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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Patienten mit endokrinologischen und diabetologischen Erkrankungen und bilde Assistenzärzte aus.
- Arbeitgeber: Solothurner Spitäler AG ist der größte Arbeitgeber im Kanton mit hohen Qualitätsstandards.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Betriebskindergärten und ein Fitnesszentrum vor Ort.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierenden Teams und arbeite an innovativen Projekten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Facharzt für Endokrinologie & Diabetologie sein und über Führungserfahrung verfügen.
- Andere Informationen: Teilzeitmöglichkeiten sind verfügbar und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben Fachärztliche Betreuung von ambulanten Patientinnen und Patienten mit endokrinologischen und diabetologischen Erkrankungen Supervision und Ausbildung von Assistenzärztinnen, Assistenzärzten und medizinischem Fachpersonal Beteiligung an Fort- und Weiterbildungen sowie wissenschaftlichen Projekten Weiterentwicklung und Optimierung von Behandlungsstrategien und –prozessen Mitwirkung an der strategischen Ausrichtung der Abteilung Ihr Profil Fachärztin oder Facharzt Endokrinologie & Diabetologie und Innere Medizin (bei ausländischem Diplom mit MEBEKO-Anerkennung) Sehr gute Deutschkenntnisse mündlich und schriftlich (Niveau C1 oder höher) Mehrjährige Erfahrung in einer kaderärztlichen Funktion (mindestens Oberärztin/Oberarzt) oder vergleichbarer Verantwortung Fundierte Kenntnisse in der Diagnostik und Therapie endokrinologischer Erkrankungen, Diabetes, Adipositas, Schilddrüsenerkrankungen und Osteologie Hohe Eigeninitiative, Führungskompetenz und Entscheidungsstärke Interesse an wissenschaftlicher Arbeit, Innovation und Weiterentwicklung des Fachbereichs Ihre Vorteile Grösster Arbeitgeber im Kanton Über 4‘500 Menschen aus den verschiedensten Berufen geben ihr Bestes für unsere Patienten. Gesundheitsförderung Entspannungs- & Sportangebote, spezifische Weiterbildungskurse, Arbeitsschutzmassnahmen. Kollegiale Teams Unsere Arbeit ist geprägt vom fairen Miteinander und einem Austausch auf Augenhöhe. Mitarbeiterrabatte z. B. Internet, Fitness, Autokauf, interner Medikamentenkauf, Microsoft Software, Events etc. Hohe Qualitäts- & Leistungs-standards Die soH steht für Qualität und Leistung auf höchstem Niveau. Personalrestaurant Mittagsmenü zu vergünstigten Konditionen sowie gratis Früchte an den Standorten. Attraktive Löhne 13 Gehälter, Leistungsbonus & jährliche Lohnerhöhung bis Erfahrungsstufe 20. Ihr Kontakt Bei Fragen zur Stelle (Referenz 2387):, Herr PD Dr. med. T. Züger, Chefarzt Stoffwechselzentrum, Tel: +41 (0)62 311 55 42 Bei Fragen zum Bewerbungsprozess:, Team, Recruiting & Employer Branding, Tel: +41 (0)32 627 47 27 Für diese Position berücksichtigen wir keine Dossiers von Personalvermittlungsbüros. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Wir heissen Menschen, die mit einer Beeinträchtigung leben willkommen und fördern eine inklusive, vielfältige Arbeitsumgebung. Ihre Fähigkeiten und Talente sind uns wichtig.
Leitende Ärztin / Leitender Arzt Endokrinologie & Diabetologie (w/m/d) Arbeitgeber: Solothurner Spitäler AG
Kontaktperson:
Solothurner Spitäler AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitende Ärztin / Leitender Arzt Endokrinologie & Diabetologie (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der Endokrinologie oder Diabetologie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Endokrinologie und Diabetologie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an wissenschaftlicher Arbeit hast. Das kann deine Chancen erhöhen, als innovativer Kandidat wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Entscheidungsstärke und Eigeninitiative unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Weiterbildung. Informiere dich über Fortbildungsangebote und wissenschaftliche Projekte, die du in der Vergangenheit besucht oder an denen du teilgenommen hast. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitende Ärztin / Leitender Arzt Endokrinologie & Diabetologie (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Fachliche Vorbereitung: Stelle sicher, dass du über fundierte Kenntnisse in der Endokrinologie und Diabetologie verfügst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen in Bezug auf die Anforderungen der Stelle darstellen kannst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Endokrinologie und Diabetologie sowie deine Führungskompetenzen hervorhebst. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung der Abteilung beitragen möchtest.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere in der Supervision und Ausbildung von Assistenzärzten sowie in der strategischen Ausrichtung von Abteilungen.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass dein Bewerbungsunterlagen in sehr gutem Deutsch verfasst sind (Niveau C1 oder höher). Dies ist entscheidend, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Solothurner Spitäler AG vorbereitest
✨Bereite dich auf fachspezifische Fragen vor
Erwarte, dass dir Fragen zu endokrinologischen und diabetologischen Erkrankungen gestellt werden. Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über Diagnostik und Therapie in diesen Bereichen auffrischst und konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat hast.
✨Zeige deine Führungskompetenz
Da die Position eine leitende Funktion beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Supervision und Ausbildung von Assistenzärzten zu sprechen. Betone deine Fähigkeit, ein Team zu führen und Entscheidungen zu treffen.
✨Hebe dein Interesse an wissenschaftlicher Arbeit hervor
Die Stelle erfordert Engagement in Fort- und Weiterbildungen sowie wissenschaftlichen Projekten. Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Beiträge zur Forschung oder innovative Ansätze in deinem Fachbereich zu berichten.
✨Sprich über deine Vision für die Abteilung
Sei bereit, deine Ideen zur Weiterentwicklung und Optimierung von Behandlungsstrategien und -prozessen zu teilen. Zeige, dass du nicht nur die aktuellen Standards kennst, sondern auch bereit bist, neue Wege zu gehen.
