Senior Consultant Microsoft Azure

Tätigkeitsbeschreibung: Du übernimmst Verantwortung in Beratungsprojekten, von der Konzeption, über die Architektur bis hin zur technischen Umsetzung/Migration und hilfst deinen Kunden auf dem Weg zu einer optimalen Azure Implementierung. Dabei analysierst du Kundenanforderungen und nimmst diese strukturiert auf. Du entwickelst gemeinsam mit den Kunden Strategien und Umsetzungskonzepte zur Nutzung von hybriden und cloudbasierten Lösungen.

Planung und Durchführung von Kundenworkshops. Gemeinsam mit unserem Vertrieb unterstützt du in Pre-Sales-Phase, bei der Angebotserstellung, und im Kundengespräch. Optimierung und Weiterentwicklung von Lösungen der Kunden.

Ihr Profil: Einschlägige Erfahrung im Microsoft Azure Umfeld (Consulting oder Engineering). Breite technische Erfahrung mit Microsoft Azure in Bereichen wie Architekturdesign, Security & Identity-Management, Entra ID, Cloud-Governance, KI Projekterfahrung mit Microsoft Azure Cloud-Migrationen. Zudem gehören Design und Implementation von Landing Zones inklusive Automation (Infrastructure as Code - Terraform oder Biceps) zu deinen Erfahrungen. Als Plus: Du bringst aktuelle Azure-Herstellerzertifizierungen zu deinen technischen Schwerpunkten mit. Komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen, zu strukturieren und unterschiedlichen Ansprechpartner zu vermitteln stellt für Dich kein Problem dar. Deine ausgeprägten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten zeichnen Dich aus. Du bringst eine sehr gute Kunden-, Dienstleistungs- und Teamorientierung mit. Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Wort und Schrift).

Wir bieten: Unsere Mitarbeitenden sind unser wichtigstes Kapital und wir setzen alles daran, dass du dich bei uns wohl fühlst: Eine Karriere bei einem zukunftssicheren Unternehmen mit einer einmaligen Unternehmenskultur. Wir bieten dir die Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice. Aber auch im Office haben wir keinen Dresscode und du kannst anziehen womit auch immer du dich wohl fühlst. Moderne technische Ausstattung für flexibles Arbeiten. Eine ausgewogene Work-Life-Balance mit 25 Urlaubstagen und der Möglichkeit zum Sabbatical. Dein Erfolg ist unser Ziel: Maßgeschneiderte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf unserem internen Portal. Individuelles Angebot an internem Coaching und psychosoziale Beratung. Eine offene Kommunikationskultur sowie vielfältige Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung und Verantwortungsübernahme. Wir fördern Vielfalt: Mit unserer DEIB-Strategie und Women in Tech-Initiative setzen wir uns für Chancengleichheit ein. Ein modernes und faires Vergütungsmodell, das sich an deiner Qualifikation, deiner Verantwortung und deinem Erfolg orientiert. Mit unserem Mitarbeitendenaktienprogramm kannst du auch finanziell an unserem weiteren Erfolg teilhaben. Umfangreiche Mitarbeitendenangebote wie zum Beispiel freie Getränke und Snacks an unseren Standorten oder legendäre gemeinsame Events. Onboarding-Buddy für den optimalen Einstieg.