Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf Unternehmen bei der digitalen Transformation durch datengestützte Lösungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit globalem Fokus auf Exzellenz.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähige Vergütung und Gesundheitsleistungen.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Führe spannende Projekte und arbeite mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung als Business Analyst und Kenntnisse in Datenumgebungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
In dieser Rolle helfen Sie Unternehmensklienten, ihre digitalen Transformationsinitiativen zu gestalten und umzusetzen, indem Sie komplexe Geschäftsbedürfnisse in klare, datengestützte Lösungen übersetzen. Sie arbeiten als Teil des globalen Centers of Excellence von SoftServe und kollaborieren mit Beratern, Dateningenieuren und Produktteams in verschiedenen Regionen, um Strategie, Lösungsdesign und Ergebnisse zu beeinflussen.
VERANTWORTUNGEN
- Erfassen und artikulieren der Geschäftsvision, Ziele und Einschränkungen des Kunden, um sicherzustellen, dass sie mit der Unternehmensstrategie und den Lösungszielen übereinstimmen.
- Übersetzen von Geschäftsbedürfnissen in klare, strukturierte Anforderungen und umsetzbare Inputs für die Lieferteams, um ein gemeinsames Verständnis über die Stakeholder hinweg sicherzustellen.
- Analysieren und Dokumentieren des aktuellen („as-is“) Zustands der Unternehmenslösungen, Modellieren des Zielzustands („to-be“) und Identifizieren von Lücken, Risiken und Verbesserungschancen.
- Definieren und Standardisieren von Geschäfts- und Lösungsanforderungen unter Verwendung bewährter Praktiken für Elicitation, Dokumentation, Modellierung und Prototyping.
- Entwickeln von Geschäftsfällen zur Bewertung der Machbarkeit, des Wertes und der Auswirkungen vorgeschlagener Lösungen oder Investitionen.
- Teilnahme an Kundenworkshops und dem Pre-Sales-Prozess.
- Enges Zusammenarbeiten mit Dateningenieuren, BI-Spezialisten, Analytikteams und Lieferleitern, um genaue Datenflüsse und Lösungsübereinstimmung sicherzustellen.
- Verwalten des Anforderungslebenszyklus und des Lösungsumfangs, Anwendung von Priorisierungstechniken und Change-Management-Praktiken.
- Durchführen von Stakeholder-Analysen und Planen effektiver Kommunikationsstrategien, die auf den Projektkontext und die Bedürfnisse des Publikums zugeschnitten sind.
ANFORDERUNGEN
- Umfangreiche Erfahrung als Business Analyst in IT-Umgebungen, mit starkem Fokus auf Unternehmenslösungen und komplexe Kundenlandschaften.
- Solides Verständnis der Unternehmensabläufe in mehreren Bereichen und Branchen.
- Praktisches Wissen über Datenumgebungen, einschließlich Data Warehouses, Data Lakes und Data Marts, mit Erfahrung in grundlegender Datenzuordnung.
- Verständnis von Cloud-Umgebungen (GCP, Azure, AWS).
- Fähigkeiten zum Lesen, Schreiben und Validieren von SQL-Abfragen für Datenanalysen, Verifizierung und Interpretationszwecke.
- Erfahrung in der Arbeit mit Agile- und Kanban-Methoden, einschließlich Zusammenarbeit innerhalb funktionsübergreifender Lieferteams.
- Starker Hintergrund in den Kerntechniken der Geschäftsanalytik, Anforderungsmanagement, Umfangskontrolle und Priorisierung.
- Vertrautheit mit Konzepten und Rahmenwerken der Geschäftsarchitektur sowie mit Projekt- und Managementgrundlagen.
- Erfahrung in der Unterstützung von Entdeckungs-, Pre-Sales- oder Geschäftsentwicklungsaktivitäten als vertrauenswürdiger Fachexperte.
- Sichere Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, die eine effektive Zusammenarbeit mit internationalen Teams und leitenden Stakeholdern ermöglichen.
- Hintergrund in Datenengineering oder Datenwissenschaft oder praktische Erfahrungen in diesen Bereichen sind von Vorteil.
- Berufliche Zertifizierungen wie IIBA CBAP, PMI-PBA, OCUP 2, OCEB 2 Business Intermediate oder TOGAF Foundation (von Vorteil).
Dies ist eine Führungsrolle, in der Sie in zwei Hauptbereichen Einfluss nehmen werden:
- Menschen führen: Talente einstellen und onboarden, Vertrauen und Inklusion aufbauen, klare Prioritäten setzen, Wachstum coachen, Ergebnisse liefern und Veränderungen im Einklang mit unseren Werten leiten.
- Geschäft führen: Kundennutzen durch Geschäftsverständnis, Markt- und Finanzkenntnisse, globale Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung liefern.
SoftServe ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Abstammung, ethnischer Zugehörigkeit, nationaler Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Staatsbürgerschaft, Behinderung, Gesundheitszustand, Familienstand oder Veteranenstatus oder einer anderen durch geltendes Recht geschützten Eigenschaft berücksichtigt.
Wir bieten ein flexibles Arbeitsmodell: Arbeiten Sie von zu Hause, im Büro oder in einem hybriden Format, das Fokus und Zusammenarbeit unterstützt. Wettbewerbsfähige, marktorientierte Vergütung, die nach Rolle und Standort bewertet wird – plus Gesundheitsversorgung, bezahlte Freizeit, Wellnessunterstützung und Lernmöglichkeiten. Arbeiten Sie mit zugänglichen Führungskräften zusammen, die klar kommunizieren und die tägliche Arbeit mit unserer Richtung verknüpfen. Fortgeschrittene Technologiegemeinschaften: Praktische Beteiligung an AI/ML, Cloud, Quantencomputing, IoT und Robotikgemeinschaften, mit Projekten, die auf modernen Rahmenwerken basieren.
Lead Business Analyst (Data Focus) Arbeitgeber: SoftServe
SoftServe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an spannenden digitalen Transformationsprojekten für Unternehmenskunden zu arbeiten. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell, wettbewerbsfähigen Gehältern und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine inklusive und unterstützende Arbeitskultur, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung im Vordergrund stehen. Zudem profitieren Mitarbeiter von der Zusammenarbeit mit führenden Experten in innovativen Technologiebereichen wie KI, Cloud und IoT, was die Position des Lead Business Analysten besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lead Business Analyst (Data Focus) erhalten könnten
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie SoftServe vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie SoftServe sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von SoftServe an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von SoftServe zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Business Analyst (Data Focus) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei SoftServe arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Lead Business Analyst (Data Focus) bei SoftServe an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SoftServe vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von SoftServe zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.