Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Softwareprojekte im Bereich Medizintechnik und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Stabiles Unternehmen mit internationalem Team und familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Getränke-Flatrate.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und echte Entwicklungsmöglichkeiten in einem kollegialen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Medizintechnik von morgen und arbeite an Projekten, die Leben retten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Medizintechnik und Erfahrung in der Softwareentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir entwickeln Software, die Leben retten kann, und gestalten gemeinsam die Medizintechnik von morgen. Als etabliertes und stabiles Unternehmen verfügen wir vielleicht nicht über all die Gimmicks anderer Arbeitgeber, dafür aber über etwas, das weit mehr zählt: eine durchschnittliche Betriebszugehörigkeit von über zehn Jahren. Das zeigt, dass Menschen bei uns gerne, lange und mit Überzeugung arbeiten. Wir sind ein internationales Team, das Software nach höchsten Qualitätsmaßstäben für Medizintechnikhersteller weltweit entwickelt. Vertrauen, Wertschätzung und echte Entwicklungsmöglichkeiten stehen bei uns im Mittelpunkt; flache Hierarchien, ein agiles Mindset und eine familiäre Atmosphäre prägen unseren Alltag. Wer nach einer langfristigen Perspektive in einem bodenständigen, kollegialen Umfeld sucht, ist bei uns genau richtig.
Aufgaben
- Technische Leitung von Softwareprojekten im Bereich Medizintechnik von der Anforderungsanalyse bis zur Auslieferung
- Beratung unserer Kunden hinsichtlich Softwarearchitektur, regulatorischer Anforderungen (z. B. IEC 62304) und technischer Umsetzungsmöglichkeiten
- Führung und Mentoring von Entwicklerteams, Förderung von Best Practices und technischem Wissenstransfer
- Konzeption und Entwicklung von medizinischer Software (z. B. Desktop-Applikationen oder Cloud-basierte Lösungen)
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards in allen Phasen des Entwicklungsprozesses
Qualifikation
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Medizintechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung – idealerweise im Umfeld Medizintechnik.
- Du beherrschst die Programmiersprachen C++ und C#.NET sowie Prinzipien moderner Softwarearchitektur sicher.
- Du arbeitest routiniert mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und Tools (DevOps).
- Du hast Erfahrung in der Führung und Motivation von Softwareentwicklungsteams.
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse.
Benefits
- Mitgestaltung erwünscht: Du hast die Möglichkeit, aktiv deine Aufgaben und unser Unternehmen mitzugestalten.
- Offene Unternehmenskultur: Bei uns zählt deine Meinung – jederzeit und auf allen Ebenen.
- Du-Kultur vom Start an: Persönlich, direkt und unkompliziert – vom Bewerbungsprozess bis zum täglichen Miteinander.
- 30 Tage Urlaub: Damit du ausreichend Zeit zur Erholung hast.
- Corporate Benefits: Exklusive Vergünstigungen und Extras nur für unsere Mitarbeitenden.
- Gezielte Schulungen & Weiterbildungen: Wir fördern deine Entwicklung und interne Karrierechancen.
- Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: Für deine perfekte Work-Life-Balance – arbeite bis zu 60 % remote.
- Ergonomische Arbeitsplätze: Höhenverstellbare Tische sorgen für Komfort und Gesundheit.
- Getränke-Flatrate: Kaffee, Tee, Wasser und Erfrischungsgetränke stehen jederzeit für dich bereit.
- Teamevents: Gemeinsame Highlights wie Sommerfest und Weihnachtsfeier stärken unser Miteinander.
- Mitarbeitergewinnbeteiligung: Gemeinsam am Erfolg teilhaben.
- Tiefgarage für dein Fahrrad oder Auto: Sicher und trocken – deine Fahrzeuge sind bestens untergebracht.
- Leasing Bike Option: Für nachhaltige und flexible Mobilität.
- … und vieles mehr, das deinen Arbeitsalltag bereichert!
Bitte bewirb Dich direkt über das Bewerbungsformular auf unserer Homepage. Reiche dabei Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen ein, insbesondere alle relevanten Nachweise über Deine Abschlüsse (inklusive Notenübersicht), Zertifikate, Zeugnisse sowie sonstige Qualifikationsnachweise. Bitte beachte, dass nur vollständige Bewerbungen, die über unser System eingehen, im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Team Lead / Projektleiter für Medical Software (m/w/d) Arbeitgeber: softgate
Kontaktperson:
softgate HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Team Lead / Projektleiter für Medical Software (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich Interesse an der Medizintechnik hast.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine technischen Fähigkeiten klar und deutlich. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, die zeigen, wie du Probleme gelöst und Teams geleitet hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung vollständig ist und im Auswahlprozess berücksichtigt wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead / Projektleiter für Medical Software (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Medizintechnik sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns spüren, dass du für die Softwareentwicklung brennst.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbungsunterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Stelle!: Verlinke deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen in der Stellenanzeige. Zeig uns, wie du unser Team als Team Lead unterstützen kannst und welche Erfolge du bereits erzielt hast.
Reiche alles vollständig ein!: Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen einreichst, inklusive Notenübersicht und Zertifikate. Nur vollständige Bewerbungen haben eine Chance im Auswahlprozess – also nichts vergessen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei softgate vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Unternehmenskultur des Unternehmens vertraut. Da sie Wert auf Vertrauen, Wertschätzung und Entwicklungsmöglichkeiten legen, solltest du in deinem Interview Beispiele nennen, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu zeigen, insbesondere in Bezug auf C++, C#.NET und moderne Softwarearchitektur. Sei bereit, spezifische Projekte oder Herausforderungen zu besprechen, bei denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Agile Methoden im Fokus
Da das Unternehmen agile Methoden wie Scrum und Kanban nutzt, solltest du deine Erfahrungen damit hervorheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit agile Praktiken angewendet hast, um Teams zu leiten und Projekte erfolgreich abzuschließen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung, um zu zeigen, dass du langfristig denken möchtest.