Kinderpflegerin (m/w/d) Haus für Kinder Friedenstraße
Kinderpflegerin (m/w/d) Haus für Kinder Friedenstraße

Kinderpflegerin (m/w/d) Haus für Kinder Friedenstraße

Gräfelfing Vollzeit 3000 - 3500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Social Care Services Europe - SoCaSe GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die pädagogische Arbeit kreativ und kindorientiert.
  • Arbeitgeber: AWO München-Stadt, ein sozial engagierter Träger mit Herz.
  • Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Teamentwicklungsevents und günstige Betriebswohnungen.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in oder vergleichbarer Abschluss.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.

Karriere entsteht, wenn dein Herz dafür schlägt. Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen.

Wir suchen Sie als Kinderpflegerin (m/w/d) für unser Haus für Kinder Friedenstraße.

Standort: Friedenstraße 30-32, 81671 München

Ab wann: Befristung: unbefristet, Wochenarbeitszeit: 39 Stunden/Woche

Das AWO Haus für Kinder befindet sich im Münchner Osten in einem umgebauten Bürotrakt auf dem Gelände der Firma Rohde & Schwarz. Durch die Nähe zum Ostbahnhof ist unsere Einrichtung sehr gut mit den Öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Insgesamt stehen in unserem Haus 36 Krippenplätze und 46 Kindergartenplätze zur Verfügung, die derzeit von Rohde & Schwarz Mitarbeiterkindern belegt werden.

Ihre Aufgaben bei uns:

  • Mitwirkung bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen Arbeit unter Berücksichtigung eines situations- und kindorientierten Ansatzes.
  • Gelebte Partizipation und inklusives Denken, begleitet durch Multiplikator*innen.
  • Mitverantwortung bei der Begleitung und Förderung von Kindern in ihren individuellen Entwicklungsprozessen.
  • Mitarbeit bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption sowie des Kinderschutzkonzeptes.
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit und offener, kooperativer Austausch mit den Personen, die für die Sorgeberechtigten sind.

Wir bieten mehr als nur einen Job – bei uns finden Sie Sinn, Sicherheit und starke Perspektiven:

  • Vielfältiger Arbeitsplatz: Bei einem erfahrenen, konfessionsunabhängigen Träger mit gesellschaftlicher Verantwortung.
  • Faire Vergütung: Nach Tarifvertrag (TV AWO Bayern) plus Zulagen (anteilig bei Teilzeit).
  • Jahressonderzahlung: Für Ihre wertvolle Arbeit (i.H.v. 85% der Grundvergütung, anteilig bei Teilzeit).
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge.
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, 5 zusätzliche Fortbildungstage pro Jahr – für Ihre Entwicklung.
  • Günstige Betriebswohnungen – je nach Verfügbarkeit.
  • Zuschuss zum ÖPNV-Jobticket & Fahrradleasing mit BusinessBike.
  • Regelmäßige Teamentwicklungsevents & kulturelle Bildungsreisen.
  • Kostenfreie oder stark vergünstigte Gesundheits- und Sportangebote mit EGYM Wellpass.
  • Günstiger shoppen.

Was bringen Sie mit?

  • Abgeschlossene Ausbildung staatlich geprüfter Kinderpfleger (m/w/d) oder ein vergleichbarer anerkannter Abschluss sowie Abschlüsse mit Personalzustimmungen nach BayKiBiG.
  • Erfahrungen in der praktischen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans.
  • Freude und Begeisterung für die pädagogische Arbeit mit Kindern, positive Grundhaltung.
  • Initiative und bereichsübergreifendes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich.
  • Gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis).
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen gehören zu Ihren größten Stärken.
  • Über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern.

Bevorzugt werden Bewerber*innen, die sich zu den Zielen und Grundsätzen der Arbeiterwohlfahrt bekennen. Die Arbeiterwohlfahrt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Für Rückfragen steht Ihnen gerne Ana Palacios Deleito unter Tel. 089 / 24643305 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an unsere Bewerbungshotline unter 089 / 45832 - 160.

Die Ausschreibungsnummer lautet: Stellennummer 61802.

Kinderpflegerin (m/w/d) Haus für Kinder Friedenstraße Arbeitgeber: Social Care Services Europe - SoCaSe GmbH

Die AWO München-Stadt bietet Ihnen als Kinderpflegerin (m/w/d) im Haus für Kinder Friedenstraße nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern eine sinnstiftende Karriere in einem engagierten Team. Mit einer fairen Vergütung nach Tarifvertrag, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten sowie einer starken Teamkultur fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem vielfältigen und inklusiven Umfeld. Genießen Sie zudem attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mobilitätsangebote, während Sie in der lebendigen Stadt München arbeiten.
Social Care Services Europe - SoCaSe GmbH

Kontaktperson:

Social Care Services Europe - SoCaSe GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kinderpflegerin (m/w/d) Haus für Kinder Friedenstraße

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kinderpflegerin interessierst, schau dir die Einrichtung an und sprich mit den Mitarbeitenden. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung direkt vor Ort!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die in der sozialen Arbeit tätig sind, ob sie dir Tipps geben können oder sogar Kontakte herstellen können. Manchmal hilft ein persönlicher Kontakt mehr als jede Bewerbung.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine pädagogischen Ansätze und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in deiner Bewerbung zu betonen – das kommt immer gut an!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderpflegerin (m/w/d) Haus für Kinder Friedenstraße

Pädagogische Kompetenz
Erfahrungswissen im Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan
Selbständiges Handeln
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Einfühlungsvermögen
Gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2)
Initiative
Kommunikationsfähigkeit
Kreativität in der Planung und Durchführung pädagogischer Arbeit
Partizipation und inklusives Denken
Qualitätssicherung
Vertrauensvolle Zusammenarbeit
Motivation und Engagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du für diese Aufgabe brennst!

Mach es strukturiert!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Infos über dich finden können. Ein bisschen Kreativität schadet auch nicht!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie du zu den gesuchten Qualifikationen passt. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du die Werte der AWO lebst. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns ankommen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Social Care Services Europe - SoCaSe GmbH vorbereitest

Verstehe die Werte der AWO

Informiere dich über die Grundsätze und Ziele der Arbeiterwohlfahrt. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur sozialen Arbeit beizutragen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder erfolgreich gefördert oder unterstützt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine pädagogischen Kompetenzen zu demonstrieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Teamarbeit zu beantworten.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamkultur.

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Standort: Gräfelfing
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