Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Verkaufsstrategien und generiere Leads in der Technologie- und Fertigungsbranche.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen für Softwareverbesserung mit einem Fokus auf Qualität und Innovation.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Karrierewachstum in einem schnell wachsenden, internationalen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und beeinflusse die Softwarequalität weltweit.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb von Software oder technischen Dienstleistungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wer wir sind
Software Improvement Group (SIG) ist ein führender Anbieter von Software-Qualitätssicherungs-Lösungen, die sich der Verbesserung der Softwarequalität durch fortschrittliche Quellcodeanalyse und strategische Beratung widmen. Unsere Plattform, Sigrid®, kombiniert mit fachkundiger Beratung, hilft Organisationen, ihre Softwareumgebungen effektiv zu verwalten. SIG verpflichtet sich zu Genauigkeit und Exzellenz und besitzt stolz eine ISO 17025-Laborzertifizierung, die die höchsten Standards in der Softwareanalyse gewährleistet. Unsere Führungsposition in der KI-Governance und Softwarequalität zeigt sich durch die Autorenschaft der ISO 5338.
Wo Sie ins Spiel kommen
Wir suchen einen erfahrenen Sales Hunter, um den Vertrieb voranzutreiben und unseren Marktanteil im Raum New York auszubauen. Der ideale Kandidat ist jemand, der es liebt, neue Kunden zu gewinnen und schnell zur nächsten Herausforderung überzugehen. Wir bevorzugen Kandidaten mit einem Netzwerk und Erfahrung im Verkauf in den Bereichen Technologie und Fertigung.
Verantwortlichkeiten:
- Entwicklung und Implementierung von Vertriebsstrategien für zugewiesene Verticals/Territorien.
- Generierung von Leads und Vorantreiben von Möglichkeiten durch die Vertriebspipeline.
- Erreichen oder Übertreffen der jährlichen Verkaufsziele für Auftragseingänge und monatliche wiederkehrende Einnahmen (MRR).
- Verkauf des Kernprodukts Sigrid von SIG mit optionalen Dienstleistungen wie IT-Due-Diligence.
- Pflege einer detaillierten Kunden- und Interessentendatenbank im CRM.
- Zusammenarbeit mit internen Teams, um Geschäfte voranzutreiben und überzeugende Kundenangebote zu erstellen.
- Als vertrauenswürdiger Berater für Kunden agieren und deren Softwareentwicklungs-Roadmaps verstehen.
Was Sie erwartet:
- Wettbewerbsfähiges Grundgehalt plus Provisionsstruktur basierend auf Zielerreichung.
- Ein hybrides Arbeitsumfeld mit Flexibilität für Remote-Arbeit und einigen Bürotagen.
- Karrierewachstumschancen in einem schnell wachsenden, internationalen Unternehmen.
- Chance, mit einem hochqualifizierten Team, das leidenschaftlich an Technologie interessiert ist, zu arbeiten.
- Umfassendes Leistungspaket.
Stellenanforderungen
- Über 5 Jahre B2B-Software- und/oder Technologiedienstleistungserfahrung im Vertrieb, mit nachweislichem Erfolg als Hunter.
- Nachgewiesener Erfolg beim Schließen neuer Kunden und schnellem Übergang zur nächsten Gelegenheit.
- Expertenverständnis und Anwendung der Challenger-Sales-Methodik (oder gleichwertig).
- Starke Fähigkeit, das Denken der Kunden zu stören und kommerzielle Lehrpräsentationen zu liefern.
- Ausgezeichnete Akquisitionsfähigkeiten mit Talent für das Öffnen von Türen und das Schaffen von Möglichkeiten.
- Nachgewiesene Erfahrung in den Bereichen Technologie und Fertigung.
- Außergewöhnliche Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere bei der Vermittlung komplexer Wertversprechen.
- Selbstmotiviert mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und der Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten.
- Resilient und hartnäckig im Angesicht von Einwänden und Rückschlägen.
- Analytische Denkweise, um Kundeninsights zu verstehen und zu nutzen.
- Abschluss eines Bachelor-Studiums in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich (oder gleichwertige Erfahrung).
Über uns
SIG | Software richtig machen für eine gesündere digitale Welt. Wir helfen Organisationen, ihre Softwarelandschaft zu verstehen und zu steuern. Unsere Arbeit gibt den Kunden einen klaren Überblick über Risiken, Kosten und Verbesserungsprioritäten, damit sie bessere Entscheidungen treffen und schneller mit Vertrauen handeln können. Sigrid® – unsere Plattform zur Governance des Softwareportfolios – kombiniert objektive Analysen mit fachkundiger Anleitung, um Organisationen zu helfen, kritische Verbesserungen zu priorisieren und Software-Risiken strukturiert und faktenbasiert zu managen.
Sales Executive New Business (New York) USA Arbeitgeber: Software Improvement Group
Die Software Improvement Group (SIG) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in New York ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten fördert SIG die Karriere seiner Mitarbeiter in einem internationalen Unternehmen, das sich leidenschaftlich für Technologie und Softwarequalität einsetzt. Hier haben Sie die Möglichkeit, Teil eines hochqualifizierten Teams zu werden und aktiv zur Verbesserung der digitalen Welt beizutragen.
Kontaktdaten:
Software Improvement Group Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Executive New Business (New York) USA erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche Branchenevents, Messen oder lokale Meetups in New York. Je mehr Leute du kennst, desto einfacher wird es, neue Verkaufschancen zu finden!
✨Sei der Problemlöser
Wenn du mit potenziellen Kunden sprichst, konzentriere dich darauf, wie du ihre Probleme lösen kannst. Zeige ihnen, dass du nicht nur ein Verkäufer bist, sondern ein vertrauenswürdiger Berater, der ihre Bedürfnisse versteht.
✨Verwende Social Media strategisch
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Expertise zu zeigen und mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Teile relevante Inhalte und interagiere mit deinen Kontakten, um sichtbar zu bleiben und Vertrauen aufzubauen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du denkst, dass du die richtige Person für uns bist, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir suchen nach talentierten Verkäufern wie dir, die bereit sind, den nächsten Schritt in ihrer Karriere zu machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Executive New Business (New York) USA mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserer Mission identifizieren können. Zeig uns, warum du der perfekte Sales Hunter für SIG bist!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Erfolge zu belegen. Wenn du neue Kunden gewonnen oder Verkaufsziele übertroffen hast, erzähl uns davon! Zahlen und Fakten sind immer überzeugend.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst – wir wollen den besten Eindruck von dir!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Software Improvement Group vorbereitet
✨Verstehe die Produkte und Dienstleistungen
Mach dich mit SIGs Kernprodukt Sigrid und den angebotenen Dienstleistungen vertraut. Zeige im Interview, dass du die Vorteile und den Wert dieser Lösungen für potenzielle Kunden verstehst. Das hilft dir, als vertrauenswürdiger Berater aufzutreten.
✨Nutze dein Netzwerk
Bereite dich darauf vor, über dein bestehendes Netzwerk zu sprechen. Überlege dir, wie du deine Kontakte in der Technologie- und Fertigungsbranche nutzen kannst, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu schaffen. Zeige, dass du proaktiv bist und bereits Beziehungen aufgebaut hast.
✨Demonstriere deine Verkaufsstrategie
Sei bereit, deine Verkaufsstrategien und -methoden zu erläutern, insbesondere die Challenger-Verkaufsmethodik. Erkläre, wie du Kunden dazu bringst, ihre Denkweise zu hinterfragen und wie du komplexe Wertversprechen klar kommunizierst.
✨Bereite dich auf Einwände vor
Erwarte, dass dir im Interview Fragen oder Einwände präsentiert werden. Übe, wie du auf diese reagieren würdest, um deine Resilienz und Hartnäckigkeit zu demonstrieren. Zeige, dass du auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren kannst.