Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständige Durchführung von Anästhesien und interdisziplinäre Patientenbetreuung.
- Unternehmen: Größter Arbeitgeber im Kanton mit hohem Qualitätsstandard.
- Vorteile: Attraktive Löhne, Kinderbetreuungszulagen und ein Fitnesszentrum.
- Weitere Informationen: Teilzeitpensum möglich und vielfältige Fortbildungsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fachkompetenz weiter.
- Qualifikationen: Dipl. Expertin oder Experte Anästhesiepflege NDS HF erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Aufgaben
- Selbständiges Durchführen von Allgemeinanästhesien unter der Verantwortung eines Anästhesiearztes
- Überwachung von Patientinnen und Patienten in Regionalanästhesien und MAC
- Interdisziplinäre Betreuung vital bedrohter Patientinnen und Patienten
- Mithilfe im Schmerzdienst
Profil
- Dipl. Expertin oder Experte Anästhesiepflege NDS HF (bei ausländischem Diplom mit SRK-Anerkennung)
- Hohe Fachkompetenz und aktives Einbringen in die Teamarbeit
- Freude an kontinuierlicher fachlicher Weiterentwicklung in einem engagierten Team
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Offenheit, Lernbereitschaft
Für uns selbstverständlich:
- Betriebseigene Kinderkrippen, Zulagen Kinderbetreuung
- Modell Jahresarbeitszeit
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
- Spitaleigenes Fitnesszentrum
- Grösster Arbeitgeber im Kanton
- Wiedereinsteigende sind willkommen
- Vielfältiges Fortbildungsangebot, attraktive Karriereoptionen
- Attraktive Löhne und Leistungsboni
- Kollegiale Teams, motivierendes Arbeitsklima
- Kantonales Spital mit hohen Qualitäts- und Leistungsstandards
- Teilzeitpensum ist möglich
Kontakt
Bei Fragen zur Stelle (Referenz 2291): Herr C. Motsch Leiter Pflege Anästhesie
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess: Team Recruiting & Employer Branding
Für diese Position berücksichtigen wir keine Dossiers von Personalvermittlungsbüros. Vielen Dank für Ihr Verständnis.
Expertin / Experte Anästhesiepflege Arbeitgeber: Solothurner Spitäler AG
Als größter Arbeitgeber im Kanton bietet unser Unternehmen eine herausragende Arbeitsumgebung für Managerinnen und Manager medizinischer Projekte. Wir fördern eine kollegiale Teamkultur, in der fairer Austausch und Zusammenarbeit im Vordergrund stehen. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Kinderbetreuungszulagen und hauseigenen Kitas in Solothurn und Olten, was die Vereinbarkeit von Beruf und Familie erleichtert.
