Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Organisation von Schulungen und Lernpfaden für unsere Mitarbeitenden.
- Arbeitgeber: SOCITAS GmbH & Co. KG, ein dynamisches Unternehmen und Microsoft Partner.
- Mitarbeitervorteile: Mobiles Arbeiten, Snacks, Teamevents und kostenlose Merchandise-Artikel.
- Warum dieser Job: Gestalte die Personalentwicklung aktiv mit und bring deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in (Wirtschafts-)Psychologie, BWL mit HR-Schwerpunkt oder ähnlichem.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Karrierechancen in einem jungen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Karriere Werde ein Teil unseres Teams. Komm in unser Team! Du arbeitest strukturiert, behältst stets den Überblick und hast Freude daran, bei der Organisation und Betreuung von Schulungsprogrammen und Lernpfaden für unsere Mitarbeitenden zu unterstützen? Dann bewirb dich bei uns!
Wann du zu uns passt
- Du bist immatrikuliert in einem Studium – idealerweise in (Wirtschafts-)Psychologie, (Wirtschafts-)Pädagogik, BWL mit HR-Schwerpunkt, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Ausgeprägtes Interesse an Personalentwicklung sowie an modernen Learning- & Development-Themen zeichnen dich aus.
- Sehr gute Organisationsfähigkeit und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise helfen dir dabei, Aufgaben effizient zu bewältigen.
- Hohe Eigenständigkeit und Zuverlässigkeit prägen deinen Arbeitsstil und machen dich zu einer verlässlichen Unterstützung im Team.
- Starke kommunikative Fähigkeiten – sowohl schriftlich als auch mündlich – ermöglichen dir eine klare Ausdrucksweise.
Was du bei uns machst
- Du unterstützt bei der Organisation und Verwaltung von Schulungen sowie Lernpfaden und übernimmst dabei vielfältige operative Aufgaben im Bereich der Personalentwicklung.
- Die Teilnehmenden behältst du zuverlässig im Blick: Du dokumentierst Anwesenheiten, kommunizierst mit den Teilnehmenden und stellst ein strukturiertes Erinnerungs-Management sicher.
- Du bereitest Auswertungen, Reports und übersichtliche Statusdarstellungen vor und sorgst so für Transparenz in laufenden Entwicklungsmaßnahmen.
- Du kannst – je nach Interesse und Bedarf – bei der Weiterentwicklung von Schulungskonzepten und Lernpfaden mitwirken und dabei deine Ideen und dein Wissen einbringen.
Was du von uns hast
- Mobiles Arbeiten: Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit und schätzen gleichzeitig den persönlichen Austausch im Büro. Daher bieten wir zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche und freuen uns, dich an drei Tagen in einem unserer Büros willkommen zu heißen. Natürlich sind je nach individuellen Bedürfnissen auch flexible Absprachen möglich.
- Viele Leckereien und Getränke: Jeden Tag stehen frisches Obst, diverse Snacks und Mittagessen bereit. Außerdem gibt es eine große Auswahl an warmen und kalten Getränken.
- Teamevents: Von entspannten Bowling-Abenden bis hin zum alljährlichen Sommerfest für die ganze Familie, wir feiern Erfolge und Gemeinschaft.
- SOCITAS Shop: Über unseren Shop stellen wir allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Merchandise-Artikel, wie Kleidung, Taschen und Büroartikel kostenfrei zur Verfügung.
Jetzt bewerben
Das klingt interessant? Dann starte jetzt in eine erfolgreiche Zukunft und bewirb dich direkt über das Formular. Verzichte gerne auf das klassische Anschreiben. Wir können auch mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und deinen Zeugnissen arbeiten.
Werkstudent Personalentwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: SOCITAS GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
SOCITAS GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent Personalentwicklung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Werkstudent in der Personalentwicklung interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeig uns, dass du motiviert bist und Interesse an den Themen hast!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die vielleicht schon Erfahrungen in der Personalentwicklung haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar weiterempfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der Personalentwicklung und über unser Unternehmen. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist und deine Ideen einbringen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und sich wohlfühlen. Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich antreibt, damit wir sehen, dass du die richtige Unterstützung für unser Team bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent Personalentwicklung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Lebenslauf und deinen Zeugnissen durchscheinen. Das macht einen viel besseren Eindruck als ein standardmäßiges Anschreiben.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Verwende Abschnitte für Ausbildung, Erfahrungen und Fähigkeiten, damit wir schnell sehen können, was du drauf hast. Eine gute Struktur hilft uns, den Überblick zu behalten!
Zeige dein Interesse!: Erzähle uns von deiner Begeisterung für Personalentwicklung und moderne Lernmethoden. Wenn du spezielle Projekte oder Themen hast, die dich interessieren, erwähne sie! Das zeigt, dass du motiviert bist und dich mit dem Thema auseinandersetzt.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website, um deine Unterlagen einzureichen. So geht's am schnellsten und wir können uns direkt um deine Bewerbung kümmern. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOCITAS GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die SOCITAS GmbH & Co. KG verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du deine Organisationsfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Werkstudent in der Personalentwicklung zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Personalentwicklung
Überlege dir im Voraus Fragen zu den Schulungsprogrammen und Lernpfaden, die du unterstützen würdest. Zeige dein Interesse an modernen Learning- & Development-Themen und bringe eigene Ideen ein, um zu zeigen, dass du proaktiv bist.
✨Sei du selbst
Das Team sucht nach jemandem, der gut ins Team passt. Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft für Personalentwicklung. Wenn du dich wohlfühlst und ehrlich bist, wird das auch bei den Interviewern gut ankommen.