Auf einen Blick
- Aufgaben: Vermiete Immobilien und unterstütze Kunden bei ihren Anliegen.
- Arbeitgeber: SOKA-BAU sorgt für faire Arbeitsbedingungen in der Bauwirtschaft.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge warten auf dich!
- Warum dieser Job: Erlebe Wertschätzung und trage zur digitalen Zukunft der Bauwirtschaft bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Faire Arbeitsbedingungen am Bau schaffen, Urlaubsansprüche und Altersvorsorge für 1,8 Mio. Menschen sichern: SO gut KAnn das nur SOKA-BAU! Als Partner für Service und Vorsorge in der Bauwirtschaft stehen wir für eine sinnstiftende und wirtschaftlich stabile Arbeitswelt, die sich beständig weiterentwickelt. In einem offenen, fairen Miteinander begleiten Sie uns hier Schritt für Schritt auf dem Weg in die digitale Zukunft – und erleben Wertschätzung vom ersten Tag an. Sie können gut mit Menschen, Zahlen und wissen, wie man die Ansprüche von Vermieter:innen und Mieter:innen im Gleichgewicht hält? Dann freut sich unser Team im Kaufmännischen Immobilienmanagement / Regionalverwaltung Mitte in Kassel/Baunatal auf Ihr Know-how in der Immobilienvermietung und Kundenbetreuung. Kundenbetreuer:in Kaufmännisches Immobilienmanagement (m/w/d) in Kassel / Baunatal Befristet bis 31.12.2026, Teilzeit max. 25 Stunden / Woche SO bringen Sie sich ein: Beraten und Weiterhelfen: Sie vermieten unsere Objekte (keine Gewerberäume) und stehen unseren Kund:innen bei deren Anliegen mit Rat und Tat zur Seite. Austausch und Nahbarkeit: Ihr Fokus ist der Kontakt zu unseren Kund:innen und unseren Hausmeister:innen. Mit Ihrer kommunikativen und freundlichen Art führen Sie erfolgreich Wohnungsbesichtigungen und Mietersprechstunden durch oder sprechen erforderliche Arbeiten vor Ort mit Ihren Teamkolleg:innen, insbesondere Hausmeister:innen, ab. Koordination und Servicetätigkeiten: Sie sind eigenverantwortlich für den Postein- und -ausgang zuständig und haben diesen im Blick, erstellen Anschreiben und übernehmen die Datenpflege in unserem Mietverwaltungsprogramm. Mahnwesen: Bei außergerichtlichen Mahnverfahren vergeben Sie entsprechende Aufträge an unsere Rechtsabteilung und kümmern sich – sofern erforderlich – um die Kündigung des Mietverhältnisses sowie um die Kautionsabrechnung. SO starten Sie bei uns durch: Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung in der Immobilienwirtschaft Erste (1+) Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, gerne in der Immobilienwirtschaft Sicheres Know-how in der Anwendung der erforderlichen IT-Systeme, insbesondere MS Office – gerne auch Wodis Sigma Eine kundenorientierte und kommunikative Persönlichkeit, die sich nicht scheut, Verantwortung zu übernehmen SO viel ist für Sie unter anderem drin: Angemessen verdienen – mit 13 Monatsgehältern plus Urlaubsgeld und einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge Die Balance halten – mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Vertrauensarbeitszeit, Mobile Working, Betriebs-Kita und Eltern-Kind-Büro (am Standort Wiesbaden) Vorwärtskommen – mit systematischen Weiterentwicklungsprogrammen Fit bleiben – mit unserem Betrieblichen Gesundheitsmanagement (Noch mehr) Gutes tun – Mitarbeitendenaktivitäten zum Schutz und Erhalt von Artenvielfalt und Biodiversität; mit sozialen Projekten, Freistellung für Ehrenämter Mobilität leben – mit Jobticket, Dienstfahrrädern und Elektro-Poolfahrzeugen SO ein gutes Angebot finden Sie nicht überall? Das sehen wir genauso – und freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf und Ihre Unterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular – wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen! Sie haben Fragen? Die beantworten wir Ihnen gerne! Melden Sie sich einfach telefonisch unter: 0611 707-1123 Hier sind Sie schnell im Bilde: www.sokabaukarriere.de Übrigens: SOKA-BAU schreibt Diversität groß. Unser wichtigstes Auswahlkriterium: Mensch und menschlich sein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen. SOKA-BAU, Urlaubs- und Lohnausgleichskasse der Bauwirtschaft HR Service Office, Wettinerstraße 7, 65189 Wiesbaden Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten im Einklang mit den datenschutzrechtlichen Bestimmungen (DS-GVO u. a.). Nähere Informationen hierzu finden Sie unter www.soka-bau.de.
Kundenbetreuer:in Kaufmännisches Immobilienmanagement (m/w/d) in Kassel / Baunatal Arbeitgeber: Soka-bau
Kontaktperson:
Soka-bau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kundenbetreuer:in Kaufmännisches Immobilienmanagement (m/w/d) in Kassel / Baunatal
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Immobilienwirtschaft tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über SOKA-BAU und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und die Arbeitsweise des Unternehmens verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Kundenbetreuung und im Immobilienmanagement. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten bereits im ersten Kontakt. Sei freundlich und professionell, wenn du Fragen hast oder Informationen benötigst. Ein positiver erster Eindruck kann entscheidend sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kundenbetreuer:in Kaufmännisches Immobilienmanagement (m/w/d) in Kassel / Baunatal
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Werte von SOKA-BAU eingeht. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur passen und warum du der ideale Kandidat für die Position bist.
Betone relevante Erfahrungen: Füge in deinem Lebenslauf relevante berufliche Erfahrungen hinzu, insbesondere solche, die mit Kundenbetreuung und Immobilienmanagement zu tun haben. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Ungenauigkeiten. Achte darauf, dass alle Informationen aktuell und vollständig sind, einschließlich deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Soka-bau vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, wie z.B. deine Erfahrungen in der Immobilienwirtschaft oder wie du mit schwierigen Kunden umgehst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und dein Wissen einbringen kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und freundlich zu sprechen, und zeige, dass du ein guter Zuhörer bist.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und Zielen von SOKA-BAU vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, eine faire Arbeitswelt in der Bauwirtschaft zu schaffen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.