Team Lead (gn) Order to Cash

Team Lead (gn) Order to Cash

Leipzig Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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SoftwareONE Deutschland GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Order to Cash Department und entwickle effiziente Strategien zur Liquiditätssicherung.
  • Arbeitgeber: Globaler Anbieter von Software- und Cloud-Lösungen mit über 13.000 Experten.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Urlaubstage und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte Prozesse in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL/Finance und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Vielfältige Gesundheitsangebote und ein inklusives Arbeitsumfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

SoftwareOne und Crayon haben ihre Kräfte gebündelt, um als globaler, KI-gestützter Anbieter von Software- und Cloud-Lösungen Unternehmen weltweit zu unterstützen. Mit Präsenz in über 70 Ländern und rund 13.000 Experten kombinieren wir globale Reichweite mit lokaler Expertise, um Kosten zu senken, Wachstum zu fördern und komplexe IT-Umgebungen zu meistern. Unsere Kompetenzen in Cloud, Software und Data&AI helfen Organisationen, Technologien zu modernisieren, Innovationen voranzutreiben und den vollen Wert ihrer Investitionen auszuschöpfen.

Du bist bereit, Verantwortung zu übernehmen und Strukturen zu gestalten? In dieser Rolle leitest du das Order to Cash Department im Finance Bereich. Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du Strategien, die Forderungsausfälle minimieren und die Liquidität unseres Unternehmens sichern.

Das Aufgabengebiet

  • Übernimm die fachliche und disziplinarische Leitung des Order to Cash Departments an den Standorten Leipzig und Heilbronn.
  • Trage die Verantwortung für den gesamten Cash-Collection-Prozess und sichere die Liquidität durch Reduzierung des Forderungsbestands und Minimierung von Ausfällen.
  • Entwickle proaktiv unsere Prozesse im gesamten Debitorenbereich weiter und setze Impulse für effiziente Prozesse – beispielsweise durch die Teilnahme an strategischen Kundencalls.
  • Arbeite eng mit Vertrieb, Group Treasury und weiteren internen Schnittstellen zusammen, um reibungslose Abläufe sicherzustellen.
  • Entscheide über Auftragsfreigaben und Kontensperrungen und bearbeite komplexe Fälle wie Insolvenzen und Rechtsstreitigkeiten.
  • Gestalte abteilungsübergreifende Projekte zur strategischen Weiterentwicklung und bringe deine Expertise aktiv ein.

Dein Profil

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft / Finance oder hast eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung inkl. Weiterbildungen im Bereich Buchhaltung abgeschlossen.
  • In einer ähnlichen Position konntest du bereits mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung sammeln.
  • Du bringst eine hohe Prozessaffinität mit und hast Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (vorzugsweise MS Navision), BI Reports sowie sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel.
  • Du interessierst dich für moderne Technologien und hast erste Erfahrung im Einsatz von AI-Tools, im Datenmanagement sowie wünschenswerterweise im Bereich Lean/SixSigma.
  • Als kommunikativer Teamplayer mit ausgeprägten Führungsqualitäten arbeitest du gerne in einer leitenden Position und übernimmst Verantwortung.
  • Du bist dienstleistungsorientiert, zeigst Eigeninitiative und arbeitest ergebnisorientiert – auch in herausfordernden Situationen.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Unsere Mitarbeitenden sind unser wichtigstes Kapital und wir setzen alles daran, dass du dich bei uns wohl fühlst:

  • Wir vertrauen dir - unsere Arbeitszeiten sind flexibel.
  • JobRad (Lease a bike) und die Beteiligung am Deutschlandticket bilden unser Mobilitätskonzept.
  • Die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
  • 30 Urlaubstage und die Option auf ein Sabbatical.
  • Dein Erfolg ist unser Ziel: Maßgeschneiderte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf unserem internen Portal.
  • Individuelles Angebot an internem Coaching und psychosoziale Beratung.
  • Lokale Gesundheits- und Sportangebote (z.B.: Zuschuss zu Blaulichtfilterbrillen, Bootcamp).
  • 20% Zuzahlung zu der betrieblichen Altersvorsorge.
  • Gemeinsam für die Welt: Hol dir einen Tag frei für den Harmony Day, um Gutes zu tun.
  • Wir fördern Vielfalt: Mit unserer DEIB-Strategie und Women in Tech-Initiative setzen wir uns für Chancengleichheit ein.
  • Verlosung von Bundesliga-Tickets.
  • Profitiere vom Unternehmenserfolg durch unser Mitarbeitendenaktien- und -empfehlungsprogramm.
  • Sichere dir Rabatte bei Corporate Benefits.
  • Dresscode? Kennen wir nicht! Trag, worin du dich wohl fühlst.
  • Onboarding-Buddy für den optimalen Einstieg.

Alle weiteren Benefits unter: https://www.softwareone.com/de-de/karriere/dach/benefits

Team Lead (gn) Order to Cash Arbeitgeber: SoftwareONE Deutschland GmbH

SoftwareOne bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld, in dem Mitarbeitende nicht nur Verantwortung übernehmen, sondern auch aktiv an der Gestaltung von Prozessen im Order to Cash Bereich mitwirken können. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice und einem umfangreichen Angebot an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeitenden. Zudem sorgt eine offene Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und soziale Verantwortung fördert, für ein angenehmes Arbeitsklima in Leipzig.
SoftwareONE Deutschland GmbH

Kontaktperson:

SoftwareONE Deutschland GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Team Lead (gn) Order to Cash

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Austausch oder einem Kaffee – oft ergeben sich so die besten Chancen!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch, wie du das Team aktiv unterstützen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends und Technologien, die dich interessieren. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil des Teams werden möchtest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead (gn) Order to Cash

Führungskompetenz
Prozessaffinität
Erfahrung im Cash-Collection-Prozess
Kenntnisse in ERP-Systemen (vorzugsweise MS Navision)
Erfahrung mit BI Reports
Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
Kenntnisse in modernen Technologien und AI-Tools
Datenmanagement
Lean/Six Sigma Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Eigeninitiative
Ergebnisorientierung
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SoftwareONE Deutschland GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Mission von SoftwareOne vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten oder Prozessoptimierungen gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die richtige Person für die Rolle bist.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Herausforderungen im Order to Cash Bereich zu erfahren.

Präsentiere deine technischen Kenntnisse

Da die Rolle auch den Umgang mit ERP-Systemen und modernen Technologien umfasst, sei bereit, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu erläutern. Zeige, wie du AI-Tools oder Datenmanagement in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu verbessern.

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