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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Arbeitsverträge und verwalte die Lohnabrechnung in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Söll Gerüstbau GmbH, ein führendes Unternehmen im Gerüstbau mit 80 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Bike-Leasing und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und zahlreiche Entwicklungschancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines werteorientierten Familienunternehmens und gestalte die Zukunft mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium sowie MS-Office-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Söll Gerüstbau GmbH ist eines der führenden Gerüstbauunternehmen in Bayern mit Firmensitz in Neusäß. Mit 80 Jahren Erfahrung ist Söll kompetenter Dienstleister für Gerüstbau und Aufzugstechnik.
Deine Aufgaben:
- Erstellen von Arbeitsverträgen und –zeugnissen
- Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Erledigung des Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesen
- Verwaltung der Zeitwirtschaft
- Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden
- Projekte im Bereich People & Culture
Das solltest du mitbringen:
- Eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium
- MS-Office-Kenntnisse
- Grundkenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Systematische und genaue Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Das bieten wir dir:
- Attraktives Gehaltspaket inklusive Kindergartenzuschuss und monatlichem Sachbezug in Höhe von 50 €
- Bike-Leasing
- Zukunftsvorsorge: Zuschüsse für vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub für optimale Erholung
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten für deine fachliche und persönliche Entwicklung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem werteorientierten Familienunternehmen
Interesse? JETZT BEWERBEN!
Markus Mair
Trentiner Ring 7
86356 Neusäß
Fachkraft HR-Administration & Lohnabrechnung (m/w/d) Arbeitgeber: Söll Gerüstbau GmbH
Kontaktperson:
Söll Gerüstbau GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft HR-Administration & Lohnabrechnung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Vergiss nicht, deine Motivation klar zu kommunizieren!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern. Halte den Kontakt zu den Unternehmen, bei denen du dich beworben hast, und zeige weiterhin dein Interesse.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft HR-Administration & Lohnabrechnung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Söll Gerüstbau passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen gut und achte auf Rechtschreibung und Grammatik. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im HR-Bereich und wie du diese bei uns einbringen kannst. Zeige uns, dass du die nötigen Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht hast!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website! Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Söll Gerüstbau GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Söll Gerüstbau GmbH verschaffen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Werte und die aktuellen Projekte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der HR-Administration und Lohnabrechnung unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Kompetenzen klar zu kommunizieren und gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Arbeitsweise.
✨Kenntnisse im Arbeitsrecht auffrischen
Da Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht wichtig sind, solltest du dich vor dem Interview mit den Grundlagen vertraut machen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle ernst nimmst und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Projekten im Bereich People & Culture zu stellen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.