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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Mandanten im Arbeitsrecht und anderen Rechtsgebieten.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen in der Gesundheits- und Sozialwirtschaft.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte sinnvolle Mandate und entwickle dich in einem unterstützenden Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Rechtsanwalt/Volljurist mit Berufserfahrung, idealerweise im Arbeitsrecht.
- Andere Informationen: Standorte in Remscheid, Düsseldorf und Leverkusen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Umfassende Betreuung und Beratung von Mandanten aus der Gesundheits- und Sozialwirtschaft.
Schwerpunkt der Aufgabe ist die rechtliche Betreuung im Arbeitsrecht mit Berührung zu weiteren Rechtsgebieten wie Gesellschaftsrecht (Vereine, Stiftungen, GmbH), Medizinrecht und Steuerrecht.
Bearbeitung vertrags- und wirtschaftsrechtlicher Fragestellungen.
Pflege und Ausbau bestehender Mandatsbeziehungen.
Was Sie mitbringen sollten:
- Rechtsanwalt/Volljurist (m/w/d)
- Berufserfahrung, idealerweise im Arbeitsrecht (Fachanwaltsqualifikation von Vorteil)
- Bereitschaft, sich in die besonderen Beratungsbedürfnisse unserer Mandanten und in weitere Rechtsgebiete einzuarbeiten
- Analytisches Denken zur Lösung komplexer Problemstellungen
- Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Einsatzbereitschaft
Was wir Ihnen bieten:
- Gestaltungsspielraum – Eigenverantwortliche Mandatsbearbeitung mit Unterstützung durch Experten
- Perspektive – Langfristige Zusammenarbeit, sichere Arbeitsumgebung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Teilzeitmodelle
- Teamspirit – Flache Hierarchien, respektvoller Umgang, Team-Events
- Sinnhaftigkeit – Unterstützung der Mandanten bei gesellschaftlich wertvoller Arbeit
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf Sie!
Kontaktperson:
Solidaris Unternehmensgruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rechtsanwalt (m/w/d) Schwerpunkt Arbeitsrecht
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Rechtsanwälten und Fachleuten im Arbeitsrecht zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Arbeitsrecht. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Trends und Herausforderungen in diesem Bereich informiert bist. Das wird dein Interesse und deine Expertise unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fallstudien oder praktische Szenarien vor, die während des Vorstellungsgesprächs besprochen werden könnten. Überlege dir, wie du komplexe arbeitsrechtliche Probleme analysieren und lösen würdest.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die belegen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du komplexe rechtliche Themen verständlich kommunizieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rechtsanwalt (m/w/d) Schwerpunkt Arbeitsrecht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenrecherche: Informiere dich gründlich über die Kanzlei und deren Tätigkeitsfeld im Arbeitsrecht. Besuche die Website, um mehr über die Mandanten und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine Erfahrungen im Arbeitsrecht und verwandten Rechtsgebieten hervorheben. Betone deine analytischen Fähigkeiten und Teamfähigkeit, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf die Herausforderungen im Arbeitsrecht vorbereiten.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass du deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung klar angibst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Solidaris Unternehmensgruppe vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Arbeitsrechts vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in diesem Bereich, um im Interview kompetent und informiert zu wirken.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Arbeitsrecht und in der Mandatsbetreuung verdeutlichen. Dies zeigt, dass du praxisorientiert denkst und handeln kannst.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, die deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, wie du in einem Team erfolgreich zusammengearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Kanzlei und der Position. Frage nach den Herausforderungen, die die Kanzlei im Arbeitsrecht sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
