Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle 2D/3D Designs für Flugzeugkabinen und löse Produktionsprobleme.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit internationalem und multikulturellem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Sozialleistungen, interne Mobilität und kontinuierliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Luftfahrt oder im Maschinenbau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
LES TÂCHES QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR
Le concepteur est amené à réaliser la conception et la modélisation 2D et 3D de pièces et/ou d’assemblages, ainsi que l’analyse et la résolution de problématiques liées à la production. Il produit également les dessins 2D à partir de modèles 3D, en respectant les normes de dessin technique du client ou de SOGECLAIR.
Dans le cadre de ce poste, le concepteur agit également comme point focal technique pour la finition intérieure de cabine d’avion, incluant la conception de l’ensemble du mobilier (cabinets, monuments, etc.). Il joue un rôle clé d’interface entre les équipes, notamment en assurant la liaison et l’intégration avec les équipes work package basées à Montréal, tout en étant localisé à Bâle.
Principales responsabilités :
- Effectuer la conception et le design de pièces ou d’assemblages selon les demandes clients et les normes de l’industrie ;
- Modifier et réaliser la modélisation 3D de pièces ou d’assemblages ;
- Élaborer et interpréter des plans, dessins et devis techniques ;
- Produire des dessins 2D à partir de modèles 3D ;
- Corriger et intégrer les modifications aux dessins techniques ;
- Standardiser les modèles 3D et dessins selon les normes applicables ;
- Analyser les demandes de modifications et proposer des solutions ;
- Rechercher la documentation technique requise lorsque non fournie ;
- Identifier les causes racines et résoudre les problématiques techniques ;
- Agir comme support technique auprès de la production et de l’ingénierie ;
- Rédiger des procédures qualité ;
- Vérifier les cahiers de montage ;
- Participer aux activités de recherche et développement ;
- Partager les connaissances techniques au sein de l’équipe ;
- Contribuer aux soumissions et à la planification de la charge de travail ;
- Comprendre et appliquer les exigences de la norme AS9100 ;
- Respecter et appliquer les procédures du système de management de la qualité (SMQ) ;
- Agir comme point de contact principal (point focal) pour les activités de conception cabine ;
- Assurer la coordination technique et la communication entre les équipes internationales (notamment entre Bâle et Montréal) ;
- Toutes autres tâches connexes.
VOTRE PROFIL EST ESSENTIEL À NOTRE REUSSITE
Compétences :
- Excellentes aptitudes en communication et travail d’équipe ;
- Forte capacité à agir comme point de contact technique avec différents intervenants ;
- Aisance relationnelle et personnalité proactive et dynamique ;
- Sens des responsabilités et rigueur professionnelle ;
- Excellentes compétences analytiques et de résolution de problèmes ;
- Capacité d’adaptation dans un environnement dynamique ;
- Autonomie et sens de l’initiative.
Qualifications :
- Au moins 5 ans d’expérience pertinente ;
- Diplôme en construction aéronautique ou en génie mécanique ;
- Expérience en aéronautique ou manufacturier (fort atout) ;
- Expérience en conception de cabines d’avion haut de gamme (fort atout) ;
- Maîtrise de la suite MS Office (Word, Outlook, Excel, PowerPoint) ;
- Maîtrise des processus de First Article Inspection (FAI) ;
- Maîtrise des logiciels de conception (logiciel NX et Teamcenter) ;
- Connaissance des systèmes MRP (SAP) ;
- Connaissance de Mentor Graphics ou Corel Draw (atout) ;
- Connaissance d’outils comme Autocad, Smarteam, Enovia, MBOM (atout) ;
- Excellente maîtrise de l’anglais (obligatoire) ;
- Le français et/ou l’allemand constituent des atouts importants.
Le Groupe SOGECLAIR valorise la diversité et l’inclusion et considère ces éléments comme étant essentiels à sa performance. Nous nous engageons à recruter sans discrimination.
Notre processus recrutement :
- Un rapide entretien téléphonique de pré-qualification
- Un entretien technique et RH
- Un second entretien technique (Optionnel)
Bienvenue à bord !
Concepteur/Conceptrice Cabine Arbeitgeber: SOGECLAIR
SOGECLAIR ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein internationales und multikulturelles Arbeitsumfeld bietet, in dem Teamarbeit und Innovation gefördert werden. Mit umfangreichen Möglichkeiten zur internen Mobilität und kontinuierlichen Weiterbildung unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Sozialleistungen, einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge und flexibler Arbeitszeitgestaltung, was SOGECLAIR zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz in Basel macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Concepteur/Conceptrice Cabine erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige Initiative und sende auch eine kurze Nachricht an den Ansprechpartner, um dein Interesse zu bekunden.
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! In einem technischen Job wie dem des Concepteurs ist es wichtig, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, deine Ideen und Lösungen verständlich zu präsentieren, sowohl in Gesprächen als auch in schriftlicher Form.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Concepteur/Conceptrice Cabine mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, einen persönlichen Touch hinzuzufügen. Zeig uns, wer du bist und warum du für die Position als Concepteur/Conceptrice Cabine brennst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für Design und Technik zum Ausdruck bringen!
Sei präzise und klar!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, es sei denn, du bist dir sicher, dass wir ihn verstehen. Wir möchten schnell erkennen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Luftfahrt oder im Maschinenbau. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen. Wenn du an ähnlichen Projekten gearbeitet hast, lass es uns wissen – das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOGECLAIR vorbereitet
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du die spezifischen technischen Anforderungen des Jobs genau studieren. Verstehe die Normen, die für die 2D- und 3D-Modellierung relevant sind, sowie die Software, die verwendet wird. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Kenntnisse unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese zu erläutern, insbesondere wie du technische Probleme gelöst oder innovative Designs entwickelt hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da der Job viel Teamarbeit und Kommunikation erfordert, solltest du darauf vorbereitet sein, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich erklären kannst, sowohl im Gespräch als auch in schriftlicher Form.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit zwischen den Teams in Basel und Montreal könnten besonders relevant sein.