Stv. Leiterin / Leiter Infrastruktur & Sicherheit (w/m/d)

Stv. Leiterin / Leiter Infrastruktur & Sicherheit (w/m/d)

Vollzeit Vor Ort
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h3Das bewegen Sie bei uns /h3 ul liStellvertretung des vorgesetzten Leiters Infrastruktur Sicherheit in allen Aufgabenbereichen während dessen Abwesenheit /li liFührung und Weiterentwicklung im Bereich Haustechnik und Pikett /li liVerantwortung für die Ausbildung Fachfrau / Fachmann Betriebsunterhalt /li liKoordinieren von Dritten /li liLeisten von technischem Pikettdienst /li /ul h3Das bringen Sie mit /h3 ul liAbgeschlossene technische Grundausbildung EFZ /li liWeiterbildung als Instandhaltungsfachfrau / Instandhaltungsfachmann FA, Hauswartin oder Hauswart FA oder ähnliches /li liWeiterbildung im Bereich Sicherheit von Vorteil /li liBerufs- und Führungserfahrung im Bereich Instandhaltung /li lihohes Dienstleistungsverständnis /li /ul h3Bei Fragen zur Stelle (Referenz %kundenfeld-520%): /h3 pHerr P. Mülchibr/Leiter Infrastruktur und Sicherheitbr/Tel: +41 (0) /p h3Über die Solothurner Spitäler AG /h3 pDie Psychiatrischen Dienste (PD) sind mit rund 450 Mitarbeitenden für die erweiterte psychiatrische Grundversorgung im ganzen Kanton zuständig. Neben den Notfall- und Krisenzentren steht ein umfassendes Abklärungs-, Therapie- und Beratungsangebot durch die Kliniken für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik (KPPP) und durch die Kinder- und Jugendpsychiatrie (KJP) zur Verfügung. Die Behandlung wird auf die individuellen Bedürfnisse der Patientinnen und Patienten zugeschnitten und erfolgt ambulant, tagesklinisch oder stationär. Die PD decken auch die forensische Psychiatrie im Kanton ab und kooperieren in Lehre und Forschung mit den Universitäten Bern und Basel. /p #J-18808-Ljbffr

Stv. Leiterin / Leiter Infrastruktur & Sicherheit (w/m/d) Arbeitgeber: Solothurner Spitäler AG (soH)

Das Kantonsspital Olten (KSO) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in der Neuropsychologie bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld. Mit einem starken Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und regelmäßige Teambesprechungen fördert das KSO die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung. Zudem profitieren die Angestellten von einer stabilen Anstellung in einer Region, die für ihre hohe Lebensqualität bekannt ist.

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Kontaktdaten:

Solothurner Spitäler AG (soH) Recruiting-Team