Senior Product Manager - Mainframe Modernization (Adabas & Natural)

Standort - Darmstadt (Hybrid) oder Remote innerhalb Deutschlands. Software AG (eine Marke der Software GmbH) ist seit über 50 Jahren ein Pionier in der Softwareinnovation und versteht den Wert von Unternehmenssoftware. Unternehmen und Regierungen auf der ganzen Welt verlassen sich auf geschäftskritische Anwendungen, die auf der Adabas-Datenbank und der Natural-Entwicklungsplattform basieren. Unsere bewährten Modernisierungs- und Datenintegrationsfähigkeiten verbinden Mainframe-Systeme mit Cloud, KI, Datenanalytik und neuen Technologien, damit Sie auf Ihren Stärken aufbauen und Teil einer wirklich vernetzten Welt werden können.

Software AG-Kunden, große Unternehmen und Regierungsorganisationen auf der ganzen Welt, haben geschäftskritische Anwendungen auf Basis von IBM z/OS COBOL entwickelt. Um diese Geschäftsanwendungen in die Zukunft zu bringen, ist es ein wichtiges Ziel, diese Systeme zu modernisieren und einen kosteneffizienten Betrieb anzubieten. Software AG plant die Einführung eines neuen Produkts, das IBM z/OS COBOL-Anwendungen optimiert und modernisiert, indem Java-Technologien auf z/OS genutzt werden. Zu diesem Zweck suchen wir einen erfahrenen Senior Product Manager, der die Markteinführung und -akzeptanz eines neuen Produkts vorantreibt.

Wesentliche Funktionen:

• Vollständige Verantwortung für alle Produktmanagementaufgaben im Kontext eines internationalen B2B-Softwareanbieters, der mit geschäftskritischen Anwendungen arbeitet.
• Engagement mit Kunden weltweit in einem Multi-Stakeholder-Umfeld (z. B. Vertrieb, Pre-Sales, professionelle Dienstleistungen, Partner).
• Sammlung, Überprüfung und Verwaltung von Kundenanforderungen/-feedback und deren Übersetzung in priorisierte Feature-Backlogs durch Zerlegung komplexer Probleme in kleinere, handhabbare Aufgaben.
• Management des gesamten Produktlebenszyklus einschließlich Produkteinführung, Release-/Roadmap-Planung, agile Entwicklung (DevOps), Lieferung, Preisgestaltung, Technologiepartnerschaften und Produktvalidierung (z. B. MVP).
• Leitung globaler Proof of Values (PoV) mit Kunden und Partnern zur Validierung der Produktfähigkeiten und Wertversprechen.
• Erstellung von Inhalten und Marktbewusstsein durch mehrere Kanäle (z. B. Webinare, Veranstaltungen, soziale Medien, Blogs, Communities/Nutzergruppen) in enger Zusammenarbeit mit dem Marketing.
• Glaubwürdiger Vordenker im IBM Z-Markt und in der Community.
• Aktivierung und Koordination mit internen Stakeholdern, z. B. Vertrieb, Pre-Sales, professionelle Dienstleistungen, F&E, Support, Geschäftsoperationen, Recht.
• Beobachtung und vollständiges Verständnis relevanter Markttrends zur Modernisierung von IBM Z-Mainframes und der Wettbewerbslandschaft.

Mindestens erforderliche Qualifikationen:

• Abschluss in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich. Fortgeschrittener Abschluss oder relevante professionelle Mainframe-Zertifizierungen/-Abzeichen (z. B. IBM, Interskill).
• Über 7 Jahre Erfahrung im Produktmanagement bei einem internationalen B2B-Softwareanbieter, idealerweise mit geschäftskritischen Mainframe-Anwendungen.
• Nachgewiesene Fähigkeit, den gesamten Lebenszyklus und die Prozesse eines Softwareprodukts der Enterprise-Klasse im IBM z/OS-Umfeld zu verwalten.
• Verständnis der Preis-/Lizenzmodelle von IBM Z-Mainframe-Software.
• Kundenorientierte Denkweise: Nachgewiesene Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit Kunden, Partnern und internen Stakeholdern.
• Ausgezeichnete Problemlösungsfähigkeiten und analytische Denkweise zur Strukturierung und Lösung komplexer Aufgaben.
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten (mündlich und schriftlich) in Englisch, um technische Konzepte und Lösungen sowohl technischen als auch nicht-technischen Stakeholdern zu vermitteln.
• Langjährige Erfahrung in der Arbeit mit großangelegten IBM COBOL z/OS-Anwendungen und -Technologien (z. B. Db2, Batch, CICS, Java, Unix System Services).
• Fähigkeit, in einem hochagilen Umfeld mit global verteilten Teams zu arbeiten.
• Erfahrung in der Aktivierung und Schulung von Stakeholdern.
• Selbstlernende und selbstmotivierte Einstellung, die Ergebnisse gemäß Zielen und Messungen liefert.
• Nachgewiesene Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit F&E, effektive Prioritätensetzung, Aufgabenmanagement und Festlegung klarer Akzeptanzkriterien zur Förderung des Projekterfolgs.
• Nachgewiesene Erfahrung in der Arbeit mit produktmanagementbezogenen Tools für Roadmap-Planung, Anforderungs-/Feature-Management, Zusammenarbeit, Präsentation usw. (z. B. Aha!, Atlassian Jira, Atlassian Confluence, Microsoft 365).
• Gelegentliche internationale Reisen sind erforderlich (weniger als 20%).
• Fließende Englischkenntnisse sind unerlässlich, da das Interview auf Englisch durchgeführt wird.

Was bieten wir Ihnen?

• Wettbewerbsfähige Gesamtvergütung und umfassende landesspezifische medizinische und andere Vorteile.
• Genießen Sie Zeit- und Standortflexibilität mit unserem Hybrid-Arbeitsmodell, das eine Remote-Arbeit von bis zu 60% ermöglicht. Arbeiten Sie überall in Ihrem Land oder im Ausland für bis zu 10 Tage pro Jahr.
• Richten Sie sich für den Erfolg in Ihrer neuen Rolle ein, indem Sie Ihren Arbeitsplatz zu Hause mit Ihrer einmaligen Hybrid-Arbeitszahlung aufwerten.
• Nutzen Sie das Mitarbeiterunterstützungsprogramm für Unterstützung in einigen der häufigsten, aber schwierigen Herausforderungen des Lebens.

INTERESSIERT? Wir freuen uns auf den Erhalt Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen. Ihre Bewerbung sollte ein kurzes Anschreiben, einen tabellarischen Lebenslauf sowie Ihre Ausbildungs- und Arbeitsnachweise enthalten. Ihr Kontakt: Archana Singh, Lead Talent Acquisition Partner * f/m/d - Vielfalt zählt!