Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte unvergessliche Abenteuer für Kinder mit Spielen, Kreativität und Spaß.
- Unternehmen: Ein dynamisches Hotelteam, das Kinderherzen höher schlagen lässt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Bezahlung und viele kreative Freiräume.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams mit einem tollen Spirit.
- Warum dieser Job: Bring deine Ideen ein und erlebe jeden Tag neue Abenteuer mit Kindern.
- Qualifikationen: Herz für Kinder, Teamgeist und gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 22950 - 28050 € pro Jahr.
Kleine Gäste. Große Abenteuer. Du hast Energie, gute Ideen und ein Händchen für Kids? Dann passt du ziemlich gut zu uns. Für unseren Kids Club suchen wir jemanden, der mit Herz dabei ist, gerne anpackt und auch dann noch einen Plan hat, wenn Plan A gerade Pause macht.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben:
- Du sorgst dafür, dass sich unsere kleinen Gäste rundum wohlfühlen.
- Du bringst Abwechslung in den Kids Club – mit Spielen, Bewegung, Kreativem und jeder Menge Spaß.
- Ob Indoor oder Outdoor: Du gestaltest Aktivitäten passend zu Wetter, Saison und Alter.
- Schatzsuche, Kinderdisco oder Bastel-Action? Du bist bei unseren Events mittendrin.
- Du hast ein Auge auf Sicherheit, Hygiene und ein liebevolles Miteinander.
- Mit den Eltern bist du freundlich und unkompliziert im Austausch.
- Du arbeitest eng mit Rezeption und den anderen Hotelbereichen zusammen.
Profil:
- Du hast ein großes Herz für Kids – von ganz klein bis schon ziemlich groß.
- Du bist herzlich, geduldig und bringst gute Energie mit.
- Teamwork ist für dich selbstverständlich.
- Du bist flexibel, spontan und behältst auch im Trubel den Überblick.
- Du arbeitest selbstständig und siehst, wo du gebraucht wirst.
- Dein Deutsch ist top und auch auf Englisch kommst du gut klar.
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten, die zu deinem Alltag passen.
- Ein Job mit Abwechslung statt täglicher Routine.
- Viel Raum für deine Ideen und Kreativität.
- Faire Bezahlung plus Urlaubs- & Weihnachtsgeld.
- Ein junges, motiviertes Team mit richtig gutem Spirit.
- Jede Menge weitere Benefits on top.
Eintrittsdatum: nach Vereinbarung
Host of little adventures (m/w/d) Arbeitgeber: Sôha People
Als Arbeitgeber bieten wir dir eine dynamische und abwechslungsreiche Arbeitsumgebung, in der du deine Fähigkeiten im Hotelmanagement entwickeln kannst. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entfaltung, während wir dir zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten bieten, um deine Karriere voranzutreiben. Zudem profitierst du von einem attraktiven Standort, der dir die Möglichkeit gibt, in einer lebendigen Stadt zu arbeiten und täglich neue Menschen kennenzulernen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Host of little adventures (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der Tourismusbranche
Knüpfe Kontakte bei lokalen Tourismusveranstaltungen oder Messen. Oft sind diese Events perfekt, um direkte Gespräche mit Unternehmen wie Sôha People zu führen, die Vollzeitkräfte suchen. Das persönliche Kennenlernen hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Nutze branchenspezifische Jobportale
Schau dich auf spezialisierten Jobportalen und Foren im Tourismussektor um. Websites wie Touristik-Jobbörse oder Jobs im Tourismus sind goldwert! Da werden regelmäßig spannende Stellenanzeigen veröffentlicht, die perfekt zu unserem Ziel passen.
✨Erstelle ein überzeugendes Portfolio
Auch wenn du auf der Suche nach einem Vollzeitjob bist, ist ein gutes Portfolio nicht zu vernachlässigen. Teile deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge, vielleicht in Form eines Instagram-Profils oder einer Webseite, die deine Leidenschaft für den Tourismus zeigt. Das hebt dich von anderen Kandidaten ab!
✨Bewerbung direkt über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt auf der Sôha People-Website zu bewerben! Das zeigt Interesse und Engagement. Wir lieben es, Bewerbungen zu sehen, die direkt aus einer Leidenschaft für den Tourismus kommen und uns zu zeigen, warum du perfekt in unser Team passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Host of little adventures (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Schau dir die Reisebranche genau an!:Wenn du dich um die Position bei Sôha People bewirbst, solltest du die aktuellen Trends im Tourismus verstehen. Zeige in deinem Lebenslauf, dass du dich für verschiedene Reiseziele und -angebote interessierst. Vielleicht hast du sogar selbst Reisen organisiert oder Erfahrungen in der Kundenbetreuung gesammelt – das kommt super an!
Dein Portfolio ist Gold wert!:Falls du schon in der Tourismusbranche aktiv warst, solltest du ein Portfolio erstellen, das deine besten Projekte oder Reiseerlebnisse zeigt. Das kann eine Sammlung von Reiseberichten, Blogs oder sogar Kundenreferenzen sein. Für eine Vollzeitstelle bei Sôha People ist es wichtig, dass du praktisch zeigen kannst, was du kannst!
Erzähl uns deine Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt darauf eingehen, warum du dich gerade für Sôha People interessierst. Was reizt dich an dieser Vollzeitstelle im Tourismus? Zeige uns deine Leidenschaft für die Branche und wie du dazu beitragen kannst, die Erfahrungen der Reisenden zu verbessern.
Sei konkret in deinen Qualifikationen!:Listet in deinem Lebenslauf relevante Abschlüsse und Qualifikationen auf, die für den Tourismus wichtig sind – etwa Sprachkenntnisse oder spezielle Schulungen. Wenn du Zertifikate für Service oder Management hast, hebe diese hervor. Das hilft uns zu verstehen, wie du das Team bei Sôha People bereichern kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sôha People vorbereitet
✨Kenne deine Zielgruppe
Im Tourismus dreht sich alles um die Kunden! Überleg dir, welche Zielgruppen das Unternehmen Sôha People anspricht und wie du ihre Bedürfnisse und Wünsche berücksichtigen kannst. Bereite ein paar Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit positive Kundenerfahrungen geschaffen hast.
✨Bringe deine Leidenschaft für Reisen zum Ausdruck
Bei einer Vollzeitstelle im Tourismus möchten die Arbeitgeber sehen, dass du für die Branche brennst! Teile Geschichten oder Erfahrungen, die deine Begeisterung für Reisen und neue Kulturen zeigen. Das macht einen bleibenden Eindruck und zeigt deine Motivation.
✨Sei bereit, aktuelle Trends zu diskutieren
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Tourismusbranche, wie z.B. nachhaltiger Tourismus oder digitale Innovationen. Sei bereit, darüber zu diskutieren, wie diese Themen das Geschäft von Sôha People beeinflussen können und welche Ideen du dazu hast.
✨Denke an deinen persönlichen Karriereweg
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird man auch wissen wollen, wo du dich in der Zukunft siehst. Überlege dir, welche Ziele du in deiner Karriere anstrebst und wie eine Position bei Sôha People dir helfen kann, diese Ziele zu erreichen. Zeige, dass du langfristig an die Branche gebunden bist!
