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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Cloud-Lösungen und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
- Arbeitgeber: Sogeti, Teil der globalen Capgemini Gruppe mit ĂĽber 350.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und internationale Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Cloud-Technologie.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung in DevOps und Cloud-Technologien sowie Teamarbeit.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
(Senior) Cloud DevOps Engineer (w / m / d)
Standorte: Dortmund, Ratingen, Frankfurt am Main, Stuttgart, Hamburg, NĂĽrnberg
Become your best at Sogeti! Als Consulting-Unternehmen mit echter Hands‑on‑Mentalität bieten wir Dir neben spannenden Projekten in coolen Branchen ständige Weiterentwicklung – fachlich und persönlich. Dabei arbeiten wir zu % hybrid nach dem Motto „anyone, anywhere“ und sorgen so für maximale Flexibilität und optimale Cloud‑Life‑Balance. Wir bei Sogeti lieben und leben Diversität, was wir auch nach außen tragen. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Bei uns bist Du mit Jeans und Sneakern genauso gut angezogen wie im Business Look. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. Sei Du selbst – alle anderen gibt es schon! Komm zu uns und bereichere unser Team!
Responsibilities
- Als DevOps Engineer in unseren Cloud Teams bist Du verantwortlich für die Qualität, Stabilität und Sicherheit unserer Kundenumgebungen
- Verstehen und Umsetzen der komplexen Kundenanforderungen unter BerĂĽcksichtigung von VerfĂĽgbarkeit und Sicherheit
- Aufsetzen und Weiterentwicklung von DevOps Pipelines und die Automatisierung von Applikationsumgebungen
- Aufbau von verlässlichen Infrastrukturen unter Anwendung der neusten Technologien
- Bereitschaft zu kontinuierlichen Weiterbildungen
Technical Skillset
- Praktische Erfahrung im Aufbau von CI / CD‑Pipelines (Azure DevOps, GitLab)
- Ein Automatisierungs‑Mindset (Ansible, Kubernetes, Docker)
- Cloudkenntnisse (z. B. Azure oder AWS)
- Kenntnisse in Infrastructure as Code (IaC)
- Scriptsprachen (Python oder Bash)
- Erfahrung mit Monitoring Tools und Virtualisierung
Personal Skills
- Kommunikations‑ und Überzeugungsstärke
- Abgeschlossenes informationstechnisches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Eigenständige Arbeitsweise und Verantwortung in Projekten
- Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse
- Projektbedingte Reisebereitschaft
Benefits
- Shareholder‑Programm für Mitarbeitende / Firmen‑Anteile
- Mobiles Arbeiten, auch aus dem Ausland
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen und Jobrad
- Interne Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergünstigungen bei Sport‑ und Wellnesseinrichtungen
- Homeoffice‑Ausstattung
- Frei wählbarer Dienstsitz in einer Sogeti‑Niederlassung in Deutschland
Application
Um einen ersten Eindruck von Dir zu erhalten, reicht uns Dein Lebenslauf und Dein Wunschstandort aus. Herr Rens Klinkhamer, Recruitment Manager, freut sich auf Deine Bewerbung.
Capgemini Deutschland GmbH Balcke‑Dürr‑Allee 7 Ratingen
Become your best and join us!
#J-18808-Ljbffr
(Senior) Cloud DevOps Engineer (w / m / d) Arbeitgeber: Sogeti Part of Capgemini (Capgemini Deutschland GmbH)
Kontaktperson:
Sogeti Part of Capgemini (Capgemini Deutschland GmbH) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Cloud DevOps Engineer (w / m / d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der SchlĂĽssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder UnterstĂĽtzung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen und Szenarien, die für einen Cloud DevOps Engineer relevant sind. Wir können dir dabei helfen, die besten Ressourcen zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! In deinem Gespräch solltest du deutlich machen, warum du für Sogeti arbeiten möchtest und was dich an der Cloud-Technologie begeistert. Lass uns gemeinsam deine Stärken herausarbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Cloud DevOps Engineer (w / m / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist genauso wichtig wie deine Fähigkeiten. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, was dich motiviert und warum du Teil von StudySmarter werden möchtest.
Pass deine Unterlagen an!: Jede Bewerbung sollte auf die Stelle zugeschnitten sein. Nutze die Jobbeschreibung als Leitfaden und hebe relevante Erfahrungen und Skills hervor, die zu unserer Vision als Value-Makers passen.
Achte auf die Details!: Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter.
Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist ĂĽber unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sogeti Part of Capgemini (Capgemini Deutschland GmbH) vorbereitest
✨Verstehe die Cloud-Technologien
Mach dich mit den neuesten Cloud-Technologien und -Tools vertraut, die in der Branche verwendet werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Trends und Best Practices im Bereich DevOps verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Probleme gelöst hast und welche Technologien du eingesetzt hast.
✨Stelle Fragen
Zeige dein Interesse an der Firma und der Position, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Projekten, den verwendeten Technologien oder der Teamdynamik. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist.
✨Soft Skills nicht vergessen
Technisches Wissen ist wichtig, aber auch deine Soft Skills spielen eine große Rolle. Bereite dich darauf vor, über deine Teamarbeit, Kommunikationsfähigkeiten und Problemlösungsansätze zu sprechen. Diese Fähigkeiten sind entscheidend für die Zusammenarbeit in internationalen Projekten.
