werkstudierende übernehmen bei uns nach einiger Zeit eigene technische Projekte oder Verantwortungsbereiche. Wir bei socialbee sehen Diversität, Vielfalt und Inklusion als Kern unseres Business Models. Nur durch Vielfalt im Team können wir uns wertvoll ergänzen und freuen uns daher über alle Bewerbungen - unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität oder Religion.
UNSER ANGEBOT AN DICH
- 100% Social Impact & unternehmerischer Drive bei einem der top Social Scale-Ups und Diversity-Enabler Deutschlands
- Startup-Spirit & flache Hierarchien: entwickle eigenverantwortlich Projekte für benachteiligte Menschen zusammen mit einem innovativen und mutigen Team an Deiner Seite
- Transparenz & agiles Denken: verlasse Dich auf schnelle Feedback Loops und feiere durch OKR Cycles gemeinsam erreichte Meilensteine
- Starke und inklusive Teamkultur: wir schaffen ein diskriminierungssensibles Umfeld, setzen auf Wertschätzung und Empowerment jeder einzelnen Person und auf eine Wohlfühlkultur in unseren Offices
- Erstklassige Employee Experience: bei uns erfährst Du umfassende Onboarding Sessions inklusive persönlichen Welcome-Paket und unseren Company Benefits sowie regelmäßige Team Events
DU BIST UNSICHER OB DU ALLE ANFORDERUNGEN MITBRINGST ABER SUPER INTERESSIERT? WIR ERMUTIGEN DICH DENNOCH DICH ZU BEWERBEN UND KÖNNEN ES KAUM ERWARTEN DICH KENNENZULERNEN!
Über uns
Wir von socialbee sind die führenden Expert*innen für die berufliche Teilhabe von Menschen mit Flucht- oder Migrationshintergrund. Wir agieren als Sprungbrett in den Arbeitsmarkt und erzeugen so Chancen für Menschen und Unternehmen für eine stärkere, vielfältigere Gesellschaft. Mit unternehmerischen Mitteln den sozialen Wandel vorantreiben – dafür brennen wir bei socialbee!
Werkstudent*in Tech / Platform Engineering (all genders are welcome) Arbeitgeber: Social-Bee gGmbH
Kontaktperson:
Social-Bee gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent*in Tech / Platform Engineering (all genders are welcome)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Tech-Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich sichtbar! Teile deine Projekte oder Ideen auf sozialen Medien oder in Tech-Communities. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zeigt, dass du aktiv an deiner Entwicklung arbeitest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unser Unternehmen und unsere Mission. Zeige, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch für unsere Werte brennst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für soziale Themen zu betonen – das ist uns wichtig!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent*in Tech / Platform Engineering (all genders are welcome)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Technik und soziale Gerechtigkeit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Projekten. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team unterstützen kannst.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass wir deine Unterlagen direkt erhalten und schnellstmöglich darauf reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Social-Bee gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission des Unternehmens vertraut. Sie setzen sich für sozial benachteiligte Menschen ein, also überlege dir, wie du mit deinen technischen Fähigkeiten dazu beitragen kannst, diese Mission zu unterstützen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in den relevanten Technologien wie Salesforce, SQL und JavaScript auffrischst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du bereit bist, Neues zu lernen.
✨Beispiele aus der Praxis
Bereite konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten vor, die deine Fähigkeiten in Systemadministration, Automatisierung oder Datenbankmanagement zeigen. Das hilft, deine praktische Erfahrung zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Plattformentwicklung.