Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft im CRM mit KI und Datenanalyse.
- Arbeitgeber: SOKA-BAU sichert faire Arbeitsbedingungen in der Bauwirtschaft.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Mobile Working warten auf dich!
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams, das echte Veränderungen bewirken will.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL oder Wirtschaftsinformatik und 5+ Jahre Erfahrung im Datenmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Diversität und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Über uns
Faire Arbeitsbedingungen am Bau schaffen, Urlaubsansprüche und Altersvorsorge für 1,8 Mio. Menschen sichern: SO gut KAnn das nur SOKA-BAU! Als Partner für Service und Vorsorge in der Bauwirtschaft stehen wir für eine sinnstiftende und wirtschaftlich stabile Arbeitswelt, die sich beständig weiterentwickelt. In einem offenen, fairen Miteinander begleiten Sie uns hier Schritt für Schritt auf dem Weg in die digitale Zukunft - und erleben Wertschätzung vom ersten Tag an.
SO bringen Sie sich ein:
- Kundenbeziehungen: Sie prägen die strategische Weiterentwicklung unserer Kundenbeziehungen, stärken nachhaltig die Akzeptanz der Sozialkassenverfahren und sorgen für rückläufige Kundenkontakte durch gezielte Optimierungen an den Touchpoints.
- Datenanalyse und Insights: Indem Sie fundierte Potenzialanalysen entwickeln und statistische Verfahren methodisch anwenden, ermöglichen Sie uns, ein tieferes Verständnis des Kundenverhaltens zu erlangen und relevante Trends und signifikante Zusammenhänge frühzeitig zu identifizieren.
- Digitale Transformation: Mit Innovationsgeist treiben Sie den Wandel unserer Geschäftsprozesse und -modelle voran und übernehmen in Data Science & Analytics-Projekten Verantwortung als (Teil-)Projektleitung (Fokus auf Customer Experience, KI und Data Science).
- Datenstrategie: Sie geben der BI- und Analytics-Strategie eine klare Richtung, entwickeln bestehende Scoring- und Analysemodelle zielgerichtet weiter und steuern die Definition, Gewinnung und den Umgang mit Third-Party-Daten.
- Innovationsberatung: Mit frischen Impulsen beraten Sie zu modernen Analyse- und KI-Methoden und finden klare Antworten auf strategische Fragen rund um die Kundenbeziehungen.
- Wissenstransfer und Coaching: Durch strukturiertes Methodencoaching stärken Sie unsere Organisation und übernehmen Verantwortung als OKR-Coach – dabei fördern Sie gezielt den interdisziplinären Wissenstransfer.
SO starten Sie bei uns durch:
- Erfolgreich beendetes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik.
- Langjährige Berufspraxis im Kundenbeziehungsmanagement, sowie mehrjährige (5+) Erfahrung im Daten- oder Informationsmanagement bzw. im Data-Analytics-Umfeld.
- Sicher in der Anwendung von Moderations-, Präsentations- und Projektmanagementmethoden.
- Souveränität und Eloquenz in der Verhandlungsführung und adressatenorientierte Kommunikationskompetenz.
- Kundenorientierte und konzeptionelle Einstellung, mit ausgeprägtem unternehmerischen Denken, hoher Eigeninitiative und einer selbstbewussten und gefestigten Persönlichkeit.
SO viel ist für Sie unter anderem drin:
- Angemessen verdienen - mit 13 Monatsgehältern plus Urlaubsgeld und einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge.
- Die Balance halten - mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Vertrauensarbeitszeit, Mobile Working, Betriebs-Kita und Eltern-Kind-Büro (am Standort Wiesbaden).
- Vorwärtskommen - mit systematischen Weiterentwicklungsprogrammen.
- Fit bleiben - mit unserem Betrieblichen Gesundheitsmanagement.
- (Noch mehr) Gutes tun - Mitarbeitendenaktivitäten zum Schutz und Erhalt von Artenvielfalt und Biodiversität; mit sozialen Projekten, Freistellung für Ehrenämter.
- Mobilität leben - mit Jobticket, Dienstfahrrädern und Elektro-Poolfahrzeugen.
SO ein gutes Angebot finden Sie nicht überall? Das sehen wir genauso - und freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihren Lebenslauf mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular - wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen!
Übrigens: SOKA-BAU schreibt Diversität groß. Unser wichtigstes Auswahlkriterium: Mensch und menschlich sein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen.
Sie haben Fragen? Die beantworten wir Ihnen gerne! Melden Sie sich gern telefonisch unter: -2660.
Hier sind Sie schnell im Bilde: SOKA-BAU Urlaubs- und Lohnausgleichskasse der Bauwirtschaft HR Service Office Wettinerstraße 7 65189 Wiesbaden.
Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten im Einklang mit den datenschutzrechtlichen Bestimmungen (DS-GVO u.a.). Nähere Informationen hierzu finden Sie unter.
Innovationsmanager:in Digitalisierung / KI / Data Analytics im Umfeld CRM (m/w/d) Arbeitgeber: SOKA-BAU Urlaubs- und Lohnausgleichskasse der Bauwirtschaft
Kontaktperson:
SOKA-BAU Urlaubs- und Lohnausgleichskasse der Bauwirtschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Innovationsmanager:in Digitalisierung / KI / Data Analytics im Umfeld CRM (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Bereich Digitalisierung, KI und Data Analytics zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei SOKA-BAU arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind, und tausche dich mit ihnen über aktuelle Trends und Herausforderungen aus.
✨Bleibe über Branchentrends informiert
Informiere dich regelmäßig über die neuesten Entwicklungen im Bereich CRM, KI und Datenanalyse. Abonniere relevante Fachzeitschriften, Blogs oder Podcasts, um dein Wissen zu erweitern und interessante Gesprächsthemen für das Vorstellungsgespräch zu haben.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite eine kurze Präsentation oder ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte im Bereich Datenanalyse und digitale Transformation zeigt. Dies kann dir helfen, deine praktischen Erfahrungen und Erfolge während des Interviews überzeugend darzustellen.
✨Zeige deine Innovationskraft
Überlege dir konkrete Ideen oder Ansätze, wie du die Kundenbeziehungen bei SOKA-BAU verbessern könntest. Sei bereit, diese Ideen im Gespräch zu teilen, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst und einen Mehrwert für das Unternehmen schaffen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Innovationsmanager:in Digitalisierung / KI / Data Analytics im Umfeld CRM (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über SOKA-BAU und ihre Mission, faire Arbeitsbedingungen in der Bauwirtschaft zu schaffen. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine langjährige Berufserfahrung im Kundenbeziehungsmanagement und im Datenmanagement hervor. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge in diesen Bereichen zu verdeutlichen.
Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Innovationsmanager:in und dein Interesse an KI und Datenanalyse klar zum Ausdruck bringt. Gehe auf spezifische Anforderungen aus der Stellenbeschreibung ein.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und alle anderen Dokumente aktuell und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass du deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin angibst, wie in der Stellenanzeige gefordert.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOKA-BAU Urlaubs- und Lohnausgleichskasse der Bauwirtschaft vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von SOKA-BAU. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von fairen Arbeitsbedingungen und sozialer Verantwortung verstehst und schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Kundenbeziehungsmanagement oder in der Datenanalyse erfolgreich eingesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige Innovationsgeist
Bereite dich darauf vor, wie du innovative Ideen zur digitalen Transformation und zur Verbesserung von Geschäftsprozessen einbringen kannst. Überlege dir, welche Trends in der KI und Datenanalyse für SOKA-BAU relevant sein könnten.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich CRM oder wie SOKA-BAU die digitale Transformation vorantreibt.