Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und teste neue Softwarefunktionen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Software AG, ein führendes Unternehmen im Bereich Softwarelösungen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, umfassende Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit bis zu 60% Remote-Arbeit und exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite mit innovativen Technologien und gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung.
- Qualifikationen: Mindestens 7-10 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit Assembler.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 85000 € pro Jahr.
Software AG hilft Unternehmen, ihre Abläufe, Infrastruktur und Technologie mit Produkten zu verwalten und zu optimieren, die Komplexität vereinfachen, Transparenz erhöhen und Organisationen auf Veränderungen vorbereiten. Software AGs KI-gestützte Prozessintelligenz, Anwendungsentwicklung, Hochleistungsdatenbanken und strategische Portfoliomanagementlösungen werden von Banken, Einzelhändlern, Herstellern, Regierungen und mehr genutzt.
Wir suchen einen hochmotivierten, intelligenten und positiven Kandidaten, der bereit ist, in einer Mainframe-Umgebung mit erfahrenen Entwicklern zu arbeiten, die neue Funktionen und Verbesserungen für die Adabas-Mainframe-Produktlinie hinzufügen, die neue innovative Technologien integriert. Bewerber sollten stolz darauf sein, sich ständig zu verbessern, leidenschaftlich daran interessiert sein, qualitativ hochwertige Software zu liefern, über starke Kommunikationsfähigkeiten verfügen und Teil eines dynamischen Teams sein, Verantwortung für ihre Softwarelieferungen übernehmen und in der Lage sein, unabhängig zu arbeiten.
Verantwortlichkeiten- Implementierung und Test neuer Codes und Verbesserungen.
- Gute analytische und Debugging-Fähigkeiten zur Wartung bestehender Codes für verschiedene Produkte.
- Durchführung von Vorabtests und aktive Bereitstellung von Anleitung, Richtung und Zusammenarbeit für QA und Dokumentation neuer Produkte oder Verbesserungen bestehender Produkte.
- Übernahme von Verantwortung und proaktive Analyse und Tests von Produkten zur Vermeidung von Problemen.
- Beitrag kreativer und innovativer Ideen für Produkte und Funktionen.
- Mindestens 7-10 Jahre professionelle Erfahrung in der Softwareentwicklung.
- Starke Zeitmanagementfähigkeiten und die Fähigkeit, Komplexitäten und konkurrierende Prioritäten zu managen.
- Fähigkeit, Urteilsvermögen, Erfahrung, analytische und Debugging-Fähigkeiten sowie Geschäftssinn zu kombinieren, um fundierte Entscheidungen zu treffen.
- Sehr gute zwischenmenschliche/kommunikative Fähigkeiten und Erfahrung in der Koordination von Informationen und Aktivitäten zwischen Gruppen mit unterschiedlichen Agenden in funktionsübergreifenden Bereichen.
- Starke Erfahrung und Kenntnisse in Mainframe Assembler (z13+) und IBM z/OS.
- Erfahrung mit automatisierten Testwerkzeugen.
- Fähigkeit, in einem vielfältigen und geografisch verteilten Team zu arbeiten.
- Verdienen Sie eine wettbewerbsfähige Gesamtvergütung und erhalten Sie umfassende landesspezifische medizinische und andere Vorteile.
- Genießen Sie Zeit- und Standortflexibilität mit unserem Hybrid-Arbeitsmodell, das eine Remote-Arbeit von bis zu 60% ermöglicht.
- Richten Sie sich für den Erfolg in Ihrer neuen Rolle ein, indem Sie Ihren Arbeitsplatz zu Hause mit Ihrer einmaligen Hybrid-Arbeitszahlung aufwerten.
- Nutzen Sie das Mitarbeiterunterstützungsprogramm für Unterstützung in einigen der häufigsten, aber schwierigen Herausforderungen des Lebens.
INTERESSIERT? Wir freuen uns auf den Erhalt Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen. Ihre Bewerbung sollte ein kurzes Anschreiben, einen tabellarischen Lebenslauf und Ihre Ausbildungs- und Arbeitsnachweise enthalten.
Bei Software AG setzen wir uns dafür ein, ein Umfeld des gegenseitigen Respekts und der Fairness zu schaffen, in dem allen Bewerbern und Mitarbeitern gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Schwangerschaft, nationale Herkunft, Alter, körperliche und geistige Behinderung, Familienstand, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität und jede andere durch geltendes Recht geschützte Eigenschaft zur Verfügung stehen. Wir glauben, dass Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion entscheidend für unseren Erfolg als globales Unternehmen sind, und wir streben danach, die talentiertesten Menschen aus einem vielfältigen Bewerberpool zu rekrutieren, zu entschädigen, zu entwickeln, zu befördern und zu halten.
Senior Software Engineer - Assembler Arbeitgeber: Software AG
Software AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur wettbewerbsfähige Vergütung und umfassende, länderspezifische Sozialleistungen bietet, sondern auch eine flexible Arbeitsumgebung mit einem hybriden Arbeitsmodell, das bis zu 60 % Remote-Arbeit ermöglicht. Die Unternehmenskultur fördert Innovation und Teamarbeit, während die Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und Unterstützung in ihrer beruflichen Entwicklung wachsen können. Mit einem klaren Bekenntnis zur Vielfalt und Inklusion schafft Software AG ein respektvolles und faires Arbeitsumfeld, das es den Mitarbeitern ermöglicht, ihr volles Potenzial auszuschöpfen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Software Engineer - Assembler erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Zeig, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit unseren Recruitern in Kontakt zu treten. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! Sprich in Interviews über deine Projekte und wie du innovative Lösungen entwickelt hast. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die wirklich begeistert sind von dem, was sie tun.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer - Assembler mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Lebenslauf im tabellarischen Format:Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und klar strukturiert ist. Halte dich an das tabellarische Format, damit wir schnell einen Überblick über deine Erfahrungen und Qualifikationen bekommen. Vergiss nicht, relevante Projekte oder Technologien zu erwähnen!
Referenzen nicht vergessen:Füge deiner Bewerbung auch deine Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse bei. Diese helfen uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und Erfahrungen zu bekommen. Zeig uns, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job bei Software AG!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Software AG vorbereitet
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den Technologien und Tools vertraut, die Software AG verwendet, insbesondere mit Assembler und IBM z/OS. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie du innovative Lösungen in einem Mainframe-Umfeld umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du analytische und Debugging-Fähigkeiten eingesetzt hast, um Probleme zu lösen und Software zu verbessern.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, wie du technische Konzepte einfach und klar erklären kannst. Überlege dir, wie du Informationen zwischen verschiedenen Teams koordinieren würdest und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit zu geben.
✨Zeige deine Leidenschaft für Qualität
Betone deine Hingabe zur Qualitätssicherung und wie du proaktiv Probleme vermeidest. Diskutiere, wie du bei der Implementierung und dem Testen neuer Funktionen sicherstellst, dass die Software den höchsten Standards entspricht und bereit für die Zukunft ist.