Geschäftsführer:in und Gastgeber:in 100%

Geschäftsführer:in und Gastgeber:in 100%

Solothurn Vollzeit 51750 - 63250 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Restaurant und sorge für ein unvergessliches Gästeerlebnis.
  • Unternehmen: El Mexicano, ein einzigartiges Restaurant mit Hotel in Solothurn.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Entlohnung, 5 Wochen Ferien und ein dynamisches Team.
  • Weitere Informationen: Perfekte Gelegenheit für kreative Köpfe, die Gastronomie lieben.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine authentische Atmosphäre und führe ein motiviertes Team.
  • Qualifikationen: Gastronomieausbildung, Führungserfahrung und Mehrsprachigkeit von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.

Unser Restaurant El Mexicano in Solothurn bietet ein exklusives Ambiente mit zusätzlichen Übernachtungsmöglichkeiten in unserem kleinen Hotel. Die besondere Atmosphäre des Lokals entsteht durch eine spezielle, originelle und authentische Dekoration, die den Eindruck eines Klein-Lateinamerika kreiert. Über unserem beliebten mexikanischen Restaurant bieten wir auch ein gemütliches, kleines Hotel im Herzen der Stadt an. Unsere Gäste können direkt über dem Restaurant in einem einzigartigen Ambiente übernachten – ideal für alle, die gutes Essen und eine entspannte Atmosphäre schätzen.

Die Hauptküche besteht aus hervorragenden und originellen mexikanischen Spezialitäten, die von unseren talentierten Köchen zubereitet und durch unser junges, motiviertes Team unseren anspruchsvollen Gästen serviert werden.

  • Aufgaben:
  • Leitung des Betriebes
  • Einteilung, Motivation und Führung des Betriebes
  • Gästebetreuung und Sicherstellung des Teams
  • Ausführung diverser administrativer Aufgaben
  • Angebotsplanung Food & Beverage
  • Bestellwesen Food und Non Food
  • Feedbackmanagement
  • Reservationsmanagement
  • Qualitätsmanagement
  • Anforderungen:
  • Ausbildung in der Gastronomie
  • Erfolgreich abgeschlossene Gastroausbildung
  • Einige Jahre Berufserfahrung
  • Erste Führungserfahrung
  • Organisationsfähigkeit und guter Ordnungssinn
  • Mehrsprachigkeit: Deutsch, Englisch und Spanisch von Vorteil
  • Freundliches und gepflegtes Erscheinungsbild

Wir bieten Ihnen: Eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur, leistungsgerechte Entlohnung und 5 Wochen Ferien. Es erwartet Sie ein eingespieltes, dynamisches und leistungsstarkes Team und interessante Arbeitszeiten.

  • Details:
  • Arbeitsort: 4500 Solothurn (SO)
  • Arbeitszeit: 100%
  • Stellenantritt: sofort
  • Anstellungsdauer: unbefristet
  • Arbeitsform: Sonntag- und Feiertagsarbeit
  • Qualifikationen:
  • Berufserfahrung: Mehr als 3 Jahre
  • Ausbildung: Höhere Fachausbildung und -prüfung, eidgenössisches PET-Diplom oder gleichwertig
  • Sprachkenntnisse: Deutsch (mündlich: sehr gute Kenntnisse, schriftlich: sehr gute Kenntnisse), Englisch (mündlich: gute Kenntnisse, schriftlich: gute Kenntnisse), Spanisch (mündlich: Grundkenntnisse, schriftlich: Grundkenntnisse), Französisch (mündlich: gute Kenntnisse, schriftlich: gute Kenntnisse)

Kontakt:

Per E-Mail: office@swissbargroup.ch

Per Post: Soletta Group GmbH, Kornhausplatz 14, 3011 Bern

Geschäftsführer:in und Gastgeber:in 100% Arbeitgeber: Soletta Group GmbH

Die Soletta Group GmbH bietet Ihnen als Geschäftsführer:in und Gastgeber:in im Restaurant El Mexicano in Solothurn eine herausfordernde und erfüllende Position in einem dynamischen Umfeld. Unser Unternehmen fördert eine positive Arbeitskultur, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Genießen Sie attraktive Benefits, regelmäßige Schulungen und die Möglichkeit, Ihre Ideen in einem kreativen Gastronomiekonzept einzubringen.

S

Kontaktdaten:

Soletta Group GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Geschäftsführer:in und Gastgeber:in 100% erhalten könntest

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Soletta Group GmbH interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführer:in und Gastgeber:in 100% mit Bravour zu bestehen

Leitung des Betriebes
Einteilung und Motivation des Teams
Gästebetreuung
Administratives Management
Angebotsplanung Food & Beverage
Bestellwesen Food und Non Food
Feedbackmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Soletta Group GmbH damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Soletta Group GmbH gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Soletta Group GmbH genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Soletta Group GmbH!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Soletta Group GmbH vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Soletta Group GmbH zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit Soletta Group GmbH ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.