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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Berufsbildung Pflege soH und gestalte die Ausbildung aktiv mit.
- Arbeitgeber: Solothurner Spitäler AG, bekannt für medizinische Exzellenz und menschliche Nähe.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem innovativen Gesundheitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflegeausbildung und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH mit Führungskompetenz und Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Leitung der Berufsbildung Pflege soH in organisatorischer, personeller und fachlicher Hinsicht
- Als Mitglied des Fachgremiums Pflege (Management, Fach und Bildung) strategische Mitentwicklung und Gestaltung der Berufsbildung soH
- Erfolgreiche Umsetzung des Ausbildungsauftrags und Sicherstellung der Ausbildungsqualität
- Umsetzung der Ausbildungsoffensive als Bestandteil der Pflegeinitiative im Kanton Solothurn
- Gestalten der Berufsbildung nach den Grundsätzen der personzentrierten Praxis
- Kommunikation mit Auszubildenden, Mitarbeitenden und Institutionen
- Kooperation mit Bildungsanbietern und Institutionen im Gesundheitswesen
Profil
- Dipl. Pflegefachfrau oder Pflegefachmann HF/FH mit MAS Erwachsenenbildung und Bildungsmanagement oder gleichwertige Ausbildung
- Führungs- und Leadershipkompetenz sowie Integrationsfähigkeit
- Organisations- und Kommunikationstalent
- Kennen der Praxis und die Bedeutung der Vernetzung von Theorie und Praxis
- Kennen der schweizerischen Bildungssystematik
Kontakt
Bei Fragen zur Stelle (Referenz 3252): Herr C. Schröder, Direktor Pflegedienst soH / Leiter Pflegedienst Kantonsspital Olten, Tel: +41 (0)
Die Solothurner Spitäler AG (soH) führt drei somatische Spitäler (das Kantonsspital Olten, das Bürgerspital Solothurn und das Spital Dornach) und die Psychiatrischen Dienste Solothurn. Sie bietet ausserdem dezentral im Kanton ambulante Leistungen an. Die Spitäler haben neben dem Auftrag der erweiterten medizinischen Grundversorgung der Bevölkerung ergänzend unterschiedliche Schwerpunkte. Es gilt das Credo: medizinisch top, menschlich nah.
Leiterin / Leiter Berufsbildung Pflege soH (w/m/d) 80% - 100% Arbeitgeber: Solothurner Spitäler AG (soH)
Kontaktperson:
Solothurner Spitäler AG (soH) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiterin / Leiter Berufsbildung Pflege soH (w/m/d) 80% - 100%
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Pflegebranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, die deine Führungskompetenzen und dein Organisationstalent unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Berufsbildung in der Pflege! Teile deine Ideen zur personzentrierten Praxis und wie du die Ausbildungsqualität sicherstellen möchtest. Lass uns zusammen an deinem Pitch arbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Person erreicht. Wir unterstützen dich dabei, den perfekten Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiterin / Leiter Berufsbildung Pflege soH (w/m/d) 80% - 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Berufsbildung Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Verknüpfe Theorie und Praxis!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie du Theorie und Praxis miteinander verknüpfen kannst. Das ist besonders wichtig für die Rolle, die du anstrebst. Zeig uns, dass du die Bedeutung dieser Verbindung verstehst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Solothurner Spitäler AG (soH) vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Leiterin/Leiter Berufsbildung Pflege soH vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Netzwerk nutzen
Wenn möglich, sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden der Solothurner Spitäler AG. Sie können dir wertvolle Einblicke geben, die dir helfen, dich besser auf das Interview vorzubereiten und die Unternehmenskultur zu verstehen.