Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Pflegeleitung und entwickle innovative Pflegekonzepte.
- Arbeitgeber: AWO München-Stadt, ein engagierter sozialer Dienstleister.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sozialen Arbeit und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in und Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Karriere entsteht, wenn dein Herz dafür schlägt. Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen.
Das Sozialzentrum Laim, das in einer ruhigen Seitenstraße im Stadtteil München-Laim eingebettet ist, bietet Platz für insgesamt 96 Pflegeplätze. Diese sind in drei Pflegestationen und zwei gerontopsychiatrischen Wohngruppen aufgeteilt. Das eher klein gehaltene Pflegeheim überzeugt mit seinem Charme und einer warmherzigen Atmosphäre.
Was erwartet Sie?
- Unterstützung bei der Umsetzung des ganzheitlichen Pflegekonzeptes der AWO München
- Weiterentwicklung des Pflegeleitbildes, des Pflegekonzeptes, der Pflege- und Hygienestandards und des Qualitätsmanagements
- Fachliche Planung, Durchführung und Auswertung des Pflegeprozesses und fachgerechte Führung der Pflegedokumentation
- Mitwirkung beim Belegungsmanagement
- Personalführung, Personaleinsatz- und Dienstplangestaltung
- Sicherstellung der Schnittstellenkommunikation in Kooperation mit der Einrichtungsleitung
- Zusammenarbeit mit Ärzten, Apotheken, Lieferanten, Behörden
- Organisation von Fortbildungsangeboten
- Steuerung von Personalentwicklungsmaßnahmen
Was bieten wir?
- einen interessanten Arbeitsplatz bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger
- Wohnmöglichkeiten in günstigen AWO-Betriebswohnungen
- tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern zuzüglich einer Großraumzulage (Teilzeit anteilig)
- Jahressonderzahlung i.H.v. 80% der Grundvergütung
- Teamentwicklungsevents, u.a. kulturelle Fortbildungsreisen
- kostenfreie oder sehr vergünstigte Aktionen und Aktivitäten mit "AWO GESUND" und Sportangebot über EGYM Wellpass
- attraktive betriebliche Altersversorgung
- berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- jährlich zusätzlich 5 Fortbildungstage
- Arbeiten in einem zukunftssicheren Unternehmen der Sozialen Branche
- Fahrtkostenzuschuss für ÖPNV und Fahrradleasing über Businessbike
Was bringen Sie mit?
- abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d)
- abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (m/w) bzw. Pflegedienstleitung (m/w/d)
- Führungserfahrung in der stationären Seniorenbetreuung als Stations-, Wohnbereichs- oder Pflegedienstleitung
- sehr gute Deutschkenntnisse
- Fähigkeit zur Wahrung der Würde und Persönlichkeit der zu Betreuenden
- Freude und Kreativität für die Umsetzung von Qualitätssicherungsmaßnahmen im Rahmen der Konzeption der Arbeiterwohlfahrt
- Initiative und bereichsübergreifendes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich
- Kenntnisse in pflegerelevanten EDV-Programmen
Bevorzugt werden Bewerber*innen, die sich zu den Zielen und Grundsätzen der Arbeiterwohlfahrt bekennen. Die Arbeiterwohlfahrt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Kontakt:
Für Rückfragen steht Ihnen gerne Sabine Wolf unter Tel. 089 / 57097 -42 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an unsere Bewerbungshotline unter 089 / 45832 - 160. Die Ausschreibungsnummer lautet: Stellennummer 53971. Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Sozialzentrum Laim Arbeitgeber: Social Care Services Europe - SoCaSe GmbH
Kontaktperson:
Social Care Services Europe - SoCaSe GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Sozialzentrum Laim
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du die Werte der AWO teilst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch viele Infos über die AWO und ihre Mission.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die soziale Arbeit! Erkläre im Gespräch, warum dir die Arbeit mit Menschen am Herzen liegt und wie du zur Weiterentwicklung des Pflegekonzepts beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Sozialzentrum Laim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, warum du für die Stelle als stellvertretende Pflegedienstleitung brennst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und bringe deine persönliche Note ein. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Altenpflege und wie du die Werte der AWO lebst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen gut, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Also, nichts wie los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Social Care Services Europe - SoCaSe GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Werte der AWO
Mach dich mit den Grundsätzen und Zielen der Arbeiterwohlfahrt vertraut. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenzen oder deine Fähigkeit zur Qualitätssicherung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise im Sozialzentrum Laim zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Schnittstellenkommunikation ein wichtiger Teil der Rolle ist, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu kommunizieren. Demonstriere, dass du in der Lage bist, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu interagieren.