Ausbildungsleiter (m/w/d)

Wir sind ONECompany! Jeden Tag, in jedem Teil unseres Unternehmens kombinieren wir Exzellenz, Präzision und Kreativität mit Leidenschaft. Wir arbeiten in verschiedenen Teams in ganz Europa – dennoch als ein ONECompany. Unterschiedliche Perspektiven, gemeinsames Ziel: Lösungen zu schaffen, die wirklich einen Unterschied machen.

Als Manager der SoftProject Academy sind Sie verantwortlich für das strategische, operative und finanzielle Management der Akademieorganisation. Die Rolle umfasst die Führung des Academy Training Teams, die Entwicklung und Pflege von qualitativ hochwertigen Schulungs- und Bildungsinhalten sowie die Etablierung eines skalierbaren, modernen Lernportfolios für SoftProject Produkte.

Was Sie erwarten können:

• Führung & Teamentwicklung: Führen und entwickeln Sie das Academy-Team (Trainer, Instructional Designer, Betrieb) und fördern Sie eine Kultur der Qualität, Verantwortung und kontinuierlichen Verbesserung.
• Akademiestrategie: Definieren und entwickeln Sie die strategische Ausrichtung der SoftProject Academy im Einklang mit den Unternehmenszielen, Markttrends und Kundenbedürfnissen.
• Modernes Trainingsportfolio: Besitzen und erweitern Sie ein umfassendes, zukunftsfähiges Trainingsportfolio, einschließlich Präsenz-, virtueller, E-Learning-, Zertifizierungs- und Blended-Learning-Formate.
• Inhaltsstrategie & Qualitätssicherung: Überwachen Sie die Entwicklung, Pflege und Qualität aller Schulungsinhalte, die mit Produkt-Roadmaps und Release-Zyklen abgestimmt sind.
• Exzellenz in der Schulungsdurchführung: Sicherstellen einer konsistenten, hochwertigen Durchführung aller Akademieprogramme mit starkem Fokus auf Kundenzufriedenheit.
• Betriebliche Exzellenz & Skalierbarkeit: Optimieren Sie Planung, Prozesse und Workflows, um effiziente und skalierbare Akademiebetriebe sicherzustellen.
• Geschäfts- & P&L-Verantwortung: Verwalten Sie die P&L der Akademie, einschließlich Umsatzplanung, Kostenkontrolle und Margenoptimierung.
• Leistungsmanagement & Reporting: Definieren Sie KPIs, überwachen Sie die Leistung (z.B. Umsatz, Nutzung, Zertifizierungen) und bereiten Sie Managementberichte vor.
• Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Arbeiten Sie eng mit Produktmanagement, Vertrieb, Marketing, Consulting und Customer Success zusammen, um eine effektive Kundenbefähigung sicherzustellen.

Was wir suchen:

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Trainingsmanagement, Bildungsdienstleistungen, Befähigung oder professionelle Dienstleistungen in einem Technologie- oder Softwareumfeld.
• Nachgewiesene Führungserfahrung, idealerweise mit Verantwortung für multidisziplinäre Teams.
• Erfahrung in der Gestaltung, Implementierung und Verwaltung von Bildungsprogrammen, einschließlich moderner digitaler Lernformate.
• Solides Verständnis von Instructional Design-Methoden und E-Learning-Technologien.
• Erfahrung im Management von Geschäftszielen, P&L-Komponenten und operativen Prozessen.
• Starke Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
• Fließend in Deutsch und Englisch.

Schön zu haben: Erfahrung mit der Gestaltung von Zertifizierungsprogrammen oder Partner-Befähigungsprogrammen sowie Kenntnisse über Lernmanagementsysteme und Autorentools.

Für über 25 Jahre entwickelt die SoftProject GmbH intelligente Lösungen für die digitale Welt. Mit unserer Low-Code-Plattform vereinfachen wir Geschäftsprozesse branchenübergreifend, machen sie schneller, effizienter und einfacher zu verwalten. Unsere Kunden digitalisieren Arbeitsabläufe mühelos mit intuitiven grafischen Werkzeugen – Programmierkenntnisse? Nicht erforderlich. Heute verlassen sich über 300 Unternehmen weltweit auf unser Produkt, und unser Team von mehr als 200 Kollegen treibt den Erfolg von SoftProject in Deutschland, Spanien und Frankreich weiter voran. Sie können spannende Projekte, moderne Technologien und einen Arbeitsplatz erwarten, an dem Ideen zählen, Teamgeist gedeiht und Innovation Spaß macht.

Bereit für Ihr nächstes Abenteuer? Werden Sie Teil von SoftProject! Senden Sie uns Ihre Bewerbung – einschließlich Ihres Lebenslaufs und Ihrer Zeugnisse – zusammen mit Ihrem frühestmöglichen Startdatum und Gehaltsvorstellungen. Haben Sie Fragen? Unser People & Culture Team unterstützt Sie gerne.