Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Identität und Zugriffsmanagement in einer Cloud-Umgebung.
- Arbeitgeber: Sogeti, ein innovatives Unternehmen mit einem menschenzentrierten Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Lernen und Unterstützung für deine Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte sichere Anwendungen mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Master-Abschluss und mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Anwendungsarchitektur.
- Andere Informationen: Weltklasse Lernangebote und Förderung von Gleichheit und Vielfalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Bei Sogeti glauben wir, dass das Beste in jedem von uns steckt. Egal, ob Sie am Anfang Ihrer Karriere stehen oder bereits an der Spitze Ihres Fachgebiets sind, wir ermutigen Sie, Ihr Potenzial zu entfalten und besser zu werden. Durch unsere gemeinsame Leidenschaft für Technologie, unsere unternehmerische Kultur und unseren Fokus auf kontinuierliches Lernen bieten wir alles, was Sie benötigen, um der Beste zu werden, der Sie sein können.
IHRE ROLLE
Der IAM Engineer ist hauptsächlich verantwortlich für das Identitäts- und Zugriffsmanagement sowie für das Design sicherer Anwendungen in einer Cloud-Umgebung.
- Entra ID Management (Azure AD): Anwendung Registrierungen
- Multi-Faktor-Authentifizierung (MFA)
- Protokollanalyse
- Anwendungsproxy
- Beherrschung von Authentifizierungsprotokollen: SAML, OpenID, OAuth
- Kenntnisse über Cloud-Sicherheitsarchitekturen (z.B. WAF)
- Verständnis von Anwendungsarchitekturen (Java oder ähnlich)
- Konfiguration von OIDC in Anwendungen (von Vorteil)
- Vertrautheit mit Cloud-Architekturen: AWS
IHRES PROFIL
- Master-Abschluss und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung
- Erfahrung in der Anwendungsarchitektur (Java oder ähnlich)
- Kenntnisse über OIDC-Konfiguration in Anwendungen (von Vorteil)
- Beherrschung von Infrastructure as Code
- CI/CD-Erfahrung (Azure DevOps ist ein Plus)
- Scripting-Fähigkeiten (PowerShell)
- Rigoros, organisiert, reaktionsschnell und starke Problemlösungsfähigkeiten
WAS SIE AN DER ARBEIT HIER LIEBEN WERDEN
Bei Sogeti haben wir einen modernen, menschenzentrierten Ansatz zur Förderung, Bewertung und Sicherstellung zukünftiger Höchstleistungen. Wir unterstützen und begleiten Sie bei jedem Schritt Ihrer Karriere mit kontinuierlichem Feedback und Gesprächen. Wir schaffen immer Raum, um nachzufragen und über Ihr Wachstum und Ihre Bereitschaft zur Beförderung zu sprechen. Wir fördern Flexibilität, wenn es darum geht, wann und wo die Menschen ihre Arbeit erledigen, um eine bessere Work-Life-Balance und mehr Eigenverantwortung zu ermöglichen. Die Mitarbeiter arbeiten mit ihren Managern zusammen, um eine Regelung zu finden, die am besten zu ihrer Rolle und ihren persönlichen Umständen passt. Wir bieten Zugang zu einem der besten digitalen Lernpakete auf dem Markt, um sowohl Ihre Soft- als auch Ihre Hard Skills zu verbessern. Wir ermutigen Sie, neugierig zu sein und Verantwortung für Ihre Fähigkeiten zu übernehmen. Unsere Lernangebote sind weltweit erstklassig und für jeden Mitarbeiter kostenlos. Zugriff auf alle Lernressourcen und kuratierten Programme von Fachexperten sowie Inhalte von führenden Partnern wie Harvard Business Review, Coursera, Pluralsight, Udemy, Microsoft, AWS, Google und vielen mehr.
Im Rahmen unseres Zertifizierungsrahmens PSF beachten Sie bitte, dass die Vorlage des Strafregisters bei der Einstellung angefordert wird. Sogeti Luxemburg ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir setzen uns für Gleichheit und Würde in allen Aspekten der Rekrutierung und Beschäftigung ein, und alle Stellenangebote und Beförderungen erfolgen auf der Grundlage von Leistung, Kompetenzen und Fähigkeiten.
IAM Engineer Arbeitgeber: Sogeti, part of Capgemini
Kontaktperson:
Sogeti, part of Capgemini HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IAM Engineer
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir helfen kann, die richtige Verbindung zu Sogeti herzustellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für IAM Engineers recherchierst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Fähigkeiten im Bereich Cloud-Sicherheit und Authentifizierungsprotokolle überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für kontinuierliches Lernen! Sprich über die Kurse und Zertifikate, die du gemacht hast, um deine Kenntnisse in Azure AD oder OIDC zu vertiefen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und bei Sogeti einen echten Unterschied zu machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen und die besten Chancen nutzen, die Sogeti zu bieten hat.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IAM Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die ihre Leidenschaft für Technologie und Lernen mitbringen – lass das in deinen Worten durchscheinen!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und präziser Schreibstil zeigt uns, dass du organisiert und professionell bist – genau die Eigenschaften, die wir bei StudySmarter schätzen.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. So zeigst du uns, dass du die Rolle des IAM Engineers verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sogeti, part of Capgemini vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Azure AD, SAML, OpenID und OAuth. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Begriffe kennst, sondern auch praktische Erfahrungen damit hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Identitäts- und Zugriffsverwaltung sowie in der Anwendungssicherheit demonstrieren. Das hilft dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich IAM oder wie das Team zusammenarbeitet, um Sicherheitslösungen zu entwickeln.
✨Soft Skills betonen
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Problemlösungsfähigkeiten, Organisationstalent und Flexibilität. Diese Eigenschaften sind besonders wertvoll in einem dynamischen Umfeld wie dem von Sogeti.