Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu Software-Prozessen und verbessere deren Softwarequalität.
- Unternehmen: Software Quality Lab, ein etablierter Anbieter im DACH-Raum.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Raum für eigene Ideen.
- Weitere Informationen: Vielseitiges Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Experten-Teams und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in Software-Entwicklung und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Software Quality Lab ist ein langjährig im DACH Raum etablierter Anbieter von Beratungsdienstleistungen im Bereich Software-Prozesse/Methoden und Software-Qualität. Wir wollen unser Beratungsteam verstärken und suchen: Experten (m/w/d) im Bereich Software Prozesse und Softwarequalität.
Ihre Aufgaben:
- Umfassende Beratung von Kunden zu Software-Prozessen und Softwareorganisation
- Beratung und operatives Coaching von Kunden in verschiedenen Themen im Software Lifecycle wie Requirements-Engineering, Softwarearchitektur, Codequalität, Testmanagement, Testautomatisierung, Continuous Integration, etc.
- Durchführen von Audits und Analysen zur Feststellung des aktuellen IST-Zustands und Identifikation von Optimierungspotential und Verbesserungsmöglichkeiten.
Sie sollten folgende Eigenschaften für diese Position mitbringen:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Software-Entwicklung (z.B. als Software-Architekt, Software-Produktmanager, Software-Projektmanager, Senior-Entwickler, Software-Teamleiter, Software-Qualitätsmanager, etc.)
- Tiefgreifende Kenntnisse in Software-Prozessen und Softwarequalität
- Idealerweise auch Erfahrung mit Requirements-Engineering und Testmethodik
- Hervorragende Kommunikations- und Beratungsfähigkeiten
- Hohe Kundenorientierung, Lösungsorientierung und Pragmatismus in der Beratung
- Sehr gute Deutschkenntnisse (idealerweise Muttersprache, jedoch mindestens C1)
Das Umfeld bei Software Quality Lab:
Software Quality Lab bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Expertise für unsere Kunden in einem vielfältigen und abwechslungsreichen Umfeld mit viel Freiraum für eigene Ideen einzubringen und umzusetzen. Sie werden Teil eines etablierten Teams von Experten sein und haben die Chance, an spannenden Projekten im DACH-Raum (Schwerpunkt Österreich) zu arbeiten. Wir ermöglichen sehr flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte (Homeoffice ist flexibel möglich) sowie die Möglichkeit einer Beschäftigung auf Vollzeit oder auch Teilzeit-Basis.
Bewerben Sie sich noch heute, indem Sie Ihren Lebenslauf per E-Mail an die Geschäftsführung Johannes Bergsmann (johannes.bergsmann@software-quality-lab.com) senden.
Senior Berater für Software Prozesse und Software Qualität Arbeitgeber: Software Quality Lab Consulting
Software Quality Lab ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre Expertise in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld einzubringen. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Homeoffice fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten Ihnen die Chance, an spannenden Projekten im DACH-Raum zu arbeiten. Zudem legen wir großen Wert auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sodass Sie in Ihrer Karriere kontinuierlich wachsen können.
Kontaktdaten:
Software Quality Lab Consulting Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Berater für Software Prozesse und Software Qualität erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Expertise und zeige Interesse an den Themen, die dich begeistern – so wirst du schnell als Experte wahrgenommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Oft gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Software-Prozesse und Qualität. Bereite konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung vor, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast – das beeindruckt die Arbeitgeber!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei Software Quality Lab arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Person erreicht!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Berater für Software Prozesse und Software Qualität mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe relevante Projekte und Erfolge hervor, die zu der Position als Senior Berater passen.
Anschreiben mit Persönlichkeit:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation und Leidenschaft für Software-Prozesse und Qualität zu zeigen. Erzähl uns, warum du bei Software Quality Lab arbeiten möchtest und was du ins Team einbringen kannst.
Passende Keywords verwenden:Achte darauf, dass du in deiner Bewerbung die Begriffe aus der Stellenbeschreibung verwendest. Das zeigt, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit den Themen identifizieren kannst.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Software Quality Lab Consulting vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Software Quality Lab. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Software-Prozessen und Qualität verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie der typische Arbeitsalltag aussieht.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da hervorragende Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, komplexe technische Themen einfach zu erklären, um deine Beratungsfähigkeiten zu demonstrieren.
