Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Pflege-Teams für höchste Pflegequalität.
- Unternehmen: Solina, ein innovativer Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamarbeit und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Befristete Anstellung bis Ende Februar 2027 mit tollen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wohlbefinden der Bewohner und bringe deine Expertise ein.
- Qualifikationen: Abschluss in Pflege, Erfahrung mit RAI und gute IT-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Arbeitszeiten: Montag bis Freitag im Tagdienst (3 fixe Tage)
Befristet für eine Mutterschaftsvertretung per sofort oder nach Vereinbarung bis Ende Februar 2027
Das machst du:
- In dieser Funktion begleitest und befähigst du die fachverantwortlichen Personen auf den Wohnbereichen zur Sicherstellung einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität.
- Du bist Ansprechperson für das Caring bei pflegerischen Fragestellungen.
- Du unterstützt die Teams in anspruchsvollen und komplexen Pflegesituationen.
- Du berätst Fachpersonen professionell bei komplexen Fragestellungen und trägst aktiv zur Qualitätssicherung bei.
- Du steuerst und begleitest die Pflegematerial-Bewirtschaftung im gesamten Haus.
- Du unterstützt die Teams in allen Fragen rund um RAI, Pflegedokumentation und Prozessqualität.
Das bringst du mit:
- Berufsabschluss im Bereich Pflege und Betreuung auf tertiärer Stufe.
- Erfahrung mit RAI.
- Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse.
- Autonomie und Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner sind für dich eine Herzensangelegenheit.
- Du arbeitest gern im Team und hast Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und spezifische Kompetenzen einzubringen.
- Entschlussfreudigkeit, innovativ, Freude Kompetenzen zu leben und einzubringen.
- Du bist prozess- und ergebnisorientiert und bringst eine vermittelnde und kommunikative Art ins Team.
Pflegeexpert/-in und Materialverantwortliche/-r Arbeitgeber: Solina
Solina ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Steffisburg eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem klaren Fokus auf die Qualität der Pflege und Betreuung fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten flexible Arbeitszeiten im Tagdienst. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur ermöglicht es Ihnen, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Verbesserung der Pflegequalität beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegeexpert/-in und Materialverantwortliche/-r erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegeexpert/-in interessierst, zögere nicht, direkt bei Solina nachzufragen. Ein kurzes Telefonat oder eine nette E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Kultur von Solina. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Umgang mit komplexen Pflegesituationen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit dem HR-Team in Kontakt zu treten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegeexpert/-in und Materialverantwortliche/-r mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, sie persönlich zu gestalten. Zeig uns, wer du bist und warum du perfekt zu uns passt. Ein bisschen Persönlichkeit macht den Unterschied!
Sei klar und präzise:Halte deine Bewerbung klar und auf den Punkt. Wir lieben es, wenn du deine Erfahrungen und Qualifikationen direkt mit den Anforderungen in der Stellenbeschreibung verknüpfst. So sehen wir sofort, dass du die richtige Person für den Job bist!
Betone deine Teamfähigkeit:Da du in einem Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit hervorhebst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Team und wie du zur Verbesserung der Zusammenarbeit beigetragen hast.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell an die richtige Stelle gelangen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Solina vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Solina verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege und Betreuung unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen zur Rolle
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die spezifischen Herausforderungen und Erwartungen in der Position als Pflegeexpert/-in zu erfahren. Fragen wie 'Wie sieht ein typischer Arbeitstag aus?' oder 'Welche Unterstützung wird den Teams geboten?' zeigen dein Engagement.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team eine wichtige Rolle spielt, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um die Pflegequalität zu verbessern.
