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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte digitale Lösungen im Finanz- und Risikomanagement mit SAP FS-CD.
- Arbeitgeber: SOKA-BAU, ein stabiler Partner in der Bauwirtschaft.
- Mitarbeitervorteile: 13 Monatsgehälter, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Mobile Working.
- Warum dieser Job: Nutze deine analytischen Fähigkeiten und mache einen echten Unterschied im Zahlungsverkehr.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder IT und Erfahrung im Zahlungsverkehr erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Diversität und sozialem Engagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Faire Arbeitsbedingungen am Bau schaffen, Urlaubsansprüche und Altersvorsorge für 1,8 Mio. Menschen sichern: SO gut kann das nur SOKA-BAU! Als Partner für Service und Vorsorge in der Bauwirtschaft stehen wir für eine sinnstiftende und wirtschaftlich stabile Arbeitswelt, die sich beständig weiterentwickelt. Haben Sie Lust, unseren digitalen Rahmen aktiv mitzugestalten? Dann werden Sie Teil unseres Teams im Bereich Finanzen und Risiko, in dem wir gemeinsam dafür sorgen, dass die Zahlen stimmen – vom Rechnungswesen über das Controlling bis hin zum Risikomanagement.
Aufgaben:
- SAP FS-CD im Themenbereich Kontodienste ganzheitlich customizen und zielgerichtet weiterentwickeln.
- Fachliche Anforderungen der User an das SAP-Modul iterativ aufnehmen und auf Wirtschaftlichkeit und Relevanz prüfen.
Qualifikationen:
- Studium der Wirtschaftswissenschaften oder IT bzw. abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in Verbindung mit langjähriger Berufspraxis.
- Mehrjährige Erfahrung mit fachlichen bzw. informationstechnischen Prozess- und Organisationsthemen, idealerweise im Bereich Zahlungsverkehr (In-/Exkasso) und betrieblicher Altersvorsorge sowie in der Prozess- und Businessanalyse.
- Know-how rund um klassische und agile Projektmethoden (Scrum, Kanban) sowie Moderations- und Präsentationstechniken.
- Sicherer Umgang mit SAP FS-CD (z.B. Mahnverfahren, Archivierung), Jira, Confluence.
Wir bieten:
- Angemessen verdienen – mit 13 Monatsgehältern plus Urlaubsgeld und einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge.
- Die Balance halten – mit 30 Tagen Urlaub (zusätzlich frei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag), flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Vertrauensarbeitszeit, Mobile Working, Sabbatical, Betriebs-Kita (am Standort Wiesbaden).
- Noch mehr Gutes tun – Mitarbeitendenaktivitäten zum Schutz und Erhalt von Artenvielfalt und Biodiversität; mit sozialen Projekten, Freistellung für Ehrenämter.
- Mobilität leben – mit Jobticket, Dienstfahrrädern und Elektro-Poolfahrzeugen.
Senden Sie uns Ihren Lebenslauf mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular – wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen!
Übrigens: SOKA-BAU schreibt Diversität groß. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen.
SOKA-BAU HR Service Office | Wettinerstraße 7 | 65189 Wiesbaden
Business Analyst (m/w/d) im Homeoffice Arbeitgeber: SOKA-BAU Urlaubs- und Lohnausgleichskasse der Bauwirtschaft
Kontaktperson:
SOKA-BAU Urlaubs- und Lohnausgleichskasse der Bauwirtschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Analyst (m/w/d) im Homeoffice
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den neuesten Trends im Bereich Business Analyse vertraut. Lies Blogs, schau dir Webinare an und sei bereit, dein Wissen im Gespräch zu teilen. Das zeigt, dass du engagiert bist!
✨Sei authentisch im Interview!
Zeig deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen. Die Arbeitgeber suchen nach echten Menschen, die ins Team passen – also lass deine Leidenschaft für die Branche durchscheinen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht! Reiche deine Bewerbung über unser Online-Formular ein und mach den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Karriere bei SOKA-BAU.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Analyst (m/w/d) im Homeoffice
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast! Nutze Bullet Points, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten prägnant darzustellen.
Anschreiben personalisieren: Mach dein Anschreiben einzigartig! Sprich direkt an, warum du bei SOKA-BAU arbeiten möchtest und wie du unser Team im Bereich Finanzen und Risiko unterstützen kannst. Zeig uns deine Motivation!
Gehaltsvorstellung realistisch angeben: Sei ehrlich und realistisch bei deiner Gehaltsvorstellung. Informiere dich vorher über branchenübliche Gehälter, damit du eine fundierte Angabe machen kannst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist!
Online-Bewerbung nutzen: Nutze unser Online-Formular für die Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu sichten und sorgt dafür, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOKA-BAU Urlaubs- und Lohnausgleichskasse der Bauwirtschaft vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle als Senior Business Analyst:in. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen im Bereich SAP FS-CD und Zahlungsverkehr dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen zeigen.
✨Analytische Denkweise demonstrieren
Da die Rolle viel mit Analyse zu tun hat, solltest du während des Interviews deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du komplexe Probleme angehen würdest und sei bereit, deine Denkweise zu erklären. Zeige, dass du sowohl in der Lage bist, Daten zu interpretieren als auch praktische Lösungen zu entwickeln.
✨Kenntnisse über agile Methoden
Da Kenntnisse über agile Projektmethoden wie Scrum und Kanban gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, darüber zu sprechen. Erkläre, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast und welche Vorteile sie für die Projektarbeit bringen. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrung hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Finanzen und Risiko fragen oder wie das Team zusammenarbeitet. So zeigst du, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und mehr über die Unternehmenskultur erfahren möchtest.