Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe und fördere ein engagiertes Team von Pflegefachkräften im Wohnbereich.
- Unternehmen: Solina, ein innovativer Anbieter im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten in der Führung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und fördere ein positives Miteinander im Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Pflege und gute IT-Anwenderkenntnisse sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Solina sucht eine engagierte Pflegefachperson zur direkten Führung und Förderung der ca. 20 Mitarbeitenden im Wohnbereich; Sie übernehmen die Fachverantwortung in der Pflege und arbeiten eng mit dem Team zusammen. Sie unterstützen die Wohnbereichsleitung, setzen Jahresziele um, fördern ein wertschätzendes Miteinander und tragen zur Umsetzung des Selbstverständnisses sowie Führungsverständnisses bei. Gute IT-Anwenderkenntnisse sind von Vorteil.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleitung – Teamführung & Pflegeverantwortung mit Bravour zu bestehen
Führungskompetenz
Pflegefachwissen
Teamarbeit
Zielorientierung
Kommunikationsfähigkeit
IT-Anwenderkenntnisse
Selbstverständnis in der Pflege
