Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere und überprüfe Elektroroller, repariere und berate Kunden vor Ort.
- Unternehmen: Soletek, ein innovatives Familienunternehmen mit fast 30 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, geregelte Arbeitszeiten, attraktive Mitarbeiterrabatte und Anwesenheitsbonus.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an zukunftsweisenden Elektromobilitätslösungen.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Erfahrung, handwerkliches Geschick und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Firma Soletek ist ein mittelständisches Familienunternehmen und blickt mittlerweile auf knapp 30 Jahre Erfahrung zurück. Soletek ist Importeur & Großhändler und steht für innovative Ideen im Bereich Elektromobilität, LED-Technik und dekorativem Zubehör. Unsere Produkte finden sich mittlerweile auf vielen deutschen Straßen und Haushalten wieder.
Sie lieben Technik, schrauben gern selbst und haben Freude daran, dass am Ende alles perfekt läuft? Dann werden Sie Teil der Soletek GmbH und unterstützen unser Team unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als Techniker / Monteur – auch Zweiradmechatroniker (m/w/d).
Ihre Aufgaben- Montage und Qualitätsüberprüfung von Elektrorollern (Neuware)
- Aufarbeitung von Rückläufern anhand von Checklisten
- Fehleranalyse sowie Reparaturen von E-Rollern und Zubehör
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Bearbeitung von Reklamationsanfragen per Telefon und E-Mail
- Endkundenberatung zu unseren Elektrorollern vor Ort
- Enge Zusammenarbeit mit Lager, Reklamationsabteilung und Kundenservice
- Abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. als Zweiradmechatroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Ausbildung
- Auch Quereinsteiger mit technischer Erfahrung sind herzlich willkommen
- Handwerkliches Geschick und Freude am Schrauben
- Technisches Verständnis und Affinität für Elektromobilität
- Selbstständige, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zum telefonischen Kundenkontakt
- Teamfähigkeit und offene, wertschätzende Kommunikation
- Unbefristete Anstellung in einem etablierten Familienunternehmen
- Geregelte Arbeitszeiten (kein Schichtbetrieb)
- Festes Gehalt, Überstundenvergütung
- Kurzer Freitag - ab 15:00 Uhr ins wohlverdiente Wochenende
- Regelmäßige Team-Events
- Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte
- Corporate Benefits – exklusive Preisvorteile bei über 800 Top-Marken
- 50 € Anwesenheitsbonus pro Monat als zusätzliche Wertschätzung
- Bezuschusstes Mittagessen in unserer hauseigenen Kantine
Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. kurze Tätigkeitsbeschreibung) per E-Mail an bewerbung@soletek.de. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen – ganz gleich, ob Sie aus der Zweiradwelt kommen, bereits als Techniker/Monteur tätig sind oder als Quereinsteiger den nächsten Schritt gehen möchten!
Techniker / Monteur – auch Zweiradmechatroniker (m/w/d) Arbeitgeber: Soletek
Die Soletek GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem etablierten Familienunternehmen bietet, sondern auch ein angenehmes Arbeitsumfeld mit geregelten Arbeitszeiten und einem starken Teamgeist fördert. Mit attraktiven Mitarbeiterrabatten, regelmäßigen Teamevents und einem Anwesenheitsbonus von 50 € pro Monat zeigt Soletek seine Wertschätzung für die Mitarbeiter und unterstützt deren persönliche und berufliche Entwicklung in der spannenden Branche der Elektromobilität.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Techniker / Monteur – auch Zweiradmechatroniker (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Techniker oder Monteur interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und kontaktiere uns direkt über unsere Website. Zeig uns, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Soletek und unsere Produkte im Bereich Elektromobilität. Wenn du mit konkreten Fragen und Ideen kommst, beeindruckst du uns und zeigst, dass du ein echter Teamplayer bist.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine handwerklichen Fähigkeiten! Wenn du die Möglichkeit hast, bringe Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Projekte mit. Das gibt uns einen Einblick in dein technisches Verständnis und deine Leidenschaft für das Schrauben.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Techniker / Monteur – auch Zweiradmechatroniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!:Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – also lass ihn strahlen! Hebe deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die direkt mit der Stelle als Techniker/Monteur zu tun haben. Zeig uns, was dich besonders macht!
Zeugnisse nicht vergessen!:Vergiss nicht, deine Zeugnisse beizufügen! Sie sind wichtig, um deine Qualifikationen zu untermauern. Achte darauf, dass sie aktuell sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Persönliches Anschreiben:Ein persönliches Anschreiben kann den Unterschied machen! Erzähl uns, warum du Teil von Soletek werden möchtest und was dich an der Elektromobilität begeistert. Sei authentisch und zeig deine Leidenschaft!
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Soletek vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Elektromobilität und der Produkte von Soletek gut verstehst. Informiere dich über aktuelle Trends in der Branche und sei bereit, dein technisches Wissen während des Interviews zu demonstrieren.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Montage, Fehleranalyse und Kundenberatung zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Situationen, in denen du effektiv kommuniziert hast, parat haben. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Produktentwicklung.
