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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Datenprojekte und entwickle innovative Datenlösungen.
- Arbeitgeber: SoftServe ist ein führendes Unternehmen im digitalen Bereich, das Technologieberatung bietet.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit in Deutschland, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Teilnahme an internationalen Events.
- Warum dieser Job: Arbeite mit Top-Experten und großen Unternehmen an spannenden Datenherausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Datenplattformen, Cloud-Anbietern und exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch.
- Andere Informationen: Vielfältige Kunden und ein internationales Arbeitsumfeld warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
SoftServe is a digital authority that advises and provides services at the cutting-edge of technology. We empower enterprises and software companies to (re)identify their differentiation, accelerate solution development, and vigorously compete in today’s digital economy.YOU AREA subject matter expert in data-related matters, you stay updated with the latest trends, share your knowledge with the team and clients, seek improvements, and inspire others to become more data driven.With extensive experience in:Building large-scale Data Platforms and decision-support systems, with a proven record of success in delivering Data & Analytics solutions.Being responsible for eliciting requirements, translating them into project proposals, and presenting your recommendations and proposals in business value and technology terms at all levels (up to CxO)Collaborating in cross-functional teams and providing as subject-matter-expert leadership in highly complex Data & Analytics projects.At least one of the major cloud providers and/or Data & Analytics software vendors: AWS, GCP, Azure, Nvidia, Databricks, Snowflake, etc.Identifying opportunities for technology prototypes and using our technology capabilities to implement them.Working in an international environment with excellent communication skills in English and German (verbal/written).Nice-to-haves:Experience in presales and client facing role.Ability to run client workshops and executive briefings.Be aware of available partnerships and solution accelerators at SoftServe portfolio to provide customers with the most relevant solutions and platforms.YOU WANT TO WORK WITHA variety of clients from multiple business domains, in close collaboration with SoftServe\’s global Big-Data & Analytics Center of Excellence (CoE) and DACH sales & delivery teams.A team of top-notch subject matter experts and architects.World-leading companies on client and partnership side.TOGETHER WE WILLAddress different business and technology challenges and guide customers through their data journey.Align with delivery and sales organizations to identify potential opportunities how to move SoftServe up at the value chain.Work together with SoftServe partnership ecosystem in common go-to-market activities.Constantly monitor Data & Analytics solutions market to capture the latest technology trends.Being a part of a fast-growing DACH region and driving multiple projects and initiatives.A range of opportunities for continuous personal development and the best possible learning solutions.Remote work from anywhere you want in Germany and offices in Frankfurt a. M. and Munich.Attending and speaking at national and international events.All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, age, sex, national origin, disability, sexual orientation, gender identity/expression, or protected veteran status. SoftServe is an Equal Opportunity Employer.Seniority levelSeniority levelDirectorEmployment typeEmployment typeFull-timeJob functionJob functionInformation TechnologyIndustriesIT Services and IT ConsultingReferrals increase your chances of interviewing at SoftServe by 2xGet notified about new Analytics Consultant jobs in Germany.Business Intelligence Managing Consultant (m/w/d)Senior SAP Business Intelligence Consultant(Senior)Manager M&A Analytics -Transaction ServicesBusiness Analyst – (Remote Europe and Nigeria)Consultant Microsoft Business Intelligence (m/w/d)Consultant Microsoft Business Intelligence (m/w/d)Data Analyst – Customer Interactions (w/m/d)Frankfurt am Main, Hesse, Germany 12 hours agoConsultant Microsoft Business Intelligence (m/w/d)Senior Business Intelligence Consultant SAP BW/4HANA (m/w/d)Consultant Data Science & Business Intelligence /Banking (all genders)Consultant Data Science & Business Intelligence /Banking (all genders)Senior Consultant Business Intelligence, Data & Analytics (all genders)IT-Job: SAP Business Intelligence Managing ConsultantSenior Business Intelligence Consultant SAP BW/4HANA (m/w/d)Consultant (M/W/D) SAP Business Intelligence – ExpertWe’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. #J-18808-Ljbffr
Principal/Lead Data Technology Consultant Arbeitgeber: SoftServe
Kontaktperson:
SoftServe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Principal/Lead Data Technology Consultant
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Data- und Analytics-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei SoftServe arbeiten, und versuche, mit ihnen in Kontakt zu treten, um mehr über die Unternehmenskultur und die aktuellen Projekte zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Halte dich über die neuesten Trends in der Datenanalyse und Cloud-Technologien auf dem Laufenden. Besuche Webinare oder Konferenzen, um dein Wissen zu erweitern und gleichzeitig potenzielle Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen könnten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams zu präsentieren. SoftServe legt Wert auf Teamarbeit über Grenzen hinweg, also sei bereit, Beispiele zu teilen, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen interkulturellen Austausch zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über die Partnerschaften und Lösungen von SoftServe. Wenn du während des Vorstellungsgesprächs spezifische Vorschläge machen kannst, wie du zur Verbesserung der Kundenlösungen beitragen kannst, wird das deine Chancen erheblich erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Principal/Lead Data Technology Consultant
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die SoftServe sucht. Stelle sicher, dass du alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten in deiner Bewerbung hervorhebst.
Betone deine Fachkenntnisse: Da die Position einen Experten für Daten-Technologien erfordert, solltest du deine Kenntnisse in den Bereichen Data Platforms, Analytics-Lösungen und Cloud-Anbieter wie AWS oder Azure klar darstellen. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle auch die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und das Führen von Workshops umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch zu betonen. Erwähne spezifische Situationen, in denen du erfolgreich kommuniziert hast.
Individualisiere dein Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Arbeit bei SoftServe und deine Begeisterung für die Herausforderungen im Bereich Data & Analytics zum Ausdruck bringt. Zeige, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SoftServe vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von SoftServe. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Data & Analytics demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch die Kommunikation mit CxOs umfasst, übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.
