Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die interne Revision und berate die Geschäftsführung mit systematischen Prüfungen.
- Unternehmen: Zweitgrößte unabhängige Autobank Deutschlands mit Fokus auf Mobilität der Zukunft.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexibles Arbeiten, moderne Büros und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Diversity und Inklusion sind uns wichtig – wir fördern Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und entwickle innovative Finanzlösungen.
- Qualifikationen: Hochschulstudium und mehrjährige Erfahrung in der Internen Revision erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Stellen einer unabhängigen, objektiven und risikoorientierten internen Revision gemäß den einschlägigen regulatorischen Erwartungen (z. B. MaRisk, die Standards des Deutschen Instituts für Interne Revision (DIIR) sowie internationalen Standards (IPPF/IIA)) sicher.
- Beratung der Geschäftsführung und Aufsichtsgremien durch systematische Prüfungen der Angemessenheit, Wirksamkeit und Effizienz insbesondere des Internen Kontrollsystems (IKS), des Risikomanagements und der Compliance-Prozesse.
Hauptaufgaben
- Erstellung und laufende Aktualisierung einer risikoorientierten, mehrjährigen Revisionsplanung für alle wesentlichen Prozesse der Bank unter Berücksichtigung regulatorischer Entwicklungen und Vorgaben der Muttergesellschaft.
- Zusammenarbeit mit der Konzernrevision der Muttergesellschaft, die im Rahmen einer Teilauslagerung wesentliche Teile der Revisionstätigkeit durchführt.
- Steuerung und Durchführung von Prüfungen: Prüfungsaufträge definieren, Prüfungsprogramme entwickeln, Feststellungen bewerten, Maßnahmen vereinbaren und nachverfolgen.
- Unabhängige Berichterstattung: Erstellung von Revisionsberichten mit klaren Bewertungen der Wirksamkeit von IKS, Governance und Compliance; Management Summaries für Geschäftsführung und Aufsichtsgremium.
- Überwachung regulatorischer Anforderungen und Best Practices (BaFin-Erwartungen an Revisionsfunktion, DIIR/IIA-Standards) und Ableitung interner Richtlinien/Methodenstandards.
- Enge, aber unabhängige Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Konzernrevision, Fachbereichen, Compliance, Risikomanagement, Datenschutz, Informationssicherheit und externen Prüfern.
- Sonderprüfungen/Ad-hoc-Prüfungen bei Verdachtsfällen, Incident-Analysen, wesentlichen Prozess- oder IT-Änderungen.
- Aufbau und Weiterentwicklung data-analytischer Prüfungsansätze (z. B. kontinuierliche Prüfung, Stichproben- und Datenanalysen).
- Führung, Weiterentwicklung und Einsatzplanung des eigenen Revisions-Teams.
- Berichtserstattung an das Aufsichtsgremium/den Prüfungsausschuss inkl. Status zu Feststellungen, Umsetzungsständen und wesentlichen Risiken.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik) oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Internen Revision, idealerweise in regulierten Organisationen oder Verbänden.
- Führungserfahrung.
- Relevante Zertifizierungen wünschenswert: CIA, CISA, CFE, CRMA oder DIIR-zertifizierte Revisorin/-reviseur.
- Fundierte Kenntnisse in IKS, Risikomanagement, Compliance, Datenschutz und Informationssicherheit.
- Sehr gute Kenntnisse einschlägiger Revisions- und Prüfungsstandards (IPPF/IIA, DIIR) sowie sicherer Umgang mit regulatorischen Erwartungen.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Urteilsvermögen, Integrität und Unabhängigkeit.
- Sichere Kommunikation auf Management- und Gremienebene in englischer und deutscher Sprache.
- Versiert im Einsatz von Audit-Management-Software und Datenanalyse-Tools.
Was wir bieten
- Moderne Büroflächen mit Mensa und Dachterrasse an unserem neuen Campus in Barmbek-Nord.
- Optionales mobiles Arbeiten.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung.
- 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Vermögenswirksame Leistungen.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Konsequente Mitarbeiterentwicklung.
- Effektives Gesundheitsmanagement inkl. diverser Sportkooperationen, Bikeleasing, Wellpass.
Diversity und Inklusion
Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit in unserem Unternehmen. Daher ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit einer Schwerbehinderung oder gleichgestellte Personen, sich bei uns zu bewerben. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt und wir unterstützen Sie gerne dabei, mögliche Barrieren abzubauen. Wir sind ein equal opportunities employer.
Ihr Umfeld
Als zweitgrößte unabhängige Autobank Deutschlands steht die Mobilität der Zukunft an erster Stelle. Wir suchen Menschen, die etwas nachhaltig bewegen wollen, ob für Finanzierungs-, Leasing-, Versicherungs- oder digitale Serviceprodukte. Mit über 550 Mitarbeitenden arbeiten wir in unserer modernen Unternehmenszentrale am SG Campus in Hamburg Barmbek daran, innovative und neue Produkte und Lösungen zu schaffen.
Head of Internal Audit (m/w/d) Arbeitgeber: Société Générale
Als Arbeitgeber bietet die zweitgrößte unabhängige Autobank Deutschlands ein inspirierendes Arbeitsumfeld in modernen Büroflächen am SG Campus in Hamburg Barmbek. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, 30 Tagen Urlaub und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung sowie Gesundheitsmanagement, fördert das Unternehmen eine inklusive und vielfältige Kultur, die es den Mitarbeitenden ermöglicht, ihre Karriere aktiv zu gestalten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Internal Audit (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Internal Audit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Société Générale vorbereitet
✨Verstehe die regulatorischen Anforderungen
Mach dich mit den relevanten regulatorischen Vorgaben wie MaRisk und den Standards des DIIR vertraut. Zeige im Interview, dass du diese Anforderungen nicht nur kennst, sondern auch verstehst, wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Prüfungen durchgeführt oder das interne Kontrollsystem verbessert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als Head of Internal Audit wirst du ein Team leiten. Bereite dich darauf vor, über deine Führungserfahrungen zu sprechen und wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch als Führungskraft überzeugen kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du auf Management- und Gremienebene kommunizieren musst, übe, komplexe Informationen klar und präzise zu vermitteln. Überlege dir, wie du deine Berichterstattung strukturieren würdest, um sicherzustellen, dass alle Stakeholder die wesentlichen Punkte verstehen.