Sales Account Hunter - Germany

Sales Account Hunter - Germany

Vollzeit 43200 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
SoftExpert - Software for Excellence

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Identifiziere Verkaufschancen und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
  • Unternehmen: SoftExpert, ein führender Anbieter von Softwarelösungen mit globaler Präsenz.
  • Vorteile: Karrierewachstum, dynamisches Umfeld und ein vielfältiges Team.
  • Weitere Informationen: Selbstmotiviert arbeiten und kreative Lösungen finden.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die digitale Transformation mit.
  • Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Kenntnisse des deutschen Marktes.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.

Sind Sie ein hochmotivierter Vertriebsprofi mit Erfahrung in Softwarelösungen und einer ergebnisorientierten Denkweise? Dies ist Ihre Chance, Teil von SoftExpert zu werden, einem führenden Anbieter von Softwarelösungen für integrierte Compliance, Innovation und digitale Prozessmanagement-Transformation.

Wir suchen einen Sales Account Hunter, der für das Umsatzwachstum im deutschen Markt verantwortlich ist. Diese Rolle wird dazu beitragen, die Markenbekanntheit zu steigern, unsere Marktposition zu stärken und kundenorientierte Vertriebsaktivitäten zu leiten. Das Hauptziel besteht darin, das Geschäft auszubauen, indem Verkaufschancen mit Kunden und Partnern identifiziert, entwickelt und abgeschlossen werden, die SoftExpert-Lösungen vertreiben, während langfristige, vertrauensvolle Beziehungen aufgebaut werden.

Verantwortlichkeiten:

  • Identifizierung von Verkaufschancen durch direkte Ansprache, Lead-Generierung, Networking und Partnerbeziehungen;
  • Management des gesamten Verkaufszyklus: Qualifikation, Bedarfsanalyse, Produktdemonstration, Verhandlung und Abschluss;
  • Pflege genauer Verkaufsprognosen und Pipeline-Stufen, die mit monatlichen, vierteljährlichen und jährlichen Zielen übereinstimmen;
  • Aufbau und Pflege langfristiger, vertrauensvoller Kundenbeziehungen;
  • Durchsetzungskraft in der Kommunikation (mündlich und schriftlich) mit starken Präsentationsfähigkeiten auf allen organisatorischen Ebenen;
  • Zusammenarbeit mit Pre-Sales-, Implementierungs- und Support-Teams;
  • Entwicklung und Pflege eines fundierten Wissens über SoftExpert-Produkte und -Dienstleistungen;
  • Verständnis des Gebiets, des Marktes, der Angebote und anderer relevanter Geschäftsaspekte;
  • Aktive Mitwirkung am Vertriebsteam und an den Gesamtzielen von SoftExpert;
  • Arbeiten unter moderater Aufsicht mit regelmäßigen Leistungsbewertungen;
  • Einhaltung der Unternehmensrichtlinien und -standards.

Anforderungen:

  • Nachweisbare und erfolgreiche Erfahrung im B2B-Vertrieb mit Fokus auf Neukundengewinnung;
  • Starkes Wissen über den deutschen Markt, insbesondere in Bereichen, die für SoftExpert relevant sind;
  • Erfahrung im Verkauf komplexer Softwarelösungen;
  • Proaktive „Hunter“-Mentalität zur Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten;
  • Erfahrung mit Outbound-Vertriebsstrategien;
  • Erfolgsbilanz bei der Erreichung und Übertreffung zugewiesener Verkaufsziele;
  • Selbstmotivation mit der Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten;
  • Kreativität bei der Problemlösung und schnelle Lernfähigkeit;
  • Exzellente Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten;
  • Kenntnisse im B2B-Marketing;
  • Erfahrung mit CRM-Systemen.

Sprachen:

  • Muttersprache Deutsch ist erforderlich;
  • Fließende Englischkenntnisse sind ebenfalls wichtig.

Was wir bieten:

  • Globale Herausforderungen in einem dynamischen und innovativen Umfeld;
  • Karrierewachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten;
  • Ein diverses und kollaboratives Team, vereint durch eine gemeinsame Vision der digitalen Transformation.

Interessiert? Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres #Experts-Teams!

Sales Account Hunter - Germany Arbeitgeber: SoftExpert - Software for Excellence

SoftExpert ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit über 30 Jahren Erfahrung und einer globalen Präsenz in mehr als 50 Ländern fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, während es gleichzeitig herausfordernde Karrierechancen im Bereich Softwarelösungen bietet. Die Mitarbeiter profitieren von einem unterstützenden Team, das sich für digitale Transformation einsetzt, sowie von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, um ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen.

SoftExpert - Software for Excellence

Kontaktdaten:

SoftExpert - Software for Excellence Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sales Account Hunter - Germany erhalten könntest

✨Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie SoftExpert - Software for Excellence treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

✨Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an SoftExpert - Software for Excellence empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

✨Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von SoftExpert - Software for Excellence dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei SoftExpert - Software for Excellence bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Account Hunter - Germany mit Bravour zu bestehen

B2B-Vertriebserfahrung
Neukundenakquise
Kenntnisse des deutschen Marktes
Verkauf komplexer Softwarelösungen
Outbound-Vertriebsstrategien
Erfahrung mit CRM-Systemen
Präsentationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei SoftExpert - Software for Excellence bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei SoftExpert - Software for Excellence erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SoftExpert - Software for Excellence vorbereitet

✨Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

✨Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

✨Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

✨Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!