Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise von Neukunden und Unterstützung bei Messen zur Kundenakquise.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und innovativer Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Persönliche Entwicklung durch jährliche Mitarbeitergespräche und individuelles Onboarding.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Vertrieb und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr B2B-Vertriebserfahrung und gute Deutsch- & Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Was bringst Du mit:
- Du bringst mind. 1 Jahr Vertriebserfahrung im B2B-Bereich mit.
- Du bist eine gewinnbringende und vertriebsorientierte Persönlichkeit.
- Durchhaltevermögen und Verhandlungsgeschick sind Dein Erfolgsrezept.
- Kunden schätzen Dich für Deine Integrität und das Vertrauen.
- Du hast Freude an der Akquise von Neukunden und möchtest Probleme nachhaltig lösen.
- Gute Deutsch- & Englisch-Kenntnisse.
Das machst Du bei uns:
- Potentialanalyse bei Neu- und Bestandskunden.
- Up- und Cross-Selling bei Bestandskunden.
- Erschließung neuer Potentiale durch aktive telefonische Neukundenakquise.
- Teilnahme und Unterstützung bei der Organisation von Messen und relevanten Events zur Akquisition von neuen Kunden.
- Führen von Vorqualifizierungsgesprächen (Setting).
- Vor- und Nachbereitung von Präsentationsterminen.
Darauf kannst Du Dich freuen:
- Attraktive und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitregelung und mobilem Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance.
- 30 Tage Urlaub.
- Umfangreiches Onboarding und gezielte Einarbeitung mit persönlichem Paten.
- Anspruchsvolle Aufgaben mit eigenem Gestaltungsspielraum.
- Eine Schätzung und Förderung der persönlichen Kompetenzen im Rahmen unserer jährlichen Mitarbeitergespräche.
- Kurze Kommunikationswege durch flache Hierarchiestrukturen.
- Kostenlose Angebote im Bereich Gesundheitsförderung.
- Kostengünstige Verpflegungsmöglichkeiten an unserem Standort in Hirschaid.
- Freiräume für innovatives und kreatives Arbeiten mit ergonomischen Arbeitsplätzen.
- Ausreichend kostenlose Parkplätze am Standort.
- Attraktives Gehaltsmodell.
Das passt zu Dir? Bewirb Dich bei uns. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst Arbeitgeber: Softway AG
Als Arbeitgeber bieten wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, die durch flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten geprägt ist, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Einarbeitungsprogrammen, regelmäßigen Mitarbeitergesprächen zur Förderung persönlicher Kompetenzen sowie einem attraktiven Gehaltsmodell. Zudem schaffen wir Freiräume für kreatives Arbeiten und bieten zahlreiche Gesundheitsförderungsangebote an unserem Standort in Hirschaid.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Vertriebsinnendienst erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Vertriebsinnendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die vielleicht schon bei uns arbeiten. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen, damit du im Vorstellungsgespräch glänzen kannst. Zeige uns, dass du wirklich an der Akquise von Neukunden interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Vertriebsinnendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch gut ins Team passen.
Betone deine Vertriebserfahrung:Du hast mindestens ein Jahr Erfahrung im B2B-Vertrieb? Super! Erzähl uns davon und wie du diese Erfahrungen genutzt hast, um erfolgreich zu sein. Das macht einen großen Unterschied!
Verhandlungsgeschick hervorheben:Wenn Durchhaltevermögen und Verhandlungsgeschick deine Stärken sind, dann zeig uns das! Gib konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast. Das beeindruckt uns!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst. Also, leg los!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Softway AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen deine Antworten greifbarer.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen im Vertriebsinnendienst zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel telefonische Akquise beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview zeigst. Achte auf eine klare und freundliche Ausdrucksweise und übe, deine Argumente überzeugend zu präsentieren.
