Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere Releases und sorge für einen stabilen Betrieb unserer Plattform.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Edelmetallhandel mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter-Rabatte und kostenlose Snacks.
- Weitere Informationen: Starte deine Karriere in einem motivierten Team mit viel Raum für Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Prozesse in einem spannenden FinTech-Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im IT-Betrieb und gutes technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Lokation: Wiesbaden (DE)/Tägerwilen (CH)/ mit Option auf Remote | Beschäftigung: Vollzeit
„make money sound again“ – mit flexgold, dem innovativen Edelmetallprodukt von SOLIT. flexgold wächst stark – dafür brauchen wir Dich als Operations & Release Coordinator (m/w/d), der unsere Releases steuert und den stabilen Betrieb unserer Plattform sicherstellt.
Du koordinierst unsere in der Regel zweiwöchentlichen Releases, behältst den Überblick über alle Änderungen und sorgst dafür, dass neue Funktionen stabil, nachvollziehbar und compliance konform in Produktion gehen – in enger Zusammenarbeit mit Product, Tech und allen relevanten Fachbereichen.
Bei der SOLIT Group AG – weil du es kannst.
Benefits:
- Mitarbeiter-Rabatt auf SOLIT-Produkte/-Dienstleistungen (Edelmetalle)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem auf kununu top bewerteten Arbeitgeber
- Flexible Arbeitszeiten mit Option auf Mobile Office
- Paten-System in der Onboarding-Phase
- Kostenlose Parkplätze
- Kostenlose Getränke, regelmässiges Mitarbeiterfrühstück und frisches Obst
- Ein motiviertes, wachsendes Team im Umfeld von Edelmetallen, FinTech und internationalem Wachstum
Release-Planung: Du planst, koordinierst und steuerst die zweiwöchentlichen Releases inkl. Kalender, Scope, Cut-off und Go-/No-Go-Entscheidungen.
Stakeholder-Koordination: Du bist zentrale Ansprechperson für alle release- und operationsrelevanten Themen und stellst transparente Kommunikation sicher.
Qualität & Freigaben: Du stellst in enger Zusammenarbeit mit QA sicher, dass alle Tests, Abnahmen und Dokumentationen vor Go-Live abgeschlossen sind.
Change- & Ticket-Prozesse (Jira/Confluence): Du strukturierst, pflegst und sicherst nachvollziehbare Change-, Release- und Incident-Prozesse.
Betriebsstabilität & Incident-Handling: Du koordinierst Incidents, priorisierst Maßnahmen und verantwortest Post-Mortems sowie deren Nachverfolgung.
FinTech-/Compliance-Readiness (CH): Du baust gemeinsam mit Compliance audit- und prüfungssichere Release- und Betriebsprozesse auf.
Kontinuierliche Verbesserung: Du analysierst relevante Kennzahlen wie Deployment Frequency, Change Failure Rate, Time-to-Restore, identifizierst Engpässe im End-to-End-Releaseprozess und leitest gezielte Verbesserungen ein.
Anforderungen:
- Du bringst mehr als drei Jahre Erfahrung in einer koordinierenden Rolle im IT-Betrieb, Release-/Deployment-Management oder Operations in Produkt- oder Plattformteams mit.
- Du verfügst über ein solides technisches Verständnis von Cloud-Umgebungen (AWS, Azure) und modernen Anwendungen, idealerweise mit Bezug zu Mobile Apps / React Native.
- Du gehst sicher mit Ticket- und Planungstools um, insbesondere mit Jira.
- Du kommunizierst technische Themen souverän mit Entwicklern und übersetzt sie verständlich für Business-Stakeholder.
- Du hast idealerweise Erfahrung in regulierten Umfeldern wie Banking, FinTech oder Payments und idealerweise erste Berührungspunkte mit Schweizer Regulierung (z. B. FINMA-nahe Anforderungen).
- Du kennst dich mit CI/CD-Pipelines, Feature Flags sowie gängigen Monitoring- und Logging-Ansätzen aus.
- Du besitzt Grundkenntnisse in Skripting (z. B. Bash oder Python) für kleinere Automatisierungen.
- Du beherrschst Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift.
Dein Weg zu uns: Unterlagencheck >> Online-Interview >> Persönliches Kennenlernen >> Entscheidung >> Angebot >> Willkommen im Onboarding.
Die SOLIT Group AG ist eines der führenden Edelmetallhandelsunternehmen im deutschsprachigen Raum – mit über 190 Kolleginnen und Kollegen in Wiesbaden und Tägerwilen (Schweiz). Seit 2008 bieten wir innovative Anlagelösungen in Gold, Silber & Co. und bewegen Edelmetallvolumina im Milliardenbereich. Trotz aller Professionalität haben wir uns unseren Start-up-Spirit bewahrt: offen, nahbar und mit viel Raum für Ideen. Bewirb dich gleich und werde Teil unseres Teams!
Release Manager & Operations Lead (m/w/d) für flexgold Arbeitgeber: SOLIT Management GmbH
Die SOLIT Group AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein motiviertes Team in einem dynamischen Umfeld von Edelmetallen und FinTech. Mit zahlreichen Benefits wie Mitarbeiter-Rabatten, kostenlosen Getränken und einem Paten-System für neue Mitarbeiter fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur und kontinuierliche persönliche Entwicklung. In Wiesbaden und Tägerwilen erwartet dich ein innovatives Arbeitsumfeld, das Raum für Ideen und Wachstum bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Release Manager & Operations Lead (m/w/d) für flexgold erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Operations & Release Coordinator interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Rolle.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei SOLIT arbeiten oder im FinTech-Bereich tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Interview vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Release-Management und bringe konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung mit, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das ist der direkteste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, dein #GoldGefühl zu zeigen – wir suchen nach leidenschaftlichen Teammitgliedern!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Release Manager & Operations Lead (m/w/d) für flexgold mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es klar und präzise!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell erkennen können, was du kannst und was du mitbringst.
Beziehe dich auf die Stelle!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Anforderungen der Position als Operations & Release Coordinator passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Unterlagen direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SOLIT Management GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Release Managers & Operations Leads vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Koordination von Releases und im Incident-Handling zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da technisches Verständnis für diese Position wichtig ist, solltest du dir aktuelle Trends und Technologien im Bereich Cloud-Umgebungen und CI/CD-Pipelines ansehen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Technologien in deinen bisherigen Rollen genutzt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten großen Projekten, die anstehen.
